我們每個成年人，現在的身份不是打工者，就是創業者，而以打工者居多。因為普通人的人數遠遠多於老闆的人數。一個從草原上走出來的企業家曾經說過一句話，讓無數人感覺震撼：我寧可做一條創業狼，也不做打工狗。這句話偏激又霸氣，可能讓許多打工者聽了心裡很不舒服。從這一點可以看出，打工者和創業者似乎只是身份的不同，但是打工者的風險卻是顯而易見的。把打工和創業的風險相比較，你就明白了。其實表面看創業面臨的現實風險比打工高很多，可是從長久看，打工帶來的風險更高。創業的風險是失去近幾年的預期打工收入，甚至破產後還得賠進去自己借的一部份錢，但是畢竟年輕，能夠屢敗屢戰，從失敗中汲取養分和經驗，經商水平與能力一次比一次高，逐漸融入經商人士的群體後，眼界和經驗日積月累，總有一個量變到質變的突破，只要真正的跨入了生意門，將來的事業基本上一片坦途。錢也越賺越多，財富積累越來越多，自身的價值也能得到最大的體現。相反，打工生涯持續下來，近幾年確實平安無事，可是你其實在不斷的貶值和縮水，而不是越來越強健。打工的時間越長，你會越來越心虛，越來越膽怯，聽到公司效益不好，要裁員的訊息，或者是看到自己年齡的日漸增長，可是自己的工作技能卻沒有獲得任何提高，看著那些新進來的年輕大學生，生龍活虎的幹活，卻只要那麼一點的工資，老闆的敲打在耳邊響起，看人家年輕人吃的少乾的多，你們這些老革命越老越不行了

樊登讀書會上說過這個問題，樊登表明的態度是，打工比創業風險更大，比如你在事業單位裡當個司機，每天不知進取混吃等死，等到企業有了什麼風吹草動，被裁了員，40多歲，什麼本領沒有，家庭開支，兒女上學都指望你一個人，那時候人生才是崩潰

創業的話最好找那種成本有底線，收益不封定的那種

比如現在的網店，成本無非就是網店運營，但是如果產品爆款後收益是無法估量的

或者網課，在自己擅長的領域上課，編輯上傳內容基本上都是體力活，成本很低，通過知識收費,後續會有源源不斷地睡後收入

這樣看來打工的風險是更大？

創業大

作為一個創業者認為創業的風險更大，尤其是實體經濟，大家都知道實體經濟是國家的支柱產業，但是目前做實體真是太難了，房租、人工、各種保險、政策風險等等，這次疫情過後估計會死一大批中小企業，

所以，這個問題是要根據自己實際情況來回答

比如我想開一家小超市，或者去應聘某個崗位，哪個風險更大？

最後我只想說，只有不斷地學習，不斷地成長，不斷積累財富才是正確地方向

混吃等死，原地踏步風險最大

十一條打工與創業的不同

1、打工的時候叫借錢，創業的時候叫融資。

2、打工的時候每天上下班要擠地鐵，創業的時候就不用擠了，因為你根本沒有時間回家。

3、打工的時候盼下班，創業的時候希望大家加班。

4、打工的時候掙錢是為了買房，創業的時候賣房是為了掙錢。

5、打工的時候喜歡星期天，因為可以休息，創業的時候也最喜歡星期天，因為第二天就是週一了。

6、打工的時候叫窮，創業的時候叫資金週轉不開。

7、打

工的時候發獎金像過節一樣，創業的時候發獎金像被打劫一樣。

8、打工的時候怕被老闆當面罵，創業的時候就怕員工在背後罵自己。

9、打工的時候開會想睡覺，創業的時候睡覺的時候都想開會。

10、打工的時候最怕的就是被老闆叫到辦公室，創業的時候最怕的是員工不來辦公室。

其實做生意有做生意的難處，打工有打工的難處，在選擇打工與創業的時候需要衡量兩者的得失，看哪個更為方便自己的家庭及作息，選擇其中最為讓自己舒服的專案來做，無論是創業還是打工，都是要自己做的舒服了才可以長久的做下去，你見過有哪個人願意在一個很苦逼的環境下生活嗎？絕對沒有！

