校園招聘時間有的單位早，有的晚一些，因單位而異，不過一般是從每年的九月底十月初就陸續開始了，一直持續到第二年的七八月份。可以這麼理解，也就是差不多一個學年的時間，這個是招聘的主要時間，當然咱們也不排除提前的一些招聘。一般高峰期在10月中旬開始。每所高校的招聘資訊公告裡一般會及時為畢業生提供招聘資訊。應聘者也可以透過心儀單位的招聘公告去參加招聘會，不侷限於自己學校的招聘，其它學校的也可以去，只要自己想去，又符合招聘要求，就可以參加。總之，現在校園招聘已經開始，機會要自己把握，自己的知識儲備也是應聘的基礎。最後請多多關注招聘資訊，祝你得到理想的崗位。

校園招聘一般分為兩次：秋季校園招聘、春季校園招聘。（也就是大家常說的秋招和春招，規模比較大的兩次校園招聘）

先給大家說一下一個常見的錯誤認識：2020校園招聘是在開學後開始的，秋季校園招聘一般在9月才開始。

回答：並不是的。

現在秋季校園招聘的時間有著越來越提前的趨勢，很多企業都會在開學前就開始啟動校園招聘。

因為都在開學時候競爭比較集中，優秀的人才企業還是想“搶”的。所以如果你一直等到9月份才不緊不慢的剛關注校園招聘，那可能就已經錯過一些招聘機會啦。所以建議大家儘早準備，多多關注校園招聘資訊。

那今年的話，2020秋季校園招聘已經開始啦，像三大運營商（中國移動、中國聯通、只中國電信）、大唐電力等。並且很多企業已經開放了網申通道啦。

多說一句，秋季招聘是規模比較大的一次，招聘人數多，招聘崗位多，專業選擇多，並且主要看的是大家的能力。有的企業秋招招滿需要的人後，是不在進行春招的，所以說，很多情況下，春招是秋招的一次補招，招聘人數相對較少，崗位也較少。

別的學校不清楚，我就談一下本人所在學校——東北師範大學的校招。大致分為兩段：

每年校招從10月中下旬到年底，其中11、12月這段時間是最為集中的招聘時間，這段時間來校招聘的單位不僅數量大、覆蓋面極廣，而且這其中不乏一些非常頂級的中學，基本都是有編制的。而此時全國的教師招聘也都在各大師範院校展開，往往從這個學校離開直接去了下一個學校。所以，可以參考自己所學專業，對口的工作，一般單位都是在這段時間招聘，也就是所謂的秋招。年後3、4、5月份，還有一些單位由於年前沒來得及招聘，還有一些單位沒招夠而進行補招會再次進入學校招聘。這個時候就不如年前招聘單位來得多、好單位來的也相對較少。這也就是所謂的春招！可以根據自己的需要安排時間，及時找到合適的工作。

校園招聘分為實習生招聘和應屆畢業生招聘。

實習生：一般是在每年的3.4月份陸續開始網申，大廠比如華為，網易等等。

而這個一般面向的是大三、或者大四的學生。

應屆畢業生招聘：一般是在每年的暑假7.8月份，大廠就開始了校招網申以及內推，如：百度騰訊阿里網易

其他的企業都會在九月份一直到十一月份陸續開始。

這樣的招聘一般面向應屆畢業生，也就是處於大四上半學期，研究生一般是研三上半學期。