想要知道企業知識管理的未來是什麼,要先了解什麼是知識管理,之後它所能為企業帶來什麼?
一家成熟的大型企業必定有自己獨特的企業文化,員工的人文文化,公司對於所處行業的獨到理解和經驗的積累沉澱,核心的知識資產(培訓、市場分析報告、營銷方案、市場活動策劃等等)。
目前國家也在不停地鼓勵創業,扶持中小企業,這些企業中有一部分會在這之後幾十年成為成熟的大型企業,而到了那時,這些企業也會越來越重視自身的知識資產管理,並且現在隨著國家的進步,社會的推進,知識所能帶來的幫助,企業本身及個人都是有目共睹的。
國外對知識管理理論的研究日臻成熟,關注的焦點從理念的認識轉移到應用研究方面,企業知識管理體系研究已成為國外知識管理研究的發展趨勢之一。許多著名的公司(例如:西門子)已經建立了自己的知識管理體系,利用“知識資源”來獲得競爭優勢,鞏固其行業領袖地位。
公司上傳的所有核心知識資產都可以在管理系統中,進行檢索,方便內部員工的使用與交流
想要知道企業知識管理的未來是什麼,要先了解什麼是知識管理,之後它所能為企業帶來什麼?
什麼是企業知識管理?首先企業知識管理是收集、處理、分享一個組織的全部知識的資訊系統,它的意義就是對組織中大量的有價值的方案、策劃、成果、經驗等知識進行分類儲存和管理,積累知識資產避免流失,促進知識的學習、共享、培訓、再利用和創新,有效降低組織運營成本,強化其核心競爭力的管理方法。企業知識管理的未來是什麼?一家成熟的大型企業必定有自己獨特的企業文化,員工的人文文化,公司對於所處行業的獨到理解和經驗的積累沉澱,核心的知識資產(培訓、市場分析報告、營銷方案、市場活動策劃等等)。
目前國家也在不停地鼓勵創業,扶持中小企業,這些企業中有一部分會在這之後幾十年成為成熟的大型企業,而到了那時,這些企業也會越來越重視自身的知識資產管理,並且現在隨著國家的進步,社會的推進,知識所能帶來的幫助,企業本身及個人都是有目共睹的。
國外對知識管理理論的研究日臻成熟,關注的焦點從理念的認識轉移到應用研究方面,企業知識管理體系研究已成為國外知識管理研究的發展趨勢之一。許多著名的公司(例如:西門子)已經建立了自己的知識管理體系,利用“知識資源”來獲得競爭優勢,鞏固其行業領袖地位。
公司上傳的所有核心知識資產都可以在管理系統中,進行檢索,方便內部員工的使用與交流
以上便是企業知識管理在企業未來發展中的重要地位和未來方向