很多人都曾經在打工與創業之間徘徊：

我到底應該去創業還是打工呢？

其實，對於這個問題，簡單的方法是對創業的成本和收益進行對比。

如果收益大於成本，就應該去創業，如果創業的收益小於成本，那就不應該創業。

今天從兩個成本來談談這個問題。

沉沒成本

如何計算創業的成本呢。

比如一個人3,40歲，很想創業，也有很好的點子，但是已經在公司工作了10來年的時間。

雖然公司的工作氛圍不是很好，工資也一般，可付出了這麼長時間，他不願意就此離開，離開的成本太高。

這個成本應該算創業成本嗎？

答案是否定的，因為這一成本屬於沉沒成本，不管在這個公司工作多少年，這個成本都回不來了，所以不應該把它列入決策的成本考慮中。

再舉一個簡單的例子。

下午，你花錢買了一張晚上的電影票，要去看電影時，你才發現外面下起了雨。現在你面臨的難題是：要不要看電影？大多數人都會在這樣的抉擇面前猶豫：如果去看電影，就需要打車，衣服也會被淋溼；如果不去看電影，買電影票的錢豈不是白花了？

如果將沉沒成本運用到這個抉擇中，選擇就會簡單一些。

在買電影票上花的錢屬於沉沒成本，不管你去不去看電影，這些錢都是已經花出去的。

對於沉沒成本，我們就應該忽略不計，沉沒成本不是成本。

那麼在這種情況下， 你真正應該解決的問題就變成了：

看電影得到的收益是否能夠補償你打車、衣服被淋溼帶來的成本及損失。

如果你覺得這個電影足夠好看，那就去看電影。

如果你覺得這個電影不夠好看，那就不去看電影。

花在電影票上的錢不應該成為你做出選擇的一個因素，因為不管你去不去看，錢都已經付出去了。

從心理學的角度來看，人們在決定是否去做某一件事情的時候，不僅僅會看這件事情對自己是否有好處，有多大的好處，同時也會看自己是否已經在這件事情上有所投入。

如果一個人為了某件事情已經支付了一定的成本，不管是時間成本還是金錢成本，支付的成本越多，他就越不願意放棄。

如果將這些沉沒成本納入考慮範圍內，就會讓抉擇變得異常艱難，同時也會因為沉沒成本的加入，而導致最後決策的失誤。

人們在創業的時候常常面臨的是如何計算沉沒成本的問題。

比如，一個創業者選擇了服裝行業作為自己的創業方向。

第一年，為了能夠正式起步，他投入40萬元租下一個門面，租期為5年，投入20萬元購買了一批中檔女裝。

第二年，他發現，在自己進入這個行業之前，服裝市場已經處於高度飽和狀態。同時，由於自己的產品沒有競爭力，銷量也很難提升。他經過計算後發現，每年的收入根本抵不過成本。與此同時，他覺得未來幾年也沒有好轉的跡象。

那麼，他應該繼續投入資金堅持下去，還是關閉自己的門面呢？

考慮到房租、進貨的投入，創業者可能不忍心關閉自己的店面。但由於未來店面運營的成本高於收入，也就是隻會產生淨損失。

因此這些投入都屬於沉沒成本，不應該納入是否繼續經營的成本考慮。

不過，有一些商家運用沉沒成本來賺錢。

比如，很多人到飯店吃飯，發現飯店有優惠活動，優惠的內容是“消費滿300元返50元代金券”，如果此次消費的金額是270元，即使所有人都覺得這家飯店的飯菜並不好吃，等到結賬時，服務員提醒：“你再消費30元就可以獲得一張50元的代金券”，相信還是有人會選擇接受這個建議，多消費30元來換取這張代金券。理由是：反正都消費270元了，不在乎多消費30 元。

