首先可以肯定是可以給的，因為給什麼評價這個是你的權利，沒有人可以以任何理由剝奪你的這個權利。

其次，我想和你分享下我的一些想法。其實每次外賣小哥送餐慢繞路時候我都很想給差評。到說實話我給的也不多，以為若不是有人一直煩著我，冷靜一會我也就消氣了，之後可能會像你說的體諒外賣小哥也不容易就算了。

一般情況，只要不遲到的離譜，我都是默默的進行吃飯然後該幹什麼幹什麼了。而且如果遲到了，我們很著急，也可以打電話給騎手讓他快點，一般都會很快送過來。

當然，如果遇到態度特別差的，我會毫不留情的給差評。但現在我真的遇到的不是特別多這種情況。其實大部分時候都是一些誤會，比如說我的地址沒寫清楚，別人找不到，那麼現在我會把地址寫的很詳細。還有就是點了外賣就去忙別的，結果人家打電話都沒聽見，那這確實有我的不對，只要外賣小哥不過分的指責我，我也會承認自己不對。

當然我也遇到過，都已經說自己沒接電話不對了，結果那個大哥還不依不饒的說我，這種必須給差評。

可以給差評。但是你要看原因。我一個送2000多單。難免會碰到不一樣的顧客。智商有問題。顧客給差評無非幾個原因。

第一。慢。但是請您看只要騎手沒有超時。在系統規定時間都是可以的。你既然點外賣就要接受時間。有的顧客會下單5公里以外的商家。那麼肯定會有一個多小時。。

第二。服務態度查 。騎手不會為了錢跟顧客過不去。服務態度差無非就是騎手多說幾句廢話。能說這些廢話。肯定是要您電話打不通。要麼更改地址。

首先，顧客對享受的服務給予自己主觀的評價，是可以的。

其次，體諒外賣小哥和是否給差評要就事論事不能一概而論。

各行各業都有辛苦不易，不應該單獨捻出外賣這一塊。

我們應該懂得一個大前提，工作是不能強迫的，強迫工作是犯法的。

所以我們所從事的工作基本都是自願的，即使有不公我們也是“被迫”自願的。

而自願工作後，做好自己的本職工作是最基本的，這是起碼的職業操守。

如果你覺得這份工作太辛苦太不被人理解，你完全可以選擇不做它。

如果你覺得現階段的勞動程度和心理承受壓力遠超出薪酬，你也可以提出增加報酬或者離職。

但是，不能因為自己本職工作沒有做好而反過來要求客戶降低標準。商家提出的服務承諾自己沒有辦到本身就是商家自身的責任。你提出的服務沒有達到你所承諾的標準本身就是自己的失職。

當然，特殊情況特殊解決，遇到好心的客戶願意主動降低期許接受你，不給惡評那是運氣。但是過失始終是存在的。

如果遇到的是故意刁難的客戶，大多數人都會透過各種方法維權反擊，因為你知道錯不在你。

所以，立好自身，做好本分，有理力爭，遇錯誠懇。不要僥倖也不要自微。

差評不差評是顧客的權利，這個無可厚非，但是差評給了說句實在話就別提體諒二字了，真的！簡而言之:外賣小哥我體諒你不容易，希望你以後照顧好自己和注意安全，但是這個差評我一定會給你的！應該我不滿意你的這次服務！你覺得這話不腦殘嗎？一個差評少則幾十塊多則百十快！給了就別談體諒了！假

超時，外賣破損，態度不好，還有張嘴要好評的我一律差評。我知道一點。不管幹什麼，你就不能說累，嫌累可以別幹，哪一行都不容易，每個人都需要體諒。每個人都有自己的藉口。錯了就是錯了。對了就是對了。