有人覺得知識付費課程講究“內容為王”，好內容不怕沒有人慧眼識珠，這樣的想法是絕對要杜絕的。內容再好如果運營不善，只能白白浪費優質內容的傳播機會，也會影響後續的團隊發展。知識付費想要打造出爆款產品，還需掌握一些技巧，為內容錦上添花。

技巧一：運用MVP產品理論

所謂的MVP產品理論即最簡可行化分析。MVP 的功用就是讓你拿來接觸客戶，從很早就根據客戶的回饋來改進你的產品，而不是窩在家裡做沒人要的產品 ，卻自以為很有進度。在課程製作得過程中你一定要充分設想使用者的使用場景，從使用者的角度來思考：遇到什麼情況使用者會想使用這門課程？使用這門可能能為使用者解決什麼痛點？整個內容的製作遵循什麼樣的邏輯更能切合使用者的思路？透過問自己這些問題完善整個內容體系，打磨出使用者真正需要的課程。想清楚了再做才能事半功倍。

技巧二：課程產品的呈現形式儘量多樣化

圖文、音訊、影片、直播……現在課程的呈現形式越來越多樣，不同的使用者在不同的使用場景下可能需要不同的呈現形式。比如空閒時間聽音訊、專門的時間看影片，喜歡互動的使用者選擇直播，偏好安靜思考的使用者可能更適合圖文形式。所以你的課程內容可以有不同的呈現形式。現在有很多知識付費平臺比如市場上知名度較高的創客匠人知識付費平臺就可以支援以上提到的所有內容呈現形式，進行課程製作的時候可以多去了解一下。

技巧三：注重課程包裝

課程包裝分兩個方面：單個課程的包裝和系列課程的包裝。

單個課程的包裝方面，比如：課程標題有吸引力、突出主題的封面圖、多圖少字等。

系列課程的包裝方面，比如：要有統一的風格形式、模組要清晰、課程內容之間要有一定的聯絡，同時內容層次上又有所遞進等。

同樣可以藉助上述提到的創客匠人知識付費系統的專欄設定功能，將同一型別的課程歸類到專欄之中，既方便使用者檢索，也從側面拓寬使用者的選擇。

以上，就是打造爆款課程需要注意的三點。

課程的爆款宣發思路其實跟電影宣發策劃一樣，環節只多不少。

出現的機率還是要看國內這幾家巨頭接下來團隊的運營能力，至少前陣子暖石、網易公開課、秀米聯合，效果也挺好的。

現在手賬也沒以前活了，後面幾個都是流水線工作，單打獨鬥的時代一去不返。

另外就是職業規劃上，2019年真的挺平靜的一年，各行業都苟著，也鮮有擴張。

短期，速成在面試過程很難，至少我面試新媒體專員的時候，都能在幾個問題內識破知識付費的偽包裝。

興趣愛好上，現在免費的平臺和內容太多，付費學習，價效比不高，真的。

爆款是一定會爆款的，看怎麼策劃吧，還是現在這個打法，只能是越走越遠。