其實，由於這次消費給你帶來的體驗並不好，你以後可能並不會再來，那麼你應該將270元作為沉沒成本，不應該作為你是否願意拿到50元代金券的成本來考慮。

機會成本

一個人如果放棄城市裡的工作，選擇回鄉下去養雞，每年的利潤為50萬元人民幣，那麼他的創業選擇是否明智呢？

乍看起來，他養雞的年利潤達到50萬元，他似乎可以算是一個成功的創業者了。

但是，如果他在城市某個大公司裡做到高層管理者的職位，每年拿的工資是100萬元，那麼他在公司工作，能夠拿到的收益更高，他的創業就是失敗的。

這個成本就是機會成本，即選擇時如果不做當下的事，而是做其他的事，能夠得到的最高收益就是本次選擇的機會成本。

再看個例子：

一個人可以投資股票，也可以選擇將錢放到銀行存起來。

他在1月1日的時候，用1萬元錢購買了某隻股票，經過1年的操作，第二年1月1日的時候，投資股票的淨收益為400元。如果他當時將這筆錢放到銀行， 1年期的定期利率為2.25%，扣除利息稅後，他可以得到180元的淨收益。那麼，這180元的收益就是A 投資股票而放棄儲蓄的機會成本。

如果考慮到機會成本，那麼A的實際收益為400元-180元=220元，而不是400元。

如果到了第二年的1月1日A並沒有拿到400元的收益，而是150元。那麼，考慮到機會成本，他實際上是損失了30元。

我們必須要認識到：機會成本是除了已經做出的選擇之外， 其他選擇中收益最大的那個。

比如，那個回鄉養雞的創業者有3 個選擇：

回鄉養雞創業，一年有50萬元的收入；

在大城市工作， 一年的收入為40萬元；

出國做外貿生意，一年的收入為60萬元。

選擇回鄉養雞創業，他的機會成本是除了這個選擇之外，在其他兩個選項中收益最大的那個，也就是60萬元。

如果他選擇在大城市工作，他的機會成本也是60萬元。

但是，如果他選擇出國做外貿生意，他的機會成本就是養雞創業和在大城市工作這兩個選項裡收益最大的，即50萬元。

用經濟學思維，做出最終選擇

我們在選擇是否進行創業時，

要將沉沒成本剔除出決策成本。

要將創業之外的更好選擇，即機會成本納入考慮範圍內。

只有同時考慮到沉沒成本和機會成本兩個方面，我們才能讓選擇更加明智。

當然，有些成本是沒有辦法用金錢來準確衡量的。

比如，選擇創業意味著需要承擔更多的責任，而給別人打工不需要承擔公司倒閉的風險，也不需要承擔公司違約帶來的法律責任。

同時，很多情況下，體制內的工作，比如公務員、教師等雖然工資水平低、工作挑戰性不高，但這種工作存在一種“機會福利”，這是中國製度所特有的。

也就是說，人在工作生涯中， 如果開始的時候是在體制內工作，依然有很大的機會可以跳槽到體制外，比如到外企、私企工作；但是如果開始的時候是在體制外工作，想要跳槽到體制內，其難度就可想而知。

當然，創業給每個人帶來的收益是顯而易見的，有的可以直接用金錢來衡量，比如一夜暴富的機會。

雖然從長期來看，大量的創業公司沒有最終存活下來。

有資料顯示，創業者創業5年的成功率是2%~3%，而大學生創業5年的成功率只有1%~2%。

不過一旦創業成功就可能一夜暴富，獲得的收益可能是無法從給別人打工中獲得的。

創業也會給創業者帶來一些無法用金錢衡量的收益。

總之，是打工還是創業，我們一定要綜合考慮這兩個成本之後，再分析自己的實際情況，才能做出正確的選擇。

基於這個話題，我們可以實際來探討一下

打工付出的是什麼收穫的又是什麼 答案是 打工付出的往往都是汗水與勞累 首當其衝的卻是青春 換來的是有限的工資 踏實或與穩定 基於這幾句話我們不難看得出來打工的利弊 如果你想踏實的生活 每天朝九晚五有一份比較不錯的收入 過著安穩的日子 這便是打工的付出與收穫。 比較來說 除去時間不算浪費 明顯打工付出的較少 成本較低

接下來咱們繼續分析第二個選項那就是創業付出的是哪些，而又收穫了哪些：首當其衝的就是在這個時代 不管是年輕人還是中年人即使是老年人 依然都在踏上了轟轟烈累的創業之路，而驅使他們創業的因素是哪些？試回報 是收益 是利潤 是美好的期望 然而美好願望的前方並不是一路平坦 而不是一定都是康莊大道 也難免會有溝溝坎坎 會有凸起的石頭時不時地伴到你的腳步。 當你決定拿出你的所有來創業 可能會前途沒好 但也會萬丈深淵 凡事都有利弊 在實際情況看來 創業之路 必定付出的要比打工多得多。

