有時,當生活節奏停頓下來時,或許我們會感到迷茫.一些上班族也許相對還好,除了有些單調外,日子也算過得快.除了上班,有些基本是看看視訊,玩玩遊戲,這樣的日子久了,人就容易進入一種膩味的慣性,隨著年齡變大,會對未來生出些想法:比如想換種工作嘗試,想辦法找賺錢的途徑,或是自己出來創業,但是真要講真時,你會發現,其實自己的能力,經驗等遠遠不夠,甚至發現自己並不會做什麼,要是找個自己不熟悉的領域,無疑得重新開始,可是年齡和理智又會告訴自己,重新開始,前路未卜.

自己創業,無非只是個激情而空洞的想法,畢竟白手起家的故事好像不會發生在自己身上,有資金麼,有方向麼,自己適合麼?好多想法瞬間就被自己否定了,若是放棄的工作,時間久了,自然會變生疏,最後可能得不償失,於是人就越發的迷茫起來,曾經的夢想,目標都被生活泯滅了,只覺得這些都離自己越來越遠了.

我相信,在一個人一生中,總有階段性會感覺到迷茫和空虛,不過持續性因人而宜.有個惡性迴圈:由於這種迷茫所導致的焦慮和空虛,會讓人想改變,首先是意識,會信心滿滿的想去做件有實際意義的事情,比如去學習一些知識,比如想去掌握一個新的專業,但是開始做以後很快就偃旗息鼓了,然後又回到初始生活狀態.時間過去了,就會產生自責心理,一方面更加的迷茫空虛,一方面又為自己找各種安慰的藉口,再過段時間又覺得不能這樣,於是又開始燃起鬥志,沒多久又熄滅了,最後越來越自卑和沒自信.

空虛迷茫時,該怎麼辦? 實際上我們在時間上需要去填,最好是能填滿.如何填?那就得忙,這個忙不是百無聊賴的沒事找事,而是做些相應有意義的事,這些事情會隨著時間的流走而有所收穫,比如收穫經驗,收穫量到質的變化.一個人忙起來了,就沒更多時間去猶豫和思考,因為一直處在猶豫和思考的狀態只會更加的疑惑和迷茫.

我覺得，歸根到底主要是二點：錢和心情！第一，錢給到位。大家出來上班的根本目的是掙錢，想得更多的是這個月可以拿多少，能否有獎金，畢竟大家不是來臥底的，錢給到位了工作積極能動性便會提高，即使996也任勞任性，畢竟付出獲得了回報會給人很大的滿足感和獲得感。誰不是上有老下有小的，經濟負擔大。對於普通家庭而言，你的工資收入是衡量整個家庭幸福感的重要的因素，一旦工作上得不到理想中的薪資水平，想的多了，自然會消極怠慢，久而久之你會感到自己很迷茫，不知道該何去何從。第二，心情。工作上如果我們同樣的事情每天重複做，流水式的工作模式，學不到什麼東西原地踏步，會產生疲倦感。時間久了，浪費了大把時間年紀大了，出路越來越窄，無形中會產生巨大的焦慮感。人最怕的就是活在看不到希望的生活中。當然除了這些個人原因，也有和工作處遇到的人和事有關，比如公司氛圍，團隊協作等，好的公司氛圍、和諧的團隊協作這些都會加深員工對公司的認同感，轉化成工作上的動力和積極能動性。

一個人一生中,總有階段性迷茫和空虛,這是正常的，我們每一個人都會遇到，只是現在，社會在浮躁，迷茫，焦慮，好像離我們很近，觸手可及，實際上，只要我們靜下心，去思考，去尋找夢想，去發現真善美，去尋找人生的價值觀，

只要找到了，迷茫就會消失，人生就會變得圓滿，充實。

千萬不要懶惰，缺乏毅力，千萬不要半途而廢，千萬不要，遇到一點挫折就洩氣了，這樣做任何事情，都會失去了自信，這樣人就會消沉，其實，若想真正解決對現在迷茫的問題，首先你要問自己：真的想解決嗎？還是一時想想而已，其實還是貪戀目前的安逸的？如果是真的、並且是迫切渴望解決這個問題，方法是有的，每一天，給自己規劃，

