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  • 1 # 濼夏芷1

    可以接受啊,但是注意不要一次拿太多,拿一點就夠啦,這樣既表現出了你願意和同事處好關係,又不會讓人覺得你貪便宜,多拿別人的東西。過上兩天,你也可以買點小零食,給同事們發一發,就在這樣的一種過程中,你和同事們的關係就會很親近啦。

  • 2 # Dream3318

    可以接吧。

    可以顯示熱情對待,又可以讓同事感覺大家都挺好相處的吧。我覺得任何時候剛開始相識的人,都可以透過這種方式有了第一次的接觸吧,這樣也會拉近彼此之間的距離吧,畢竟都是要從陌生慢慢熟悉的,而這個過程總需要有個中介來拉近吧。

  • 3 # 大眼袋妹妹

    同事第一次遞過來的零食等於是在和你示好,丟擲的橄欖枝。如果這時候你不接受的話,可能就會造成同事之間的誤會,甚至是以後相處辦公的絆腳石。

    如果你是新來的同事,這時候有人給你遞零食。有可能是因為想和你交個朋友,上下班可能也有個伴,以後共事更好的相處。第二個可能是想從你那打探什麼訊息,比如你有沒有背景之類的。這一類你可能就要小心了,不管你有沒有他想要的答案,你都不要太單純的把心裡話全說出來。

    如果他是新來的同事,這時候他給你遞零食,就極大的可能是想和你交朋友。他不知道你有沒有什麼背景啊,現在的他就是想和你更好的相處,以後會多一個說話商量的人。

    所以對於同事第一次遞過來的零食,還是接受的好。不管是不是自己喜歡的零食接過來先,不喜歡可以偷偷的扔掉也行。

    如果當時就拒絕了,他會認為你是一個不好相處的人,以後不管在生活工作中都會盡量的避開你,這對您的工作也會造成不好的映像。當然了,如久見人心,以後你們也許也會相處的更加好。

  • 4 # 貓姐說職場

    對於同事主動的交流,最好肯定是選擇接受。

    或許這事兒本身沒有什麼,主要是一個態度問題。

    在大家都不熟悉的情況下,能夠拉近彼此關係。

    當然,也不是說拒絕就不可以,還得看你平常和同事交流怎麼樣。

    一個會交流溝通的人,會自己評估到底該怎麼做。

    不過貓姐是建議接受,然後找機會再買點吃的分給小夥伴吃。

    這樣你來我往幾次過後,大家就差不多熟悉了。

  • 5 # 瑞哥三板斧

    接與不接,其實都有後續在裡面,第一次接不接,都不算太重要關鍵是接和不接的方式以及後續,這不是簡單的接不接零食的問題,而且涉及到職場社交關係的問題,涉及到職場人際交往的問題。

    很多人都回答說接,我就先說不接的。

    不接可不可以當然可以,那些說不可以的純粹是鑽牛角尖了。同事第一次遞給你零食,有可能是跟你示好,也有可能只是客氣一下,也有可能完全就是你在對方吃零食的時候恰巧出現對方出於禮貌遞給你零食,也不一定非要接,如果關係不熟,不接可能反而比接了好。但是這裡記住了,不接,也必須有禮貌的拒絕,最好是找一個“善意”的理由,如果對方只是客氣心裡並不一樣你接,那麼你用“善意”的理由客氣的拒絕對方反而會對你生出好感,如果他就是希望你接,你不接他會失望,但是你有很“合理”的理由並且比較禮貌,並不會帶來什麼不太好的事情,對方不至於這樣就生氣或者懷恨在心,如果真這樣也太小氣了,你不接就更對了,這種人不值得交往。再說回不接,當你拒絕以後,你可以在下一刻或者後面一兩天的某個時間段內,邀請他與你一起做什麼事情或者討論一個話題,這就讓對方不由自主的就忘記接不接零食的問題,而和你走的更近,。

    再來說接,接當然也是沒問題的,但是同樣也要考慮情況,是客氣還是真心?如果接了,一定要表示感謝,這是必須的!而且千萬不要接過之後以後就什麼都沒有了,來而不往非禮也,華人崇尚“禮尚往來”,所以下一次你要麼帶點零食給他吃,要麼可以幫他一點小忙,總之要把這個“禮”回過去。後面你們繼續的互相“往來”,慢慢的你們關係就會不一樣,就可以處的很好。

    所以,回到問題本身,接與不接同事第一次遞過來的零食,其實都是可以的,只要你應對得體,並且做好後續的事情,都不會成為壞事。

    祝工作順利!

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