一，語言得當

酒桌上可以展現出一個人的才華，常識，修養和交際風度，有時一句詼諧幽默的語言會給領導留下很深的印象，使人無形中對你產生好感，所以應該知道什麼時候該說什麼，語言得當，詼諧幽默很關鍵

二，分清主次

和領導喝酒時應環視一下領導的神態表情，分清主次，不要單純的為了喝酒而喝酒，而失去機會

三，敬酒也是一門學問

敬酒前一定要充分考慮好敬酒的語言，避免出現尷尬或傷情面的局面

四，察言觀色

要想在酒桌上得到領導的讚賞，就必須學會察言觀色，因為與人交際就要了解人心

老員工與老闆在酒桌上應該聊些什麼？

我想這個問題多數人都經歷過，老闆在酒桌上與老員工聊，想必在酒桌上只能聽老闆誇誇其談，老員工只能洗耳恭聽，老闆說的對或錯，老員工只能點點頭，與老闆呼應著，誰想與老闆，爭是非，就高下，若不想在老闆手下混了，可以喧賓奪主，頂翻老闆，飯後，可摔袖而去，去找新的工作。

我年青時在單位工作，有一次在飯桌上，討論地球是怎麼轉的，老闆說太陽圍繞地球轉，桌上同事們有的默不吱聲，有的點點頭稱是，我那時候喝了幾杯酒，酒壯慫人膽，我從小學就學地理地球圍著太陽轉，怎麼可能太陽圍著地球轉呢？我說地球圍繞太陽轉！這下可惹毛了老闆，喝酒喝得不歡而散，之後我可黴透了，老闆想法設法給我小鞋穿，獎金月月都扣，最後我不得不提出調離崗位，遠離那個太陽圍著地球轉的老闆，那時在國營廠工作，沒有特殊情況是不能開除的，惹是現在恐怕早就叫你滾蛋了，這就是同老闆頂嘴的下場！

現在的老員工都聰明，同老闆在酒桌上喝酒也不是一般的同事，順著老闆的意思聊，給老闆高興，這些老員工可以聊聊生活，國內外大事，新員工的到來，公司發展願景，哄得老闆高興！

在酒桌上，想唱主角，蓋住老闆，你可就要小心了，畢竟老闆還是老闆，你們屬於上下級關係，不給老闆面子，別在公司混了！

想暢所欲言，最好同事們在一塊兒，是平級關係，我想你們在酒桌上聊啥都行，沒有約束，發發惱騷，出出氣！

除了能喝點以外，席間客人或主人有什麼要求，應主動去打點。你的任務是服務和配合領導，聊的不要太多，因為你跟領導是不對等的。領導是逗哏，你是捧哏，你要配合領導，把一件不帶有感情色彩的事情，表現得栩栩如生。

比如領導問你，為什麼不找女朋友？如果你直接說［太窮了］，那麼很遺憾，你要這麼回答，就等於是當著眾人的面兒，下了領導的面子，言下之意是領導刻薄其員工。

你或者可以這麼回答：

［我跟事業在談著，只要她不開心，我隨時都可以哄她。］

雖然這不是最完美的回答，但總比你說自己太窮，讓領導直接掉價要強得多了。

總之在酒桌上，我們要配合領導，但也要不走尋常的路，做一個與眾不同的捧哏。就像名牌衣服，他是不是名牌，主要還是看你這個人是不是名牌。如果你的人不是名牌，那麼你穿的名牌也不是名牌。社會如此勢利，如此現實，我們別無選擇。

員工跟老闆在一個酒桌本不可能，一般都是年節老闆能到員工酒桌上敬杯酒就很不錯了。既然是酒桌就有主方，當然不可能員工請老闆了，那是耗子給貓拜年，只能是老闆是主方了，無緣無故老闆請你還是老員工……

和老闆一起，一般都沒什麼說話的餘地，帶著耳朵聽老闆說就好了。

如果有新人在的話，要注意維護老闆的形象，杜絕老闆失態的可能。

如果非要說的話，可以避開工作，聊聊大家都感興趣的話題，或是老闆擅長、喜歡的內容。重要的一點，分清主次，切勿喧賓奪主。