做好時間計劃，堅決執行，若有一次偷懶沒執行，則重重懲罰自己一次，並補上落下的內容；

若成功堅持，則獎勵自己一次。做到這些，相信你不會再對現在迷茫。

若對未來迷茫，

要嚴格督促自己；

做好時間管理，一步步朝著未來推進。做到這些，相信你的未來不需要迷茫。

朝著目標前進，在於享受過程的快樂，成功屬於努力且享受當下的人。迷茫是暫時的，同時也是正常的。每個人在成長過程中都會或多或少感覺迷茫。要擺脫這種境況,建議你根據自己的能力、崗位的要求、技術的發展趨勢、市場未來的需求，為自己設定一個目標，也就是規劃.做好階段性的前進，進步，人生就會有樂趣，前面會是，一片光明，黑暗，是光明到來的必須時刻，堅持，堅持，就會勝利。

剛開始畢業，那時的我們對於找一份工作特別的迷茫，因為自己都不知道喜歡什麼，那是我們`只是先找一份工作養活自己，所以找工作就是直面慘淡的人生，正視淋漓的鮮血。對於大部分畢業生們來說，畢業是一個歷史性的轉折點。因為我們從校園出來之後你就不僅僅是一個學生了，不再無憂無慮，逍遙快活了。你的背上要擔負起更多的重任。首先就是工作了。在茫茫就業市場中怎樣選擇適合自己的，自己理想的職位。這其實就需要我們在大學期間做好充足的準備。因為機會都是留給有準備的人的。比如你考各種證書證書，比如你參加了500強的暑期實習，比如你有豐富校園活動經驗，再或者你的學習成績超一流屬於學院年紀的佼佼者。不然你很可能在就業大軍中被淹沒。我感覺你就是剛開始也只是隨便找一份工作，工作久了，不喜歡了，你跳槽了，這樣你反覆這樣，你根本學不到核心技術和勝任很多崗位，這樣造成你工作久了，感覺沒什麼出路，自己沒什麼提升，漸漸地你會感到迷茫，不知所措。

因此，為了不讓我們工作久了，會感到迷茫，首先好好工作，很多人好不容易找到了一份工作，但是卻嫌棄它，因為覺得它待遇比不過外企，國企，職位僅僅是個小職員，每天干著千篇一律的工作，做業務的壓力則會巨大，時刻面臨被炒魷魚的危險。這些不如意我們都會遇到，如何才能在職場中脫穎而出呢?心裡一直認為自己是那顆閃閃發光的金子，可老闆就是個瞎子他就是看不見。你會絕望會失望，會迷茫，甚至會主動離職，回家賦閒。其實你沒有正確認識自己，只有清楚地認識自己，自己才會有自己的規劃，無論怎麼樣，你都不會迷茫，而且是越工作久了，越不會迷茫。

當你工作久，你感到迷茫，你應該重拾希望，努力地調整自己，給自己一個明確的計劃。其實我就是一個親身經歷者。我在大學時沒有好好為工作做準備，一味的吃喝玩樂，經常和同學玩遊戲，荒廢了學業。由於專業性不強做了銷售，可是業績不好換了去工廠工作。在工廠的日子陷入人生的谷底。不過我沒有放棄我自己，我直到自己將自己的最後一絲驕傲消耗殆盡我才意識到自己是時候拼一把了。我現在品嚐的是以前的惡果，苦果，吃掉它們，儘管苦不堪言，但是仍大步向前。這樣我在工作的道路上不再迷茫，朝著自己的目標慢慢接近。只要我們堅持不懈，我們會再次走上人生巔峰的！

