新與成商學院滑老師來回答：

像您說的這種情況可能是工作中遇到了事業瓶頸，工作中遇到事業瓶頸是每一個人都可能會遇到的，在遇到的時候首先要審視自己所做的工作，是自己沒有特別努力還是工作的問題，我不太瞭解您說的工作是不是行業，如果是換行業也好都意味著要在職場重新開始。如果真的沒有發展趕快給自己制定職業規劃，往其他方面努力。

如何擺脫現狀，您可以確定您想往哪方面努力，可以藉助一定的學習來提升自己，首先讓自己能夠對新的行業有基本的認識。比如：是想做技術類的您可以學習某行業基本的技術，然後也好去找工作。

像有些同學想往管理層走就報讀了免聯考MBA,讓你學到管理知識的同時，拿到學位證書也可以讓自己有更好的起點，畢竟現在找工作大家對學歷的要求越來越高。並且還能結識到比你優秀的各行各業的管理人才以及老闆，擴充套件你的人脈圈。

關於這種情況我想談談我自己的幾個看法：

很多工作看上去很光鮮，其實都是在為了一件事而努力，而這種努力無外乎這兩種種情況：一種是為了國家民族事業，一種是為了賺錢生存吃飯。

第一種人會有很高的理想抱負，事業發展前景也看起來非常遠大。但是能進入到為了國家民族事業而奮鬥的隊伍裡，能從事這份工作，到底有多難大家應該都清楚。我們不能只看到別人的光鮮，別人奮發學習、完善自己付出的努力也絕不可否認。

舉個簡單的例子：有些人能進入到中央國家部委工作，發展前景很好，人到中年很多人都能做到縣處級以上職位。但反過來想，進入國家部委這之前的努力呢？數十年寒窗苦讀，必須滿足各種的應聘限制條件，優秀的專業素質，公務員考試的高分數，對口的工作經驗等等，都是自己一步一個腳印積累起來的，才撬開了通往成功的大門，何等的艱辛。

第二種人主要是為了生計奔波，我們大多數的人都是這樣，大多數的工作也是這樣，說白了就是混口飯吃。在這個基礎上談發展不會有太好的前景。很多人都在說著，自己的工作現在就能看到幾十年後的自己是什麼樣，卻不去改變它是為什麼？是因為對於工作的發展來說，穩定的生活更重要。

大部分公司都沒法給員工做職業生涯規劃和管理，大部分人職業發展初期，選擇面都很有限，大多數人本來就是註定了一輩子為生活操勞。聽起來很消極，但是這就是現實。

各種安於現狀其實很多是因為你的能力只能到這，你只能這樣。你要是有當將軍的能力，長久發展下去，即使種種條件牽絆，你也不可能只是個大頭兵。說白了，最可悲的就是自己不行，自己不努力，而整天抱怨社會的人。

這裡我想說說積極的。

人的一生能影響和改變的外界事物並不多，但是人對於自己有很大的主觀能動性。

工作沒發展，單位不好，現狀低沉都不是藉口，只有徹底的改變自己，才能實現超越。

工作發展前景不好，就去充實自己，考證、學習，讓自己有實力，總有一天你會發現人有多努力就會多幸運，能力多高就有多大的舞臺等著你，不要懼怕暫時的蟄伏和現狀的淒涼，未來會給你最好的答案。

能接受工作，但是不想安於現狀可以試著去改變生活，努力的去感受人生，好好的愛護自己的親人，多陪陪孩子，報幾個興趣班，讓自己充實起來。詩情畫意，餵馬砍柴，歸園田居都是人生的境界。而我覺得我們人生在世所有的努力都是為了生活的更有情義。

所以想擺脫這種困境，去努力發現自己，認識自己，改變自己，讓自己能力更強，或讓生活充實起來，你會得到很多不一樣的精彩。