（1）在主管處長的領導下，負責人事科的全面工作，負責人事科各項工作的落實、指導、監督、檢查工作，保證人事科各崗位工作的順利開展和完成；
（2）負責配合人事處其他科室開展工作；及時以書面形式將有關資訊通達給學校有關單位、部門和處內有關科室；
（3）負責制定人事科工作制度，負責人事管理方面的報告、檔案的起草工作；並對人事科各項工作制度的執行情況進行監督和檢查；
（4）負責制定人事科學年、學期、月度工作計劃，並進行工作總結，及時向主管領導彙報工作進展情況和處理情況；
（5）負責人事處人力資源資訊管理系統的建設與維護，負責全校教職工人事資訊資料庫的建設與維護，及時向相關科室提供人員變動情況資訊；
（6）負責學校各單位、部門內設機構、崗位設定暨人員編制工作；
（7）負責協助領導做好非教科研崗人員及科級幹部的聘任工作；
（8）負責教職工年終考核、獎懲及善後工作；
（9）負責科級幹部及全體非教學科研人員的培訓工作；
（10）負責人事調配工作，審查調入和轉出檔案是否完整，調轉行政工資關係，封轉檔案；
（11）負責新進畢業生轉正定級工作；
（12）負責工人技術等級確認、技師評聘工作；
（13）負責教職工的工作證辦理工作；
（14）負責按照國家規定稽核達到離退休年齡人員的年齡、參加工作時間，提出離退休人員報告，並及時將有關資訊以書面形式反饋給學校有關單位、部門和處內有關科室；
（15）負責對出華人員進行政審和有關資訊稽核；
（16）負責如實、認真、有據可依地出具需要公證人員的證明材料；
（17）負責開具工齡、工作經歷、職工政審的有關證明，對教職工更改姓名、出生時間、參加工作時間等情況，進行調查核實並提出處理意見；
（18）負責每年教齡滿30年的教工核實工作；
（19）負責京外調幹指標的申報工作，及京外調幹人員和隨遷家屬的材料彙集、起草、上報工作，並協助進行京外調幹人員和隨遷家屬的落戶工作；
（20）負責符合條件的教職工兩地分居有關材料的彙集、行文、申報工作；
（21）負責制定印章使用的有關規定和程式，負責印章的保管；
（22）負責定期組織職工填寫履歷表並審查歸檔；
（23）負責人事處各類統計報表報送的組織管理工作，以及人事科各類報表的統計工作；
（24）負責定期編制、更新全校教職工花名冊；
（25）負責人事處處發文管理工作；
（26）負責人事處固定資產登記管理工作；
（27）負責人事年鑑和大事記的彙編、上報工作；
（28）協助人事檔案室做好檔案整理工作；
（29）耐心、細緻地做好諮詢、解答工作，體現服務意識；
（30）及時進行有關檔案、報告收發管理和各種材料的歸檔整理工作；
（31）完成領導交辦的其他工作任務。
（1）在主管處長的領導下，負責人事科的全面工作，負責人事科各項工作的落實、指導、監督、檢查工作，保證人事科各崗位工作的順利開展和完成；
（2）負責配合人事處其他科室開展工作；及時以書面形式將有關資訊通達給學校有關單位、部門和處內有關科室；
（3）負責制定人事科工作制度，負責人事管理方面的報告、檔案的起草工作；並對人事科各項工作制度的執行情況進行監督和檢查；
（4）負責制定人事科學年、學期、月度工作計劃，並進行工作總結，及時向主管領導彙報工作進展情況和處理情況；
（5）負責人事處人力資源資訊管理系統的建設與維護，負責全校教職工人事資訊資料庫的建設與維護，及時向相關科室提供人員變動情況資訊；
（6）負責學校各單位、部門內設機構、崗位設定暨人員編制工作；
（7）負責協助領導做好非教科研崗人員及科級幹部的聘任工作；
（8）負責教職工年終考核、獎懲及善後工作；
（9）負責科級幹部及全體非教學科研人員的培訓工作；
（10）負責人事調配工作，審查調入和轉出檔案是否完整，調轉行政工資關係，封轉檔案；
（11）負責新進畢業生轉正定級工作；
（12）負責工人技術等級確認、技師評聘工作；
（13）負責教職工的工作證辦理工作；
（14）負責按照國家規定稽核達到離退休年齡人員的年齡、參加工作時間，提出離退休人員報告，並及時將有關資訊以書面形式反饋給學校有關單位、部門和處內有關科室；
（15）負責對出華人員進行政審和有關資訊稽核；
（16）負責如實、認真、有據可依地出具需要公證人員的證明材料；
（17）負責開具工齡、工作經歷、職工政審的有關證明，對教職工更改姓名、出生時間、參加工作時間等情況，進行調查核實並提出處理意見；
（18）負責每年教齡滿30年的教工核實工作；
（19）負責京外調幹指標的申報工作，及京外調幹人員和隨遷家屬的材料彙集、起草、上報工作，並協助進行京外調幹人員和隨遷家屬的落戶工作；
（20）負責符合條件的教職工兩地分居有關材料的彙集、行文、申報工作；
（21）負責制定印章使用的有關規定和程式，負責印章的保管；
（22）負責定期組織職工填寫履歷表並審查歸檔；
（23）負責人事處各類統計報表報送的組織管理工作，以及人事科各類報表的統計工作；
（24）負責定期編制、更新全校教職工花名冊；
（25）負責人事處處發文管理工作；
（26）負責人事處固定資產登記管理工作；
（27）負責人事年鑑和大事記的彙編、上報工作；
（28）協助人事檔案室做好檔案整理工作；
（29）耐心、細緻地做好諮詢、解答工作，體現服務意識；
（30）及時進行有關檔案、報告收發管理和各種材料的歸檔整理工作；
（31）完成領導交辦的其他工作任務。