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  • 1 # 約克老師

    世上無難事,只怕有心人。

    職場可以彩排,惟“有心”之人居之。

    01.好運氣首先不是如何成功,而是如何避免失敗。

    成功的運氣表面上看上去就像賭博,我們往往會覺得成功的人僅僅是因為運氣好,當然也有時候我們說出形而上“機會眷顧有準備的人”這樣的雞湯話,可真正的邏輯是什麼?

    現在看其實真正的運氣不來自於如何成功,而來自於將失敗風險降到可能的最低,這也就是為什麼有準備的人會成功,很多時候表面上看上去的運氣,其實是將風險分配到更多籃子裡,降低各別風險的影響。

    例如風險投資,表面上看上去是憑運氣和眼光看專案,但其實底層是一個機率事件,然後在機率上尋求回報的上線;公司創業也一樣,把事情分解,然後透過方法降低單一環節的風險,多種試錯,提升單一環節的機率,避免黑天鵝事件,來帶來成功的更高機率。

    運氣不過是大膽假設,小心求證。優秀的人並不比普通人更富於冒險、高瞻遠矚,而是善於試錯,讓錯誤儘早發生,並及時求證。

    02.貴而不驕,富而好禮。

    大多數人會把成功歸結於自己的努力和天賦,會認為自己的勤奮和思考造就了自己的成功,這當然不能否認,但我們必須面對的是,越大的成功,運氣佔的成分越高。成功是偶然,是同時丟擲5個硬幣,落地時恰巧都是正面朝上,所以不要強求每次都可以這樣幸運,如果你幸運的趕上了某些成功,就要利用這些成功去幫助別人。把成功歸功於運氣的人,運氣通常一定不會太差。

    03.運氣,是和“好人”在一起。

    這裡的好人通常是指在各個領域的精英,他們有獨特的技能或認知,更有謙遜的內心和思想。

    和精英在一起,你的運氣的範圍就會提升,如何能和精英在一起?具備能幫助別人的能力,保持感恩的心,學會感恩,能吸引更多的正能量。

    04.透過小冒險提升好運的機率。

    總是行動的人會遇到額外的好運,我相信你一定有這樣的精力,當你對某件事情百思不得其解的時候,突然在某一個地方看到了一句話,讓你醍醐灌頂。

    運氣其實擁有一些規律,首先要有向著方向努力的前提,讓自己進入更多的場域,從而提升獲得運氣的可能性,而事實證明朝著一個內心的方向去一點點的前行是效率最高的。運氣還在於試,透過不斷的執行最小單位,來試出運氣。

    我見過一位朋友,就是不斷透過“小冒險”來提升自己獲得好運的機率,他會給自己的生活或工作中設定一些小的冒險,例如在機場會與陌生人做一次交流,路過書店一定要進去翻看一本書,這些突破原有軌跡的小冒險,給他帶來了很多好運氣。例如他現在的老闆,就是在機場偶遇,表面上看這是一次運氣好遇到貴人的時候,但自己分析就會發現這只不過是他經常這麼做的機率帶來的好運

    05.把握大勢,順潮流做事。

    任何好運都抵擋不住時代的趨勢,所以你的最重要的好運應該來自於“大勢”,做的事情是否在趨勢上,很大程度上決定了你運氣的“量級”,做事情應該先選擇在趨勢上的事情,再付出比別人勤奮的努力。

    例如未來幾十年如果不發生重大的戰爭或災害,那麼智慧化、資料化就是一個大趨勢,能否抓住這樣的浪潮給自己帶來好運氣,可能比你在某一個夕陽領域付出再多的努力還要有價值。

    活在未來的人,運氣一定不會他差。以上是我對運氣的一些淺顯的思考和觀察,運氣不可預見,但我們可以為不可預見的事情提前準備,讓自己朝著一個方向去努力,從而獲得好運的機會。祝大家好運。

  • 2 # 小蝸牛學習課堂

    隨遇而安,做好眼下。該爭取的要爭取。

    同時,做好自己的職業規劃,知道自己為來的路怎麼走,該怎麼做。

  • 3 # 勤奮努力的小螞蟻

    職場上有運勢,分別為公司勢、領導勢、同事勢以及自己運勢。

    公司大家表面互不相關,其實內在溶為一體,要麼一齊進步,要麼一齊衰退。

    要在其中出現人退我進的局面,必須學會選擇,權衡利弊,引進外援。

    要加油哦,生存不易的成年人們!

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