好了以上就是我對與打工與創業的

這就是我對打工與創業的付出成本與回報的一些小見解。

我認為在正確的思維方式和拼命奮鬥的情況下，總的來說打工的成本比創業的成本高。

這裡又分為兩種情況來分析，一種是創業成功之前的成本，另一個是創業成功之後的成本。這裡指的成本主要指時間成本，成長的成本，看世界的成本。

1.時間成本方面：創業者必須付出比打工的時候更多的時間用於創業。因為自己知道創業的價值和意義。雖然表明上看好像沒有上下班時間，時間上創業者要對自己有一個嚴格的約束。甚至是24小時要想著創業的事情。

2.投資成長方面的成本：想創業成功就要成長，成長之前就要投資。這種投資可能是資金上的，也可能是學習上的，或多或少都要一些投資。少的幾千元，多的化可能要幾十萬。投資越大，成本越大。

3.看世界方面：創業離不開團隊合作和學習。這個過程中也是需要成本的。比如說：考察學習，戶外團隊拓展訓練等等

此時，創業者可以有更多的時間用於自己的家庭。更多的是享受財富帶來的成果。是一種享受財富的過程。此時打工的成本會遠遠高於創業者。

1.時間成本方面。打工者還必須通過付出時間去獲得金錢。自由受到限制。同時陪伴家人的時間依然是隻有早晚，加上週末。甚至有可能週末經常加班。自由的成本其實很大的。

3.看世界方面。因為每一個單位都有幹不完的活，單位也不大可能經常邀請員工去旅遊，比如去國外旅遊。缺乏了看世界的眼光，逐漸就會形成相對來說比較狹隘的世界觀和思維。狹隘的思維和世界觀對於整個人生來說是一個很大的成本。

綜上所述、

在正確的思維和不懈努力的情況下，因為創業者前期付出的遠遠大於打工者，所以到後期創業者得到更多的時間，成長，見識。這也是符合道的規律。從整個生命的角度來看，打工的成本要遠遠高於創業。

有誰真真正正計算過，這打工和創業的成本，到底是怎樣一種情況了?或者換句話說什麼時候我們應該打工合算?又在什麼時候我們應該創業更合算?

　　一念之差，一步之遙。人生與人生的差距從此拉開。有的人，勤懇勞作了一生，都不知收穫了個啥;有的人，挨一挨，堅持下去了，前途反而一片光明;而有的人，迷途不知返，不知不覺中錯過了人生的很多大好的時光與機會……一切的一切，全靠當事人自己去把握。

　　如果換了你，你會怎樣去做呢?你會在什麼情況下選擇打工呢。又會在什麼情況下選擇創業呢?而這，正是我們在職業規劃中必須面對的問題。而且越早越好，越有準備，就越早獲得財富，對人生也就越有利。

　　當初大家都是從學校走入社會，有的人由於擁有了高學歷，高技術或家族關係什麼的，就業的起點也就相應的高很多，因此一出來就可以拿很高的薪水。但是有的人，由於學歷低，或者是沒一技之長，找份餬口的工作都成了他們的難

　　事。有意思的是，說這會是公平的，就是說並不意味著一開始就活的有滋有味的人可以後半生就無憂無慮，反而幾年幾十年之後，人與人的距離就這樣給拉開了，那些高起點的人由於種種原因不得不換了一個公司又一個公司，尋找著下一份更高薪水的工作。奇怪，這一群高智商的人，怎麼就只是想著高工資呢?而相反，另一種生活在生活最低層的工薪一族，正是因為很好的領略到打工的艱辛，甚至有時正是因為找不到工作，最後只好自己給自己，被迫去冒著風險走創業的道路。到頭來卻打拼出了一番屬於自己的天地。而到了這時，比起那種還工作在高檔寫字樓中，但卻不能充分支配自己的空間和時間的人來說，那種事業的成就感，那種人生的自豪感決不能等同而論。而從這相信你能夠體會到人與人之間的差異。其實，這內在的奧妙就在於兩點：第一，你敢不敢冒人生的風險!而你又要注意到，就算你敢冒，也並不是所有的人都會成功。第二，你是否能夠把握住什麼時候應該義無返顧的去冒險。針對

