國內也很少有老師家長互相指責的，絕大多數都和諧共處，是部分閒人整天拿個例小題大做，人為炒作老師不好當，其實就是想要提高待遇，有些還炮製出“中國教師平均壽命只有59.6 歲”這麼幼稚無知可笑的傳聞。這類閒人怕競爭，怕評職稱，整天唯恐天下不亂，人生信條就是“會哭的孩子有奶喝”！

我家女兒一年級的時候我們還沒有回國世在南美洲厄瓜多上的。

我們上的是空軍學校，學校的主要管理人員都是軍人，

學校上半天課，早上7點上課中午12點半下課。要求自帶一份加餐。

學校對孩子很關心。孩子的班級有個班主，還有個管理孩子們生活的老師孩子們稱之媽媽。一年級的孩子有專用的廁所坐便很矮。有專門的休息室，在那裡每個孩子有一張小床可以歇息加上吃東西一共半個小時。

就是因為這關心，剛開學沒多久我們就收到了學校發來的公函。要求我們去學校接受調查，調查的事件是：關於孩子的加餐沒有水果，肉類的事情。及其我們有對孩子實行暴力的行為。

接到這樣的公函我們很震驚。不給孩子吃水果？不給孩子吃肉？虐待孩子？我暈！

沒辦法，必須去的，如果不去孩子有可能會被政府接走，，

第二天，我們帶上律師，孩子的專制保姆，我家的工人，朋友，牧師（我們是基督徒）鄰居等一行人十人按照規定的時間到達了學校會議室。

我們一進門，會議室已經坐了大約20多人，寒暄之後，我們入座。

校主任給我們一一介紹在座的人，參加會議的居然有教育局的 ，市政府的，兒童管理部門的 ，等等，居然空軍部隊的人也來參加，因為學校是空軍辦的。

校長一身軍服危襟正坐，目不斜視。主任一開口就是：“我們保留控告你們的權力，”天問題嚴重了。

主任拿出厚厚的一本關於我們虐待孩子的證據，有圖片，有記錄，，，

義正言辭的指責我們,

正中間的對話環節我就不一一說了

最後我們以勝利告終，孩子才沒有被帶走。

我要說的是在國外家長老師相互指責是有的，但是都是為了孩子，不帶任何私人的色彩。學校指責家長的同時會先請相關部門參與，談不好學校早已有啦方案，就是把孩子帶離。

而在國內，只是相互推卸責任，推來推去毫無解決辦法。

我家大寶目前在紐約一間私立學校讀書，我可以說一說我作為家長和美國老師的相處情況。

先說一下大寶讀的私立學校的簡單情況。原來也有想過讓大寶讀公立學校，走了幾家對比還是選擇了目前這家。原因是：1.紐約是一個有著世界各個地方的人口甚至精英聚集的地方，所以很多公立學校，大部分都有很多不同的人種，我們作為一個華人，肯定是希望孩子能夠在這裡接觸到真正美國的本土文化和教育，所以我選擇了這個幾乎都是白人的私立學校。2.這個學校活動相對較多。家校溝通相對不錯。

目前讀了一年的書，沒發現家長和老師之間有互相指責的事。家校之間的交流用一個叫classdojo的APP，老師可以群發通知照片影片等，也可以私聊。學校通知在學校的官網上。當然也有電話簡訊溝通，但不是很常用。一般學生在學校出了問題，家長會收到簡訊，然後按照老師相應要求接孩子回家或者知悉。

總的來說，學校老師很有愛心，也是真正喜歡小孩子，所有的都站在學生角度去考慮，又沒有什麼教學上的壓力，所以不存在互相指責的事。也許每個地方不同，學校也不同。我喜歡這樣的師生關係，家校關係。