首先，四金計算需要有工資基數，但工資基數是有上下限的，2006年交金的下限是1341，上限是6705， 就是說，工資在1341到6705之間的，計算基數就是你的實際工資；如果超出範圍，比如工 資超過6705，就是按6705來計算四金；或是工資低於1341，就是按1341來計算四金。其次，四金主要是指：養老保險金，醫療保險金，失業保險金，住房公積金。具體的繳納 比率是：個人繳納部分 公司繳納部分養老保險金 工資×8% 工資×22.5%醫療保險金 工資×2% 工資×12%失業保險金 工資×1% 工資×2%住房公積金 工資×7% 工資×7%左邊的部分是你個人交納的部分右邊的部分是單位幫你交納的部分除去四金後的工資＝工資－所有的左邊部分相加的和另外，現在又多了一金，叫工傷保險（0.5％），不過個人不用交納，全部由公司支付。一般你的四金基數就是你當月的工資，不過如果工資很高(比如超過了上年你所在城市社會月平均工資的三倍），那基數就到頂了。而如果工資特別低的話（比如低於上年你所在城市社會月平均工資的百分之六十），那基數也有封底。以上海市2000年的情況為例，99年社會月平均工資是1179元如果你的月工資超過1179*3=3537元。則四金基數是3537元；如果你的月工資低於1179*60%=707.4元。則四金基數是707.4元要是工資在707.4元到3537元之間，那基數就是你的工資