回覆列表
  • 1 # 白荒唐

    沒有強烈的挫敗感,有挫敗感。遇到傻逼一樣的領導,觀念停留在文革時期。不過後來也釋然了。套用一句話,不要和傻逼計較,否則他會用豐富的經驗打敗你。現在幹工作,對得起自己良心就行,有問題反饋,領導同意就執行,不同意就拉到。所有和領導的談話全部錄音,以備有關部門備查。

  • 2 # 椰子小廚

    工作中的不順,挫折都是常見發生的,職場中沒有誰是一帆風順的,但一定要冷靜分析工作中遇到難題,想辦法解決,如:是新入職的環境不適應、工作遇到難題,還是同事之間的相處出問題等,總結歸納一下,保持冷靜的狀態,分析工作中遇到的難題,分析問題出在哪裡,找到解決的辦法,不要恢心、氣餒,退縮。困難人人都有,只有面對它、戰勝它,你才會在工作中有成就感。不經歷的風雨怎麼見彩虹呢,面對挫折困難時,要做到以下幾方面,才能迎難面上,真正成為困難的主人,讓工作快樂起來。

    第一,在挫折面前,不要失去信心,要保持良好的心態,良好的心態是做大事不能少的條件,它也是克服困難的基石,沒有誰能夠決定整個世界,但人人都能決定自己的心態。你自己的心理、思想、情感、精神世界完全由你自己的心態決定創造的。好的心態是成功的一半,在挫折面前一定要保持住良好的心態。

    第二,挑戰自己,打敗心中挫敗感魔鬼。人生最大的挑戰就是挑戰自己,自己把自己說服了,是一種理智的勝利,一個人有了自信心凡會產生意志力量,一旦有了意志的力量,挫折就會顯的多麼的渺小,就能戰勝各種困難,使自己變的越來越強大。

    第三,有了好心態和堅固的意志,在歸納總結困難的原困,找出解決的方法,而不是逃避它,沉默它,主動的迎難而上,坦然的面對,加強學習,不抱怨,不洩氣。

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