1.要注意準時的問題，約定好的時間作為下屬一定要提前幾分鐘到，不能叫領導等你，絕對不能晚點

2.領導交代給你的事情一定要考慮周全，把各種問題考慮周全，比如，回旅店的車是由你安排的，你就要確保車子座位數量，車子可以準時到達，如果下雨了是否可以保證領導不被雨淋進入車內，司機大哥是否熟悉路等等，，，話說，答主找的賓館的車，司機大哥居然不認識路，遲到了好幾分鐘。

3.一定要注意禮儀，比如坐電梯時先下後上，坐車時領導應該坐在哪裡，上下車的順序等等。

4.時刻保持自己的謙卑，讓領導注意到你的素養，覺得這個下屬值得培養等

5.學會開車

端正自己的心態和位置。老闆找你幹嘛來的？幹活唄！如果你能跟老闆經常見面，說明你們的公司不大，業務範圍有限，而且員工數量不多。還可以知道你的辦事場所不大，房間數量少，否則你也不會經常見到你的老闆。

既然你是幹活掙錢，你的老闆也一樣，目標都是一致的。只不過在共同的路上，他找你幫忙合夥辦事，你幫他辦事，自然就得到他的錢，這是合理的收入來源，不是低三下四得到的施捨。你不欠老闆的人情，是因為有你們這樣員工的存在，才使得你的老闆能賺到更多的錢，否則他花錢僱你來幹嘛！

跟老闆保持一定距離，以便將來需要離開的時候，不至於相互為難（夫妻關係除外）。

當然是溜鬚拍馬啦，老闆喝醉負責開車，不管多晚，隨叫隨到，老闆家裡有事，隨叫隨到，需要你時，第一時間出現，跟老闆一起唱K，洗澡等等，你就差不多了

在職場工作的人經常和老闆打交道那是常有的事情，和老闆在一起的時候，正是和老闆拉近關係的最佳時機。可是有些人在和老闆在一起的時候，不知道自己該幹些什麼，或者有些人除了工作以外，根本不知道該說些什麼，反而失去了和老闆溝通感情、搞好關係的最佳時機，產生這樣的情況是由一個人自身的許多原因來決定的，下面我根據你提出的問題來進行回答：

和老闆在一起的時候，你應該瞭解老闆的性格和做事風格，根據老闆的性格和做事風格來判斷用什麼樣的方式和老闆打交道。不同的老闆有不同的脾氣，有的老闆喜歡嚴肅認真的員工；也有的老闆喜歡活潑頭腦靈活的員工，所以在和老闆打交道之前你也要弄清楚老闆的性格。

有時候和老闆打交道，你給老闆的第一印象是非常重要的，所以和老闆在一起的時候要有一個充滿幹勁的精神，無論是是在衣著和精神面貌上，都要給老闆一種煥然一新的感覺，讓老闆一開始就會對你產生好感，這樣更加利於你和老闆更好的交流工作。

有些人在和老闆在一起的時候，不注意自己的形象。在自己的穿著上十分隨意，不注重自己的衣著和打扮，這樣就能提高老闆對你的感官。自己的穿著要根據自己的工作環境和工作職位，進行合理的搭配不要因為自己的穿著喜好而不顧老闆的態度。

在語言上也要以尊敬的口吻和領導交談，不要太過隨意，也不要用那些低俗不文明的語言和領導進行談話，這樣很容易會引起老闆的反感，說好的時候也要講究方式方法，和老闆在不同的場合時要用不同語言來進行交流，這樣能很快的拉近你和老闆之間的距離。

和老闆在一起的時候，你應該注意老闆當時的心情，如果當時老闆心情不好的時候，你可以選擇暫時迴避，或者只談工作上的事情，儘量選擇一些開心輕鬆的話語進行交談，緩解老闆的心情。

在聽老闆講話的時候，要隨便打斷老闆的講話，或者是胡亂發表自己的意見，這樣會很容易讓老闆產生反感。和老闆在一起的時候也是不要隨便打聽老闆的私生活，每個人都有自己的秘密，老闆同樣也有。如果這樣做很容易讓老闆產生誤會，影響你和老闆之間的關係。

和老闆在一起的時候，要時刻以老闆為中心，任何事情都要首先徵求老闆的意見，再提出自己合理的建議和看法。這樣能讓老闆感覺到你非常尊重他，而你也在工作上是一個非常有主見的員工。

說是和老闆在一起的時候，不要光說一些恭維的話和拍馬屁的話，雖然許多老闆都喜歡聽這樣的話語，但是有些話說多了也會厭煩的，要能經常在工作上提出自己的見解和看法，時刻把工作放在第一位，這樣才能受到老闆的看重和青睞。

和老闆在一起的時候應該注意的方面有很多，主要的還是需要自己保持一個嚴於律己的態度，樹立起自己的好形象，表現出優秀的工作能力，在細節上要注意和老闆相處的方式方法，和老闆在一起的時候也要有自己的良好風格。

在工作上要認真聽從老闆的指揮，要讓老闆知道你和他在一起的時候，一切以他為中心，把自己的本職工作認真做好，在老闆的事業發展上你能提供很好的建議和看法，充分展現出你自己的個人職業能力，這才是一個老闆喜歡的員工，也是一位員工和老闆在一起應該做到的事情。

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