絕對不會太早。如果我是你的話，我需要花時間瞭解以下4個問題。
1）目前專業所在行業的發展歷史，尤其是在發達國家的產業變遷史。
絕大多數職業所在的行業都不是今天剛誕生的，而是有歷史可追溯的。瞭解所在行業的全球產業佈局對你至關重要。比如這個行業為何興起，產業為何遷移，甚至為何在某些國家和地區消亡都很重要。比如某些勞動密集型產業之前在歐美，二十年前遷往中國，現在往東南亞非洲等勞動力成本更低的地方轉移。要是你畢業了才發現你的行業快消失了甚至已經消亡了，你怎麼能在這個行業大展拳腳呢？
2）行業目前在國內所處的週期。
我把行業週期分為5個階段：
第1階段是行業前景不明，屬於起步時期。
第2階段就是前景明朗，百家爭鳴的高速發展期。
第3階段就是增速放緩，行業競爭格局初步形成的戰國七雄時期。
第4階段就是平穩期，行業停止增長，龍頭公司一統天下時期，大公司繼續增長，小公司逐漸消亡。
第5階段就是行業衰退期，就像隨著移動自媒體的出現，報紙電視等傳統行業逐漸衰退直到消失為止。
做職業規劃優先選擇第2/3階段，其次是4階段這些都是有增量的市場，你去了有新崗位，上升空間大，另外公司賺錢你的福利待遇也好。第一階段有可能行業本身就發展不起來就消亡了，風險過大，第五階段就是公司盈利變差，你的待遇就很難好，再加上組織架構已經健全，公司老人不走，你永遠沒有機會晉升。
3）瞭解行業前五名的公司所處的城市，並做出選擇。
城市本身的發展對個人職業規劃的影響也是巨大的。在一線城市的資訊優勢，教育醫療，以及對個人眼光格局的影響絕對不是其他小城市所能比擬的。但是最大的問題就是房價太高，不一定能留下來。如果留不下來就找一個現在房價還不太貴的城市，但是將來會很不錯的城市。這點比較難，但是也不是無跡可尋，比如城市是國家中心城市，粵港澳大灣區的城市，長三角的非核心城市等等。
4）職業崗位是否有先發優勢，能夠複利積累。通俗來說就是是不是越老越值錢，後面的人是否能輕易超越你的積累。比如說律師，醫生，管理等就是一個有複利積累的職業。而滴滴司機，收費員這些就算幹得再久也很容易被新人取代，那這就不是一個好的職業規劃。
職業規劃就是找：行業的好發展階段，好城市，好公司，好崗位的過程。可惜十年前沒有人告訴我這些。
絕對不會太早。如果我是你的話，我需要花時間瞭解以下4個問題。
1）目前專業所在行業的發展歷史，尤其是在發達國家的產業變遷史。
絕大多數職業所在的行業都不是今天剛誕生的，而是有歷史可追溯的。瞭解所在行業的全球產業佈局對你至關重要。比如這個行業為何興起，產業為何遷移，甚至為何在某些國家和地區消亡都很重要。比如某些勞動密集型產業之前在歐美，二十年前遷往中國，現在往東南亞非洲等勞動力成本更低的地方轉移。要是你畢業了才發現你的行業快消失了甚至已經消亡了，你怎麼能在這個行業大展拳腳呢？
2）行業目前在國內所處的週期。
我把行業週期分為5個階段：
第1階段是行業前景不明，屬於起步時期。
第2階段就是前景明朗，百家爭鳴的高速發展期。
第3階段就是增速放緩，行業競爭格局初步形成的戰國七雄時期。
第4階段就是平穩期，行業停止增長，龍頭公司一統天下時期，大公司繼續增長，小公司逐漸消亡。
第5階段就是行業衰退期，就像隨著移動自媒體的出現，報紙電視等傳統行業逐漸衰退直到消失為止。
做職業規劃優先選擇第2/3階段，其次是4階段這些都是有增量的市場，你去了有新崗位，上升空間大，另外公司賺錢你的福利待遇也好。第一階段有可能行業本身就發展不起來就消亡了，風險過大，第五階段就是公司盈利變差，你的待遇就很難好，再加上組織架構已經健全，公司老人不走，你永遠沒有機會晉升。
3）瞭解行業前五名的公司所處的城市，並做出選擇。
城市本身的發展對個人職業規劃的影響也是巨大的。在一線城市的資訊優勢，教育醫療，以及對個人眼光格局的影響絕對不是其他小城市所能比擬的。但是最大的問題就是房價太高，不一定能留下來。如果留不下來就找一個現在房價還不太貴的城市，但是將來會很不錯的城市。這點比較難，但是也不是無跡可尋，比如城市是國家中心城市，粵港澳大灣區的城市，長三角的非核心城市等等。
4）職業崗位是否有先發優勢，能夠複利積累。通俗來說就是是不是越老越值錢，後面的人是否能輕易超越你的積累。比如說律師，醫生，管理等就是一個有複利積累的職業。而滴滴司機，收費員這些就算幹得再久也很容易被新人取代，那這就不是一個好的職業規劃。
職業規劃就是找：行業的好發展階段，好城市，好公司，好崗位的過程。可惜十年前沒有人告訴我這些。