你可以做別人的榜樣，但你不能以你標準或尺度去度量別人。這是因為每個人都是獨立的個體，生長的環境，家庭狀況，身體條件，受教育的程度，思想政治覺悟，工作能力等方面，都是有差異的。所以你不以你的標準，或者以最高標準要求和度量每一個人。

頭上三尺有神明，每個人的認知不同，其給的結果也必然不同。所以別人給的建議可以去參考，重要的還是自己要去反思。

有法可依，有章可循。是一個法制社會的基本前提。若要達到文明社會，還有一整套道德規範需要人們去共尊。

這個尺度即具體又寬泛，但卻有上限、下限的區間範圍。

做人是門大學問，不是一兩句話就能通透的說清。問題出在＂標準＂的把握上。

＂嚴以律己，寬以待人＂無疑是一個道德情操比較高尚的人。反之，＂嚴以律人，寬以待已＂則是一個對己對人評判失衡的人。

而多數人是以自己的尺度標準去衡量他人。這沒有什麼不對，因為人最瞭解的是自己。若能客觀的認識自己，做到自知之明，那麼用這把尺子去衡量他人，也不會有大的問題。

人在社會中，極優秀和極差勁是兩個反差極大的人群。而最大的一個群體則是居於他們之間的中間人一一也就是普通人。不必糾結於與他人的不同。

以自己的尺度去衡量他人，勝己者要多吸收他們的長處優點，以彌補自己的不足。這或許是：與賢者交，如入芷蘭之室，久而不聞其香的道理。

而對於不如自己的人，能幫則幫，也不要有歧視行為。因為人都有各自的活法，何必強求別人，為難自己。

五指伸出有長短，百人百心，萬人萬相，正所謂尺有所長寸有所短，優劣各佔，尺寸相依相存！有道是，渡人不如渡己，不要去攀比。社會是個共同體，眾人各有所長，各有所缺，攀比只會讓人墜落，團結互補方能共進共榮！

估計大家都有這樣的心理，經常用自己的價值觀去衡量別人，用自己的心理揣測別人的心理，用要求自己的標準來尺寸別人。我認為這是正常的、也無可非議。重要的是，不要用自己的價值觀、自己做人的標準和尺寸要求別人。因為世界上沒有完全相同的兩片葉子，世界上也不可能有兩個完全相同的人，要求別人不如要求自己；要求別人的時候，不如苛求自己；可以對自己苛刻一些、標準高一些，但對別人我們只有善待、包容和理解。

尺有所長、寸有所短，各人有各人的優點，同時也各有各的不足，人與人之間的相處，重要的是學習別人的長處，學習別人的優點，每個人身上都有長處、都有閃光點，老祖宗早就說過：“三人行，必有我師焉。”別人的不足，我們沒有權利和義務去教育，也沒有權利去規勸，更沒有必要去指責，做好自己，嚴格要求自己才是我們自己的事情。

做人為什麼不要拿自己的尺寸去渡人 ？

關於這個問題 我有以下看法 ，因為寸有所長 尺有所短 。一個人的眼光 能力總有侷限 ，如果一個人都認為自己是對的 ，那就大錯特錯 ，因為那就失去了比較，聖人說 ，三人行 必有我師 ，這說明了人與人之間互相學習的重要性 。這是我的個人理解 ！

做人為什麼不要拿自己的尺寸去渡人？

做人的學問太大，究竟做一個什麼樣的人，或許你的初衷是美好的，但現實生活中你根本達不到。這就意味著做人做事有很多不可預見的制約因素，你自己都弄不准你做人的高度與深度，那顯然是不能拿自己的尺寸渡別人。這是因為：

1、人成長的經歷不同，職業定位、基本素質、思想修養不同，根本無法用甲去渡量乙。只有自己跟自己比，才能看清是前進了還是後退了。

2、生活工作環境不同，人的追求與愛好有差別。因而在個性特徵、追求愛好和情趣方面都有各自的特長和優勢，硬要往一塊兒拉著比就失去了意義。

3、依據人的本性讓自己跟別人比長短，我相信絕大多數人會拿自己的優點去比，總感到自己有很多東西都是別人沒有的，這樣的方式首先就是不精準的，結論也難得準確。

4、讓自己拿著自己的尺寸渡別人，拿岀來的都會是大尺寸，都是讓別人賞識的東西，把缺點和不足會在不知不覺的情況下隱藏起來了，這很顯然是不可取的。

個人認為，以上四點就是不要拿自己的尺寸去渡人的緣由所在。