　　前面第一點，客觀的來說，我們社會上大部分人是不敢冒這樣一個風險的。人們都習慣接受一種水到渠成的東西。但是，凡是等到顯而易見看到結果時，相信誰也知道該怎麼做了。則機會已經不再叫機會了。而且，有意思的一點是：有兩種人不敢，也不願冒這個風險，一種是打一份工，所拿工資、待遇、福利都很不錯，難怪說，有點錢的人越不敢創業，道理很簡單，因為你一旦創業了，就會有機會成本和風險在裡面。恐怕將來失去的比現在要多，對你自己、家人和朋友都不好交代。另一種是從社會最低層奮鬥打拼出來的人，現在好不容易有了一定的經濟基礎，在去冒此風險確實很難。的確，有句話是這麼說。

　　而又有兩種人是敢於冒風險的：一種是不安於現狀的人，心想著日後做一番更大事業，而對於一時的得失，不是看的很重，有一種敢賭敢拼的信念。另一種是一窮二白的人，反正也沒什麼可損失的，現狀已經差的不能再差了，正是由於這種人求“生”的本能，迫使他們產生一種強烈改變命運的念頭。

　　其實沒有什麼叫機會合適的，也沒有什麼叫準備好的，世界永遠是運動變化的，當你真正正做事時，你還是會發現，再多的準備，這理想與現實，還是有好一段距離。慢慢地，我們會更深刻地體會，其實更多的因素在於此：做事業的人，一定要學會敢冒險!做事，其實是先做人，因為在這過程中，要求人學會煉出下面的心理素質：

　　一、做得多必然錯的多，只有不做事的人才不會犯錯誤。而出錯是不可避免的，只要你做事。

　　二、成功沒有一次，兩次的說法，失敗、成功、失敗、再成功……總之，人堅持奮鬥就行，後面的不管他。

　　三、一方面不害怕失敗，敢做事，敢冒風險;另一方面，尊重你的對手，坦然承認失敗，敢做敢當，只有這樣，你才能從失敗的陰影中走出去，才不至於走進死衚衕。

　　很多時候，我們都習慣把失敗歸究為準備不充分。確實，很多的失敗，都是因為準備不充分，但換句話說，也許我們永遠沒有準備充分的那一天。

　　人生就是這樣，一個不斷挑戰的過程。其實，真正的問題在於心理上的成熟。原來，做事的過程其實是這樣的，一開始誰都沒有經驗，誰都不懂，換了哪一個人去做，都看不出差別，在做的過程中誰都會遇到同樣的問題。只是，最終成功的屬於這樣一類人：一方面是事前，已經具備了那種承受的心理準備了，不把一時的得失看的太重，換句話說，輸的起!另一方面善於學習，做事過程中，發現問題，能夠虛心、及時地改正錯誤，調整思路和心態，最終把事情堅持下去，做成功了。

　　對於打工和創業的成本計算，很多人都容易計算出其中金錢、事業的得失，但卻往往容易忽視這樣一點，沒有把“時間自由，人身自由”計算進去，好象這些都不值錢似的。恰恰相反，當我們日復一日，年復一年，為上班打卡，為加班加點，為拿到高薪，疲於奔命時，我們也習慣於“沒時間呀、在上班呀、很忙呀”，那其實都是付出了我們的青春年華的，算是吃一碗青春飯吧。但很現實的問題是，為了你將來人生的財富自由，你為自己日後的生活開始投資了嗎?

