面試是考生與考官面對面地交談，彼此可見衣著舉止，能夠直接掌握資訊，確定合適與否，所以面試的第一印象十分重要。接下來中公教育專家圍繞形象的塑造為大家介紹如何成為形象合格的公職人員。

考生推門而入考場，最先映入考官眼簾的便是穿著。試想，在嚴肅正式的面試考場上，一個身穿運動衣腳踩人字拖的隨性考生和一個西裝革履端莊整齊的規範考生，哪個更容易贏得考官青睞?答案自不必說。所以，我們在面試之前要對自己的形象有個規範的塑造。

第一，不浮誇的髮型。網上流行的“五顏六色的美男子”照片亮瞎網友的眼，有人說是孤獨的時尚，也有人說是無法欣賞的藝術。無論如何這種浮誇的“藝術”都不是我們公職人員的選擇，我們應該體現出端莊中正。男式髮型不要太長，不要染色，以平頭和其他精幹短髮為佳。女式髮型不要染浮誇的亮色，面試的時候不要披髮，不要讓劉海擋到眼鏡。

第二，端莊的服飾。考生夏季可穿短袖襯衫，冬天可穿長袖襯衫套毛衫，外搭西裝。顏色不要亮色，可以是淡藍色淡粉色淡黃色白色，儘量不要選擇黑色。不要穿花裡胡哨的條文或者格子甚至是花紋。女式的襯衫選擇較多，不需要刻意古板，一些小小的裝飾，比如蝴蝶結或者蕾絲都沒有問題。鞋子儘量是黑色皮鞋，女式高跟鞋不要太高，走路聲音不要太響，可以讓修鞋師傅加個軟墊。

第三，眼神和表情。面試既然是面對面的交流，就應該透過眼神的交流傳遞自己想表達的意思。沒有勇氣抬起頭來看著考官的考生最終也沒有機會透過面試。對面的七位考官，首先照顧主考官，畢竟這是引導我們的考官，但是其他考官也要顧慮周全，答題的時候可以用眼角的餘光掃視一下左右，如果有其他的考官對你感興趣在看著你，那不妨自然地轉移一下目光與之進行交流，這也是對每一位考官的尊重。

自信 自信 自信！！！！！最好在大學期間去部門實習一下 瞭解具體氛圍。。。再聽一下面授班，一下子就理解了。