爵爺時期曼聯傳統的更衣室文化是其成功的根源之一，爵爺時代的愛將索肖上任曼聯主帥後也致力於加強曼聯更衣室管理。爵爺在更衣室管理上有什麼特別的絕招呢？

功勳球員在更衣室鎮場子，但新生代球員才是核心，擁有最高開火權。

爵爺非常講究新生代球員和功勳老球員的互相制衡，簡單說就是更衣室掌握話語權的一定是球隊功勳老將，功勳老將未必是主力，球場上被”眾星捧月“的一定是新生代球員，圍繞他們踢球，為他們輸送炮彈，為他們當綠葉。爵爺的選擇非常高明，更衣室的大佬不會是球場上的絕對核心，爵爺選擇的更衣室大佬一般是性格較好、願意做綠葉輔佐球場上絕對核心的球員。

弗格森對一支球隊的改造無疑是所有教練學習的典範，在他任期內，我們很少球員與教練之間發生矛盾，唯一的一次也是以貝克漢姆出走收場，今天我就來侃侃弗格森當年是如何管理好更衣室的。

穆里尼奧在戰術指導中肯定是世界頂級水準，但在更衣室管理方面他一定不是做好的教練，皇馬時期幾個月不和卡西說話，在更衣室險些與C羅動手；切爾西2.0時與阿扎爾、蘭帕德、特里逐漸疏遠；曼聯時期公開批評所有曼聯球員，這些會讓教練成為眾矢之的行為，在弗格森身上一次都不會出現。

坎通納飛踹球員的事情大家都知道，一項治軍嚴明的弗格森肯定會很生氣。結束比賽後，曼聯更衣室內氣氛緊張，大家都不敢說話，弗格森氣呼呼的走來，掀翻桌子，對著因斯、夏普就是一頓亂罵，而對惹事的坎通納只說一句：“你不應該做出這樣的行為，別再讓我失望了！”這讓國王摸不著頭腦，他都準備好被罵，結果換來的是一句溫柔的教育，就是這件事，讓坎通納徹底服氣，日後與弗格森相處十分融洽，“因材施教”，具體問題具體分析。

足總盃0-2輸阿森納後，憤怒的弗格森回到更衣室，他與貝克漢姆發生激烈爭吵，隨後他踢走了擺在地上的球鞋，而其中一支恰恰砸中貝克漢姆的眉角，這也是後來“飛鞋門”，很多球迷都認為這件事才是小貝離開曼聯的導火索。在後面的採訪中，弗格森在自傳中寫到：“他（貝克漢姆）在本賽季的投入下降很快，工作重心都放在場外，而且一支與皇馬眉來眼去。”這件事也是在弗格森退役之後才爆出來的，我們可以回憶一下，爵爺是不是沒有在公開場合批評過任何球員？當年基恩對曼聯教練和球員公開炮轟，還捅到了電視臺，爵士沒有一點猶豫，直接賣掉了他，因為更衣室只能有一個聲音！

綜上所述，爵爺之所以能帶好曼聯，賣了那麼多球員還能一直保持頂級水準，更衣室的管理要記頭功。因材施教、護犢子、絕對話語權這三樣才是立足的根本！各位，意下如何？

貝克漢姆與弗格森

弗格森手底下的曼聯，就兼具了這兩大優勢，弗格森手中有兵？對！曼聯92班的成員們是弗格森的嫡系，貝克漢姆，吉格斯，斯科爾斯和內維爾等球星早早就投靠弗格森的曼聯，弗格森跟他們建立了父子一般的感情，再加上坎通納、基恩和舒梅切爾等等外來戶，曼聯形成了一個打不散的框架。

曼聯

反觀現在的曼聯，大部分球員有“僱傭兵”心態，他們對曼聯並沒有更大的認同感，一旦曼聯戰績上不去或者待遇上不去，那麼，曼聯球隊更衣室自然就陷入混亂。

飛靴：貝克漢姆基恩範尼都驚呆了！

第二，還要有高層的支援。弗格森就算手中有兵，但是還是有跟“兵”鬧翻的時候，比如說貝克漢姆、基恩、舒梅切爾、斯塔姆和范尼斯特魯伊等球星都跟弗格森鬧翻，但在將帥失和的情況下，曼聯高層都是力挺弗格森，而不是慣著球星，無論這些球星的牌有多大。弗格森扶植C羅，其他球星不服？不服的只能走人，而不能繞過弗格森去向高層要特權。

博格巴和索爾斯克亞

有了權威，有了對球星們的“生殺大權”，弗格森的的更衣室秩序才能維護得了。反觀最近幾年的曼聯，博格巴等球星一直要特權，曼聯主帥們跟受氣包一樣哄著他，就算你主帥想霸氣起來，高層不力挺你，你一個人霸氣有啥用？

特維斯、弗格森和C羅

簡單說，弗格森的曼聯秩序可以分兩步來看，手中有兵，讓弗格森成為建立了更衣室秩序，而曼聯高層的支援，可以讓弗格森維護更衣室秩序。