回覆列表
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1 # 沸騰體育吧
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2 # 有意請諮詢
我們取勝的關鍵是板凳球員的出色發揮，有很多人都做出了自己的貢獻。每一個夜晚表現很棒，對我們贏球很重要。” - 科爾。
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3 # 山中老虎都見過
每個球員都有自己的特點，就看教練會不會用，敢不敢用，德安東尼就屬於對未成名或者說他認為很一般的球員哪怕是垃圾時間也不願意用，對於培養新人毫無興趣，科爾則反之，儘可能的培養新人，大膽的使用新人，得到的好處也顯而易見，主力陣容得到了大量的休息時間，大大減少了主力受傷的風險，而且替補陣容的厚度也得到了加強
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4 # S川萱2013
第一點，勇士的體系已經很成熟了，只要主力陣容沒變化，角色球員就會有空位投籃的機會，或者是無球的空切，因為其他幾個主力牽制力很強，庫裡，格林，杜蘭特的球場視野很好，相對來說角色球員得分就比較容易。
第二點，勇士的管理層眼光很厲害，從當時勇士留下玻璃屬性的庫裡，和把替補球員格林提上首發等操作來看就能證明。
第三點，勇士一直堅持多人輪換，讓主力球員有足夠多的時間休息，也給了更多角色球上場表現的機會，一個再牛逼的運動員不給力平臺，不給你機會也是白搭。
第四點，運動員本身也很努力，在勇士這種冠軍球隊打球關注度高，球員也希望把握好機會打出身價，所以球員都很珍惜場上的每一分鐘。
第五點，球隊文化，勇士的幾個大佬休假期都在拼命的聯絡，當小弟的自然也會被帶動起來吧。
第六點，第一次回答問題很緊張，分析得不對的地方求各位大佬勿噴！
近幾年來，NBA金州勇士確實是撿到了不少的“寶”，比如:從發展聯盟逆襲成正式合同的庫克，總決賽奇兵的低位新秀喬丹貝爾，由失業球員變成重要輪換的大齡菜鳥麥金尼......為什麼金州勇士總能撿到“寶”，讓一些默默無聞的球員打出精彩表現呢？這就和以下三點原因有關了:
1.勇士迫不得已需要去淘“寶”受限於球隊工資帽，勇士在簽下庫裡、杜蘭特、湯普森、格林以及伊戈達拉之後，球隊已經沒有什麼薪金空間可言了！所以，只能在其他球隊淘汰掉的球員中再次層層篩選，瞅準一些有特色的球員並低薪簽下，也就是說:薪金的壓力迫使勇士管理層需要一心一意去淘“寶”，也憑藉獨到眼光練就了慧眼識英雄的選材本領！
2.球隊氛圍促進球員激發潛能如今聯盟球隊氛圍最好的是誰？勇士自然是當仁不讓！核心球員庫裡並不是那種強勢逼人的球星，反而非常地謙遜有禮，杜蘭特、湯普森、伊戈達拉等人同樣也不是自私自利的個性，甚至總經理邁爾斯還公開表態過“不允許球隊出現高傲和自大”！所以，這就共同造就了勇士的良好籃球氣氛，進一步激發了球員的競技狀態！更何況，勇士的團隊型打法可以給新球員創造不少的表現機會，只要新球員能夠把握住，就很可能贏得成功！
3.管理層和教練有勇氣多去嘗試選了球員而不敢用，當然就沒有“撿到寶”的可能性，而勇士則正好相反，不僅有勇氣多去嘗試檢驗新球員的真實本事，甚至還不惜背上輸球的風險（當然，有了攻防俱佳的球隊體系，想要挽回局面也並不是十分困難的事情）！
當管理層和教練都屬於“大膽開放”型別的時候，球員自然也能夠因此得到更多證明自己的機會，同時刺激或激勵自身去打得更加專注、更有能量！所以，勇士能夠比其他隊更容易撿到“寶”，讓一些默默無聞的球員打出精彩表現，也是理所當然的事情了！其他隊也可以這麼做，但難度其實並不小......