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  • 1 # 高瞻記錄生活點滴

    5S就是整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、   素養(SHITSUKE)五個專案,因日語的拼音均以"S"開頭,簡稱5S。   5S起源於日本,透過規範現場、現物,營造一目瞭然的工作環境,培養員工良好的工作習慣,其最終目的是提升人的品質:   1、革除馬虎之心,養成凡事認真的習慣   (認認真真地對待工作中的每一件"小事" )   2、遵守規定的習慣   3、自覺維護工作環境整潔明瞭的良好習慣   4、文明禮貌的習慣     1)☆整理:     ◇將工作場所任何東西區分為有必要的與不必要的        ◇把必要的東西與不必要的東西明確地、嚴格地區分開來;     ◇不必要的東西要儘快處理掉。     目的:     ●騰出空間,空間活用     ●防止誤用、誤送     ●塑造清爽的工作場所     生產過程中經常有一些殘餘物料、待修品、待返品、報廢品等滯留在現場,既佔據了地方又阻礙生產,包括一些已無法使用的工夾具、量具、機器裝置,如果不及時清除,會使現場變得凌亂。     生產現場擺放不要的物品是一種浪費:     ·即使寬敞的工作場所,將俞變窄小。     ·棚架、櫥櫃等被雜物佔據而減少使用價值。     ·增加了尋找工具、零件等物品的困難,浪費時間。     ·物品雜亂無章的擺放,增加盤點的困難,成本核算失準。     注意點:     要有決心,不必要的物品應斷然地加以處置。     實施要領:     ⑴、自己的工作場所(範圍)全面檢查,包括看得到和看不到的     ⑵、制定「要」和「不要」的判別基準     ⑶、將不要物品清除出工作場所     ⑷、對需要的物品調查使用頻度,決定日常用量及放置位置     ⑸、制訂廢棄物處理方法     ⑹、每日自我檢查     2)☆整頓:     ◇對整理之後留在現場的必要的物品分門別類放置,排列整齊。     ◇明確數量,並進行有效地標識。     目的:     ●工作場所一目瞭然 ●整整齊齊的工作環境     ●消除找尋物品的時間 ●消除過多的積壓物品     注意點:     這是提高效率的基礎。     實施要領:     ⑴、前一步驟整理的工作要落實     ⑵、流程佈置,確定放置場所     ⑶、規定放置方法、明確數量     ⑷、劃線定位     ⑸、場所、物品標識     整頓的"3要素":場所、方法、標識     放置場所 · 物品的放置場所原則上要100%設定     · 物品的保管要 定點、定容、定量     · 生產線附近只能放真正需要的物品     放置方法 · 易取     · 不超出所規定的範圍     · 在放置方法上多下工夫     標識方法 · 放置場所和物品原則上一對一表示     · 現物的表示和放置場所的表示     · 某些表示方法全公司要統一     · 在表示方法上多下工夫     整頓的"3定"原則:定點、定容、定量     定點:放在哪裡合適     定容:用什麼容器、顏色     定量:規定合適的數量     3)☆清掃:     ◇將工作場所清掃乾淨。     ◇保持工作場所幹淨、亮麗的環境。     目的:     ●消除贓汙,保持職場內乾乾淨淨、明明亮亮     ●穩定品質     ●減少工業傷害     注意點:     責任化、制度化。     實施要領:     ⑴、建立清掃責任區(室內、外)     ⑵、執行例行掃除,清理髒汙     ⑶、調查汙染源,予以杜絕或隔離     ⑷、建立清掃基準,作為規範     4)☆清潔:     ◇將上面的3S實施的做法制度化、規範化,並貫徹執行及維持結果。     目的:     ● 維持上面3S的成果     注意點:     制度化,定期檢查。     實施要領:   ? ⑴、落實前面3S工作     (2)、制訂考評方法     (3)、制訂獎懲制度,加強執行     (4)、高階主管經常帶頭巡查,以表重視   ) ☆素養:     透過晨會等手段,提高全員文明禮貌水準。培養每位成員養成良好的習慣,並遵守規則做事。開展5S容易,但長時間的維持必須靠素養的提升。     目的:     ● 培養具有好習慣、遵守規則的員工     ● 提高員工文明禮貌水準     ●營造團體精神     注意點:     長期堅持,才能養成良好的習慣。     實施要領:     ⑴、制訂服裝、儀容、識別證標準     ⑵、制訂共同遵守的有關規則、規定     ⑶、制訂禮儀守則     ⑸、推動各種精神提升活動(晨會、禮貌運動等)

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