農信社櫃員工資低，還有很多人想進來主要是因為以下幾方面：

1、農信社的招聘門檻較低，一般要求專科全日制學歷以上即可；

2、農信社招聘筆試的難度比公考要小，如廣東農信社只考行測和金融基礎知識；

3、農信社櫃員工資組成大概是基礎工資+績效獎金+津貼，薪資水平一般與當地經濟水平一致而導致各地分行工資不同；

4、農信社是一份可以離家近的工作，住房和吃住可以不用另外花銷，收入雖然沒有大城市高，但也算是一份純收入；

5、廣東農信社將於18年度全部改製為農商銀行，意味著發展空間會變大，以後的薪資水平也會有所提高的。

一、為什麼農信社招聘入職員工大多都從櫃員做起呢?

　　櫃員能直接瞭解到農商銀行的業務，清楚農商銀行的行業行規;

　　櫃員崗能接觸基礎的營銷，為今後走上其他更為專業的營銷崗位打下基礎;

　　櫃員崗位的磨練可以讓新人更快接受銀行的生活，腳踏實地，服務客戶;

　　櫃員崗每天接觸不同的客戶，更能鍛鍊自身的應變能力。

二、到底該不該報考櫃員?

　　在大多數的同學看來櫃員就是在櫃檯前辦理各種存取款業務，似乎沒有什麼技術含量。

　　而實際上櫃員的任務往往會更復雜一些，每天會和形形色色的人接觸，對於提升自己的交際能力，培養耐心、細心的性格也是有很大的幫助的。

　　農信社的工作是朝九晚五，非常體面。當然櫃員因為業務的需要，要提前半小時到崗，營業時間外也可能因為業務或能力不足需要加班。但還是大家眼中最羨慕的工作之一。

三、櫃員的福利待遇怎麼樣?

　　不同的農信社薪酬體系不盡相同，櫃員的薪酬到底多高，在很大程度上也取決於所在農信社的營業情況。如果是北上廣深等一線城市薪資自然會高得多。

　　總體而言，櫃員的薪酬主要包括：基本工資+績效工資(或叫獎金)+補貼+福利待遇。

　　一般來說農信社實習期間的工資會稍低，轉正之後工資福利會根據聯社的效益與任務增長，大多都可以達到5-6K，好一點的能到7-8K，根據不同的技術級別、工齡、學歷等拿到不同的薪酬。具體待遇和當地農信社/農商行本身有關，總體來說縣城鄉鎮年薪可以達到7-10w，而市區等較大行社可以達到年薪12-15w。對於女生而言，櫃員穩定、壓力小是非常適合的。

　　此外!!農信社還會有補貼，包括住房補貼，餐補，交通補貼等。福利待遇方面也比較豐厚，包括六險二金，節日慰問金等。悄悄告訴你，有的在員工生日時還會發放生日蛋糕卡呢!