工作久了會有迷茫彷徨的感覺，這也是很多人的感覺。

特別是打工一族，更是如此，特別是過了35歲這個人生這道坎，更是感到危機！

有獨特技術或者有很高的管理能力和人脈關係，那麼情況不是很大，但是也會感到時光飛逝，一晃而過一天！

為什麼會感到迷茫呢？原因大概有以下幾個:

1.每天干同樣的事情，已經習慣了，所以會感到沒有激情缺少鬥志，主要是沒有很好的思考未來，規劃好自己的職業生涯！有句話叫“入芝蘭而不聞其香”，比上不足，比下有餘的這種思想充斥在大腦中。

2.可能是沒有上升空間了，但是換一份工作吧，也沒有絕對把握能夠超過目前的職位，又不捨的這份工作！於是年復一年，日復一日！慢慢的就有些迷茫無賴

3.不善於交際或者環境限制平時接觸的人不多，對外面的世界瞭解不多，在思想上形成了一種固定的思維，覺得外面到處都和自己所待的環境一樣。

4.就是學歷不高，能力不強，技能一般，缺少改變自己的決心和勇氣，雖然不甘心但是又不敢去嘗試改變，慢慢的也就感到迷茫！

5.所處的環境常常負面聲音多，影響到自己的情緒，思想上形成了錯誤的觀念，這種環境下，雖然有時也會感到危機，但是又無賴而迷茫！

6.年齡大了，面對年輕人競爭，也常常感到危機和迷茫

7.選錯了行業或者職業，勉為其難的過著，又怕改變，所以也會感到迷茫無賴

8.情商不高，人脈關係不廣，交際能力不好，常常感到孤獨和迷茫

一、發現自己的崗位沒有更高的晉升空間，也沒有可能繼續漲工資。如果是這樣的情況，你可以考慮換崗，或者在業餘時間學習其他的技能來提升自己的價值。

二、與同事領導關係不和諧。職場中難免出現職場紛爭，妥善的處理自己的人際關係是十分有必要的。這樣可以讓自己在工作的時候有一個好心情，從而提高工作效率。

三、處於職業疲憊期。任何一個工作的工作內容長期迴圈操作，沒有創新，沒有挑戰，都會產生疲勞。在這個期間如果不斷提升自己的各方面能力，重新對自己的職業產生新的想法或目標，那麼度過這個時間，你會發現自己提升了一個職業高度。

一個人工作久了，出現很迷茫是非常正常的現象了，若不迷茫那是你的路都有人給你鋪平了，春風得意，好事總是伴隨著你。可是對於普通人來說，在工作中出現事與願違，不順心，遇處事不合理，待遇不公平，那是最平常不過的事情了。

在單位，也是個小社會，啥事啥人都可能遇到的，因此，在工作中，遇事就解決事，遇到人品不好的，敬而遠之，把自己應做的工作做好，其它也管不了那麼多，為了賺錢，養家餬口，忍一時，風平浪靜，退一步，海闊天空！沒啥可迷茫的，業餘時間多給自己充充電，提高自身的水平和價值，打鐵還需自身硬！

個人認為工作久了會迷茫的原因有以下幾點：

第一在公司工作久了也沒有再有提升空間會導致迷茫。

第二在公司工作久了個人能力也沒有再提升空間，而新來的同事或者年輕人帶來新的血液，你不能提升可能會被淘汰。

第三隨著時間增長你的年齡可能不在適合出去找工作，如果你在公司被辭退，再出去找工作會更難。

工作久了，身心會被所在的環境侵染滲透，或者長出厚厚的的鱗片來包裹自己，慢慢地就失去了真心與真實世界的感知，沒有真實的流動，感官與覺知如死水一般，再也沒有波瀾。但內心深處的渴望並沒有完全泯滅，那股勁兒想要衝破這灘死水，卻找不到突破口，只能在迷茫中打轉。

因為如果你想獲得更多，就要付出的更多，甚至可能要換一個工作。但是你又不確定換了工作之後，還能不能跟以前一樣。