能做老闆的人應該都有幾把刷子，很多都是從打工仔做起來的，慢慢積累能力、人脈，水到渠成，最後成為老闆。反過來說，打工都打不好，創業還能有多少希望。

誰都知道打工受老闆的剝削，有時也賺不了多少錢，打工一年又一年，結果沒攢下多少錢。於是很多人就萌生了做老闆的念頭。但是做老闆成本可能更高，要做好老闆，一定先有做孫子的決心。為了陪好客戶，手機要天天開機，陪吃喝，那是基本的要求。如果創業不賺錢，就要換專案，重新來過，甚至一不小心就要面臨破產，可想而知壓力不是一般的大。

自己的身邊也有很多的活生生的例子。以前有個同事上班的時候勤勤懇懇，在公司口碑也很不錯，腦子屬於比較活泛的那種。在公司幹了幾年也存了不少錢，可能是每天千篇一律的工作幹厭了或者想更上一層樓，去年辭職了。手裡的積蓄加上向親戚朋友借的錢開了個小餐館。因為一直都有聯絡，知道他的生意不好不壞，跟上班差不多，但是比上班累的太多，還要操心。這次遇上疫情，店裡3個月沒開門營業了，即使後面可以開門

做生意了，生意也不太好了，每天的營業額不夠交房租的，更不用談什麼賺錢了。後來實在受不了了，乾脆把店轉讓出去了。前前後後虧了好幾萬，算是把這幾年打工掙的錢砸進去了，這不又會到原來的公司上班了，還要打工還借款。

老闆初期創業比打工強度大多了，只不過他成功了，就覺得人家很爽，只是你沒有看到他奮鬥的艱辛而已。沒有人能隨隨便便成功，大部分人是打工的命，做老闆可能成本會更高。

如果問你“打工成本高還是創業成本高呢？"相信很多朋友都會說創業成本高，而且風險大。因為創業失敗少則賠幾萬，多則賠上百萬、上千萬……如果你不是一個富二代，即使在出社會後有創業的的想法和衝動，也會選擇先打工，現實太殘酷因為你沒有創業資金。長時間打工讓大家變得更安於現狀，對於創業也處於觀望趨勢。再加上現在很多媒體的說教，創業的難度和風險被無限誇大，導致很多人對創業有著很深的誤解。甚至很多從沒有創過業的人也在旁邊煽風點火，添油加醋，說創業失敗率有多高，風險有多大。難道創業的風險真的很高嗎？

其實，你仔細推敲，這種說法完全站不住腳，和你說創業成本和風險很高的，基本都是沒創過業的人。因為你身邊壓根就沒有創業成功的人，或者很少有這種人，周圍都是一群打工的，跟你鼓吹創業有多難，風險有多高，有意義嗎？這就像你準備去學游泳，結果你聽了一個從來沒下過水，更不會游泳的人說，游泳很難，搞不好會被淹死。於是，你就相信了他說的，再也不敢去學游泳了。是不是很搞笑？

因為你問了錯的人，你問的是打工者，你問的是創業失敗者，就是沒有問那些創業成功者，怪誰呢？只能怪你自己！

淺析：為什麼說打工成本永遠比創業成本要高好幾倍？

那接下來談談為什麼說打工成本永遠比創業成本要高好幾倍？

目前中國企業的平均壽命不足3年，就算是大型集團企業，平均壽命也才7-8年。你仔細地想一想，在一個企業平均壽命3年的大環境中，你一生得換幾次工作？至少需要換3—7次的工作，也就是說你至少要經歷3次以上的企業破產，你必須得被動接受三次離職。

因為，在這個年齡段，大部分人基本已經混到了中層幹部，如果你去應聘，能接受的也是這種型別的崗位和對應的薪水。而這種崗位，無論在哪個企業都是極其稀缺的，你又不想自降身價，所以很尷尬。

最關鍵的是這個年齡，你也是上有老，下有小的人了，甚至身上還背了房貸、車貸，以及各種貸……，環顧四周，都是要依靠你的人，沒有你可以依靠的人……而這種危機感和孤獨感，隨著時間的推移，越來越強。最後，你只能被迫接受一個遠不如前的薪水和崗位，而這也是當前的最優解。

淺析：為什麼說打工成本永遠比創業成本要高好幾倍？

為什麼說創業成本雖高，但是經過幾年打拼，整體情況會比你打工的處境好很多。

退一萬步講，就算你失敗了，也無非是重新回到職場繼續找工作，但是創業幾年修煉出的能力，無論你去哪個崗位，你都可以以一當十，迅速崛起。找個好工作對你來說，就像探囊取物一樣，因為創業這些年，你學到的一直是如何做一個好老闆，如何運營好一家公司， 你打工十年，甚至更久，你看到依然是某一個點，依然是員工思維。

