聽說過一句話，很有道理:你做什麼不重要，重要的是跟誰一起做！

你說“沒學到什麼，很迷茫。”這個經歷每個職場人應該都有過。我說說我是這麼走出這個階段的吧！

當時，我的上司對我是放養的，因為是新部門新業務，也不知道要做什麼，所以他很少給我特定的任務，佈置的工作也會很快完成。所以，那時候就覺得工作好簡單啊，沒什麼成就剛。手頭一空下來，就玩遊戲，看影片，過了一段時間的日子後，發現不對勁，再這樣下去人都要廢掉了。

所以，我就像啊，其他公司類似的本門，類似的崗位平常都會做些什麼工作呢？經過幾天的思考，還有到招聘網站了解其他公司對求職者開出的任職要求，我慢慢的明確了我該做些什麼。

總結一下就是:1、你要想象一下，跟你做類似工作的人，他們是怎麼開展工作的，向他們靠近；2、透過網路主動去連結同行業的人，認識他們，向他們請教學習，分享借鑑！

在這裡小小的炫耀下，我在現在的公司，從最底層到部門主管再到部門經理只用了一年半的時間！加油吧，你也可以的！

哎，一看你說工作才一年，我好羨慕你啊，我好想重新回到那麼年輕時候的狀態。我一直在想:如果我早一些年懂得我現在這個年齡段明白的事情就好了，那我就可以發大財了！

所以我現在把我這些年看到的機會，普通人可以把握到的告訴你，助你早日發大財！何以解憂唯有暴富！別跟我扯什麼迷茫學習什麼的，缺錢你就直說！

我一畢業就在一家五星級酒店工作，收入按當時的水平還可以吧，比我們班所有的同學都高，差不多一萬塊錢一個月。不過我並不開心，因為工作特無聊，每天都是簡單的重複，一點意思都沒有，根本看不到升職加薪的希望。

所以我當時也像你現在這樣，特別迷茫，覺得應該學點什麼，未來究竟想過什麼樣的生活，自己並不明白。當時一下班就和同事出去鬼混，去酒吧喝酒啊泡妹啊過夜生活。也知道這樣不對，可就是不知道該怎樣做！

如果是放到現在我就特別清醒了，知道該怎樣規劃生活了。

那個時候工作已經適應了，每天的空閒時間大把，收入也算穩定，所以可以儘自己最大的能力發展一下業餘愛好。

我當時喜歡看書，但並沒有把這個太當回事，總是在玩累了的時候才想起來翻翻。如果是放到現在我肯定多用心讀書，讀一些好書。

哎，嘆往者不可諫，來者猶可追啊！過去的就是過去了，再說也沒有用。只有做好現在的事情，未來才不會像今天這樣後悔！

朋友你好！首先感謝你的問題。

作為一個在職場晃盪了八年的人，我也有很多次經歷過你說的“職場迷茫”，在此與你做個分享，希望其中有益之言你能採納。

我想，“職場迷茫”的原因，有下面幾點：

第一、做著微不足道的工作、拿著微薄可憐的工資，不知道堅持下去還有什麼意義；

第二、工作內容、環境不如心中所願，想放棄，卻又狠不下心，在矛盾中糾結逐漸迷茫；

第三、總是看著身邊成功的光鮮一面，想成為他們卻又力不從心，不知該從何處改變。

當然，很多人迷茫的原因不止以上幾種，更有的人是以上都有。在此，我以自身經驗，給出幾點建議：

建議一、既然無解，不如先“過”：

既然目前的迷茫不知其因、更不知如何破，不如先對這個問題說“過”。經常，答案不是想出來的，而是做出來的。也許你每天在做好份內工作的同時，會突然得到開解。

建議二、與同事、上級、朋友多溝通：

有很多職場迷茫，是源於工作內容、晉升前景、公司發展的迷茫。那些過來人，應該能夠在這些方面給你幫助，所以，多與他們溝通。

建議三、與其糾結，不如果斷掉頭

所謂“船小好掉頭”，如果你的公司，並不是國企、事業、世界五百強，那沒什麼必要戀戀不放，因為當你掉頭時，來自四方的壓力會小很多。“東邊不亮西邊亮”，與其糾結消磨光陰，不如果斷掉頭尋找彼岸。

以上建議，純屬個人職場體會，望能給你一些參考。

最後贈友一首打油詩：

迷茫不是罪，

最怕心兒脆。

一年又一歲，

光陰不復回。

及時路走對，

一生便無悔！