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  • 1 # 人土土

    開餐館應該考慮的不是丟不丟人,更多應該考慮的是盈利的狀況,比方說準備開一家60平米的餐館,考慮的是,這個餐館定位是出售什麼樣的餐標,定價是多少?應對的客流量有多少?租的這個地段人流量有多少?那麼在這樣的成本的情況下,自己能否實現保本甚至盈利?如果不能夠實現,那該怎樣推廣引流,以及說選擇人流量更多的地段。

    至於說丟不丟人。一個餐館的根本目的是為了盈利,不應該考慮到一個虛榮心的狀態。

  • 2 # 喜悅YUE

    怎麼會有丟人的想法呢?

    創業和打工是完全不同的模式和概念。餐館雖小,但運營起來要思考和經歷的東西很多。

    開餐館是個目標,目標實施前會先去計劃、考察、合算投入資金和收入,還要考察店面,生意稍好點還要考慮僱傭員工和員工入職等事宜。

    僅僅這些開業前的工作對開餐館的人來說就是一種歷練,如果事前工作準備好,餐館開業會順順利利生意興隆,如果做不好還要做好承受挫敗感的準備。

    麻雀雖小五臟俱全,雖然餐館小,但大的餐館或者企業也是要經歷這些流程啊,當經歷這些,餐館開起來的時候你已經非常的了不起了。

    凡事都是累計的過程,小餐館賺到第一桶金後,帶著這些經驗和人脈資源可以開更大更多甚至做到更強都是有可能哦!

    而打工者是絕對不會有這樣的思維去做事的,所以命運一定不同。人無遠慮必有近憂,每天過著同樣日子,把一年過成一天又有什麼意義呢?人生精彩重在經歷,

    所以美好人生還是從小餐館做起不丟人!

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