而創過業的你，總是能提綱挈領，總攬全域性，看任何問題，總能比別人更勝一籌，你甚至會比老闆還老闆，試問，哪個老闆不喜歡這樣的人？所以為什麼說打工成本永遠比創業成本要高好幾倍，而且你打工時間越久，這種風險越高。所以與其被動地接受打工的這種高風險，還不如主動擁抱創業。而且創業一定要趁早開始，越早開始越好，這樣，你的試錯成本會很低。

我有一位朋友，他在上海工作，在過去的5年中換了3次工作，都是因為公司破產。現在已經有小孩了，才想著去創業，但是又很糾結，因為已經拖家帶口，不敢輕易嘗試，這就是一個機會成本。如果他在剛畢業的前三年，還沒有結婚的狀態就開始創業，給自己三到五年的時間去飛速發展，即便創業這個事沒成，他至少也不會後悔，因為已經盡力了，而不是像現在非常糾結。

可能你會說，我是事業單位，或者公務員，很穩定，沒有風險。以現在人工智慧的發展速度，你覺得你的鐵飯碗還能穩定多久？所以不管你現在是打工，還是在事業單位，或者你是公務員，都建議你儘快開始創業，即使只是開一家小店，自己做主越幹會越有勁頭。

當然這裡不是讓你辭職，你可以先兼職開始創業，去實現你人生的一個小突破。當你兼職創業已經實現時間自由，財富自由的時候，你再去全職創業。所以，創業不是母老虎，他不會吃了你，至少比你打工的風險要低，試試又何妨？

淺析：為什麼說打工成本永遠比創業成本要高好幾倍？

那創業的成本風險比打工低，就容易成功嗎？絕對不是這樣，你可以這樣理解，創業就像考試，但是，很多人只會最簡單的加減法計算，結果考試考的是一元二次方程的求解。但是，很多人總覺得用簡單的加減法應付這場考試足夠了，也不去學習這方面的知識，一上考場，肯定一臉蒙逼，結果只能是零分，這就是很多人創業失敗的主要原因。

如果你把這些要考的知識，提前學習一下，再不濟，也能混個及格線，也許努努力，考個80分，90分也是極有可能的。所以，創業失敗，歸根結底，是你沒有學，或者是學得不夠，還是以打工者的心態去創業，那你肯定會失敗。

千萬不要將創業和工作放到一起來比較這不是一個東西很多人認為沒工作了就去創業，反正現在機會很多但其實你真的踏入創業大軍時你才會發現百分之九十九的人都死掉了你覺得自己會是那百分之一嗎

感謝邀請，關於這個問題我的看法是這樣的。首先說打工吧，第一打工的成本跟你去的地方是成正比的。你去一線城市打工消費就高些，工資也高些。工資和消化一般是相輔相成的，第二要看你從事的工作是什麼行業的，如果是建築內的體力勞動，那生活成本就又要低一些，因為這種一般都是會有員工住宿區，吃飯那些也有員工食堂，這些成本也相對低一些，但是這種工資就相對會高一點。如果你從事的是都市白領之內的工作你的生活成本就要稍微高點，因為你的工作地點一般是辦公大樓，或者一些比較繁華的中心地帶，這些地方相應的吃的，喝的，衣食住行等等都會高於城邊的地方。還時不時的涉及到應酬之內的活動，又是一比不小的開支。

兩者誰成本高低，很難說，其關鍵點是看當事人心裡是什麼志向和勇氣。打工遇到好的僱主，一直幹下去也不錯，若遇到不好的付出的時間成本肯定會很高！各行各業優秀打工的仔也很多，阿里新上任董事局主席，就很樂意打工，而且做的也不錯，以他的財力自己創業問題不大。但打工不是長久之計，從長遠發展，還是要有自己的事業而不是職業，若在的企業有股份，長期做也可以，沒有最終都要走出來。創業雖然說會有自己的事業，但其中能堅持多久？能否挺過一個又一個的坎，就要看承受能力有多大，創業可以說是9死1生的事，受不了千錘百煉的打擊，冷嘲熱諷的世態炎涼，最好不要創業。安心打工，敬職敬責又有何不好？