亞冠1/8決賽，全場比賽恆大以61.6%的控球率全面領先，在射門次數上，恆大也以14次射門高於權健的11次，但最終恆大未能將優勢轉化為勝勢，最終兩隊0-0互交白卷。

本場比賽被關注最多的是張琳芃。這是因為張琳芃在拼搶中球衣沾上了血，裁判要求他更換球衣。但恆大工作人員一時沒能找到5號球衣，而是選擇用替補隊員張文釗的15號球衣，恆大工作人員“自作聰明”，用黃色膠帶將數字1和名字擋住並直接給張琳芃穿上。

賽後這也獲得了球迷的廣泛關注。而恆大俱樂部也在第一時間給出了處理意見，即工作人員在緊張處置中責任心不強，對總經理高寒及四名工作人員給予降薪處分。

此次事件不光中國球迷和媒體廣泛關注，就連日本網友也加入其中，而他們也眾說紛紜，觀點不一。

一位網友這樣說道，比起球衣來，更辣眼的是張琳芃肆無忌憚的紋身。

另一位網友說道，沒準備球衣卻備好了黃色膠貼，這太厲害了。

而還有網友為張文釗鳴不平，15號球員好可憐，不得不把自己的球衣讓出去。

這已經不是恆大第一次出現這樣的情況，此前在2016年亞冠決賽，恆大曾經出現過擅自更換胸前廣告的事件。

我是皮皮，敬請關注。

首先要說，日本網友吐槽不吐槽，並不代表什麼，因為現在他們的管理水平，並不代表高水平，並不代表正確。

恆大之所以能夠成功，並不是僅僅因為高水平外援和教練，而是成功的俱樂部管理。其中最出名的就是對違紀行為的處罰，不管是裡皮，孔卡，鄭隊，從10萬到100萬都罰過，只有紀律，沒有人情，但正是因為這樣，所有人才可以將所有的心思放在足球上，也才可以那麼多年贏取了那麼多的榮譽。就這次事件來說，因為換衣而耽誤了七分鐘的比賽時間，無論如何都不能讓人接受。恆大的處罰最好一點在於沒有臨時工，領隊總經理次次陪坐，讓人心服口服，這才更可以達到改進的目的，而不是演戲。

這樣說一句吧，中超其他球隊從來沒出過恆大的錯誤嗎？可是你看過這樣的處罰嗎？結果是什麼？結果就是，恆大從進入足壇，就一直在拿冠軍，沒有一年停過，這就是管理的力量，這就是管理的成功！