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  • 1 # 北斗L

    簡單的說,來自教育主管部門和學校本身,來自社會和家長,來自自身的水平和能力,來自學生的管理,來自教學質量,來自生活。

  • 2 # 報告老師來了

    本人就是一名老師,要說老師的壓力,我最清楚了。

    我來說說吧。

    學校方面

    學校壓力大些,一個學校的名氣好不好,就是教學質量好差,這也關係到校長的前程,所以校長絕對想方設法,提高教學質量,壓力最終還是在老師身上。每次考試老師之間各種比較排名。考的差的自然不好意思了。

    家長方面

    為什麼現在很多家長會找關係,要去哪個老師的班裡,這就是說明這個老師教學質量很好,家長信任,在家長眼裡是好老師。如果你帶的差班的話,別的家長會認為這個老師也差。所以家長最終看的還是教學質量。

    社會方面

    為什麼有學校生源爆滿,有的寧願不讀都不去。就是社會認為差學校,名聲不好。社會上人人都可以關注學校,其實學校與老師是綁在一起的,現在有很多名校效應,如果你是衡水中學、毛坦中學出來的老師,都會認為很牛。反之,名氣很差的,這個學校的老師會為在這個學校為恥。

    其實老師的壓力是很大,平時的教學工作很多,各種檢查材料,備課、改作業、網路學習……等等。老師的工作量和工作時間也很長,比如我這個學校,班主任6點起床,到晚上10:30下有覺睡。所以請善待老師。

  • 3 # 故十

    首先來說一說個人壓力:第一,現在的行業都有在改革的趨勢,且教師這個職業相比於其他行業的職業,是一個有所高期待的行業。不管是家長,還是學校以及社會,都對於教師來說,都有所期待。那麼個人壓力具體表現在哪呢?首先是學生,學生在校不聽話,一天惹事生非,學生不配合老師,家長也不配合老師,對教師造成了極大的困擾。備課,一天到晚都要不停的備課,有時也會因為自身的情緒控制的不好而導致壓力非常的大,教師在學校中,要與學生們和平相處,與他們成為朋友。要和自身的同事成為好的朋友,在學校中起到學生的朋友,家長的代理人,看護人,要處理非常複雜的人際關係,對領導,對同事等,且他們出了校門後,有可能為人父,為人母,為人子女,還有社會上的人際關係,所以這對於他們來說,是其中一個壓力的來源。

    第二:學校壓力。工作量非常的大,對於教師產生了身心疲憊的感覺。教師的在學校直接面對的物件是學生,但是他們的煩惱也是直接來自於學生,比如,這個教師所代的班級的升學率很低,那麼就會被外界說,教學質量不行,教學水平不行,這樣可會面臨直接下崗的風險的。再比如,由於學生打架鬥毆,造成了學生受傷的話,就會扣班主任的費用等。還有評職稱等等一系列的問題都對於教師造成了很大的壓力。

    第三:社會壓力。首先社會的高要求對教師造成了很大的壓力,現在社會對教師都充滿了高的期待,教師不斷地小心翼翼的調整自我,生怕被別人說出自己的錯誤,正是由於這種高壓強度的工作環境,給教師造成了很大的壓力。還有學生的家長不理解教師的工作,他們不願意配合教師,所以給教師造成了很大的困擾,從而造成了壓力。

    現在教師這個行業說真的,真的不好當,不過也在不斷地調整,希望未來會越來越好,會有更多的人投入到教師的行業中。

  • 4 # 522799041

    我認為來自以下幾個方面的

    1.來自社會層面的。當今社會飛速發展,經濟高速執行,人們的觀念已經也己經發生了翻天覆地的變化。生活水平的提高促進了人們觀念也逐步提高了,對生活其它方面的認識也提高了一個高度。教育做為人們家庭生活的一部分,家長的關注度也是相當高的。過高的社會關注度自然會對教育產生了壓力。

    2.來自政府部門層面的。由於教育的特殊性是由政府投資辦學的,所以政府的監管相當嚴格,要求不斷和檢查不斷對學校的要求相當高壓力就相當大。

    3.來自家長層面的。由於教育涉及千家萬戶,與家庭生活息息相關,也可以說教育決定著家庭的興衰。家長的期望值和關注度是相當巨大的,據不完全統計,其投資是家挺收入的30%左右。高投資和高需求,自然對教育要求更高,勢必對教育產生壓力會更大。

    4.來自學校層面的。學校身處於社會的關注,政府部門的嚴格監管,家長的高度關注下,要生存更要向前發展,還要與同行競爭,哪能沒有壓力存在呢。

    5.教師自身層面的。教師的工作量與以前相比,大了許多許多。要完成這些工作需要大量的精力,要職稱上臺階,要評優樹模,還要完成扶貧任務等等,壓力真是相當相當大的。

    以上五條是本人愚見,不妥之處請批評指正。

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