人和人認識，並不構成什麼關係，如果真的能有關係必須是能力相當，或者是有利益互補。

拋棄無用社交，努力的提高自己吧。

有很多人因為自己的工作關係認識了一些合作伙伴的老闆，自己感覺和他們關係很熟，其實並不是這樣的。因為對方老闆也是因為和你們公司產生了業務關係時候才接觸到你的，你也只是執行了現在公司的業務流程，大家都是配合的關係。對方老闆更多的認為你是公司幹活的，手裡也沒有太多權利，給你很熟的感覺也只是面子上的業務往來，並沒有太多深入的交流。

可以想象一下，未來有一天，如果你離開了這個物流公司，換成別的送貨人員過來，老闆也會是一樣的態度，頂多會問上一個送貨的人怎麼沒來，去哪裡了。你的關係和價值也真有可能僅僅值得別人問一句話而已，人來人往的大家見得也多了，現在的熟悉並不一定能夠帶來你想要的人脈價值。這一點的關係邏輯首先要弄明白。

如果你每天只是給他送貨、卸貨、收款，你們只是因為經常見面而熟悉，那真不一定屬於人脈關係。如果你在工作之外經常和他們有交流，或者幫他們個小忙之類的，人家覺得你人不錯，欠了你的人情，這樣你這個貨運司機才有可能和他們有一些真正的關係。

假如你覺得你們還比較熟悉的老闆，有空時候大家一起吃個飯，喝點酒。你沒事了用你的車免費給他帶點貨，送點東西，這樣的關係是有可能後期被利用起來，因為你們存在了幫忙的意味。其餘的正常業務往來如果沒有利益產生，很難被用起來的。

因為你是物流業務關係認識這些客戶的，並且這些老闆也都是各行各業的人，你想利用起來這個關係，那你還是需要先從事物流相關業務。假如你自己租了幾輛車單幹拉貨，幫他們送貨，收取的價格也便宜，那這些關係一定是有用的，因為你們之前就是在這個領域內和他們合作過，他們相對來說是信任你的。

所以，你想把積累的這些關係用起來，先從物流行業下手，然後再去尋找其他突破口。

如果你自己單幹也不想從事物流相關領域了，但你還想利用這些關係，只能對這些客戶選擇性的去用了。比如說你這些客戶中有做家電的，你們關係最好，那你可以去做家電業務，也就針對你認識的這些做家電的老闆。你可以找一點便宜、質量好的產品賣給他們，因為他們本身就是從事這個行業，也認識你，只要是有利可圖的產品，這個關係一定是有用的。

首先你如果想利用這些老闆的關係，就必須保持你在物流領域的職位以及工作，因為一旦你離開物流行業，那麼你之前的價值將會清零，而你所帶給他們的利益也歸為零，在利益面前，是沒有人會為你的跳槽而買單的。

其次，你所說的認識應該就是簡簡單單的認識，而非深交。這種關係是非常脆弱的，一旦有什麼事情，對方很可能會翻臉不認人，而且如果你和這些老闆沒有確定的利益關係或者資金往來，那你這層關係就僅僅停留在認識之上，沒有任何的實際作用。

所以如果想利用這層關係，首先要確立你在物流領域的地位，並且和這些老闆打好利益關係，在他們需要幫忙之時給予一些幫助，有舍才有得，寧可丟失一些小錢，也不能因為一些小錢而錯失很好的商業關係。

你的人脈關係就是賺錢的開始，合理利用自己的人脈，把握住和維護好這層關係網，對自己今後的人生路是非常有幫助的，現在的社會就是靠的人脈關係，還有自己為人處事的方式。

你有這個思維和想法是挺好的，但是你要知道一點，你是靠平臺你才認識他們的，你離開他們的什麼都沒有，沒有平臺你什麼都不是，沒有平臺成長你，你是什麼就是什麼，你是一種錯誤的觀念和想法，明白嗎？

我認識一個人給你講吧，以前是中學老師，認識了很多的學生家長，都是貴族學校，相對來講都是比較有頭有臉的人物，但是這個教師想法很好，這個教師最後離開了他的職位，不再去當老師瞭然後想自己去創業，靠著以前認識的家長靠資源，結果呢？失敗了，要明白自己的定位很重要。