如果這個行業是我喜歡的，但是薪資沒達到我的預期要求，我還是會去的。

薪資要求，只是作為我考慮這個行業的一個指標，不能成為我全面衡量是否加入這個行業的標準。相比起薪資，我會更加關注它的發展前景，自己自己的興趣度，因為喜歡，所以熱愛，都說興趣是最好的老師，這就是我最大的工作持續源動力，我可以因為對工作的喜歡，在工作中發揮自己最大的工作熱情，工作起來也會更加得心應手，更快從工作中獲得成就感，在工作中實現自我價值。如果僅僅為了薪資，放棄這個行業是不理智的。

如果這個行業是我喜歡的，那麼我已經有了職場的努力方向和目標，後期肯定也是願意花費時間，精力去專研努力的，之後的發展前景，以及薪資肯定都是會慢慢滿足我的要求，甚至超出我的預期，如果，只是因為暫時薪資滿足不了自己的要求，去放棄，是得不償失的。

相比起因為不滿薪資待遇，而在家中待業，我會選擇儘快進入自己喜歡的行業。

時間是最寶貴的財富，尤其浪費時間，還不如選擇拋開薪資這塊，去進入這個行業，去打磨自己，年輕人不應該只考慮薪資去選擇行業，我會因為自己的興趣度在這個行業發揮自己所長，努力用自己行動，去給自己的職場加分添彩。

如果由衷的喜歡一個行業，你應該最終目標是出人頭地，自己當老闆或者大公司的高管，職業經理人。

那麼，進入一個行業初期應該是學習，燒錢，用錢換資源的，你的薪資要求就不要太高，或者至少不能讓薪資要求成為評估的標準。而是要以公司的規模，文化背景，是否有利於你未來成長和行業人脈積累為根本評估標準!

你當自己是古代的學徒，還比他們拿到更多的學徒工資，現有公司有人培訓你行業需要的專業技能，不收一分錢!

你要是銷售的話，公司還月月拿錢給你去出差，讓你拜訪，宴請客戶積累人脈!

公司內部多個優秀的前輩能給你專業指導，哪怕你偶爾請他們吃吃飯，你的上司還會給你提升免費指點!

這樣想下來，你居然還會糾結薪資期望!你內心可能想的是，給公司一些費用，讓他們對你繼續好好不遺餘力的培養!

而你入職後能做的，就是得像女人的乳溝，不對，是海綿裡的水一樣，用力擠出時間來拼命提高自己專業能力，培養行業客戶資源，為以後在行業深耕打下堅實的基礎!

首先行業喜歡，你是願意在這個行業紮根下去的；其次，薪資沒有達到要求，是差到你都不夠生活嗎；最後這家公司/這個團隊是否有發展前景，有良好的的企業願景；還有，你家裡條件怎樣，是否能支撐你待業。想清楚以上幾個問題，就可以做一個決斷了。

在求職就業時，遇到這個問題，我們都是非常糾結的。在遇到自己喜歡的行業時，薪資不滿意我覺得是可以接受的。只要你自己是真的喜歡這個行業，想要在這個行業中能夠得到發展， 那麼你在這個崗位上的到是新的工作技能，你願意花費時間與精力去處理你要，面對的一切事情，不管是困難還是簡單，你在這份工作中得到的是滿足，你的工作能力在漸漸提升。雖然目前的薪資沒有達到你的要求，但是你的能力，你的工作技能得到了提升，這樣再找一份高薪資的工作比較容易了。

如果給你一份薪資很高的工作卻不是自己喜歡的行業崗位，也許你可以為了薪資堅持下去，但也總會在一些時刻問自己，這一切真的是自己想要的嗎？工作不能給你帶來成就感，這樣的工作早晚有一天你會厭倦。