慰問遇冷，說明醫務人員，在用如此方式抗議政府的不作為，甚至是失責行為，總之，就是對政府不滿的行為表達。在西方社會，尤其是歐美國家，這種事情很常見。不能不說，這是西方國家“自由民主”的“勝利”。

謝邀！這是沒將該落實的必做的工作落到實處，只靠虛偽的油嘴滑舌慰問的語言去玩弄那些前線崗位上的醫務人員，就已給足了面子和過場，那不但沒有激起醫務人員的工作熱情，反而起到了意肯抗議薪水過低的牴觸作用。做為比利時這位前去慰問的首相對此應三思也。

怎麼看待？抗議薪水低的一方面，而沒有人員輪替、輪休，估計才是醫護人員不滿政府的原因，而比例高病亡率，加上醫療物資不到位，自然憤怒了！

相關的影片昨天就看了，因為醫護人員對於政府沒有提供充足的醫療防護裝備迫使他們在危險的狀況下工作，倍感失望，所以選擇了“背對”首相訪問！

醫護人員人手不足，但得不到人員補充，造成人員非常疲憊！

現在回過頭來看我們的馳援武漢醫療團隊，到達後就實施了輪休制度，按照焦亞輝的說法，必須讓我們的醫護人員得到科學合理充足的休息！當時看到焦亞輝說：我們不提倡醫護人員的英雄主義，而提倡科學輪替！

下面這段，就是在我們抗疫情最吃緊的時候（2月15日），專門下發的通知，我們真的應該感到生活在神州大地的幸福與幸運。

《通知》當中要求“要營造有利於醫務人員工作的良好環境，要合理安排醫務人員的作息時間，要加強醫務人員的個人防護，要有針對性的開展干預和心理疏導，要加強對醫務人員的人文關懷，還要為我們的醫務人員提供良好的後勤服務。”應該說，透過多措並舉真正為醫護人員服務，為讓他們心無旁鶩地投入到患者救治工作當中提供最大的保障。

這隻能這樣講社會制度不同，東西方文化不同所以效果也不同。在中國疫情爆發時，很多醫護人員奔赴抗疫一線，這裡也有很多志願者，他們沒有想報酬只想共赴閏難。而西方資本主義的社會制度決定了他們的行為規範。他們跟政府是僱傭關。即我出力你給錢，人與人之間是金錢關係我為你服務你交費。一旦各自達不到目的合同也就解除了。在當今的社會如果不提高一線醫護人員的待遇，光憑兒句活，遇到冷遇是在所難免的。