大家好，我是老張，經營傢俱十幾年，總結了一些關於傢俱方面的經驗，在此我會把我所瞭解的一些有關傢俱方面的常識分享給大家，希望在您購買傢俱時有所幫助！

在傢俱商場，導購員是大家都很熟悉的一個職業，工作時間相對比較固定，多數為朝九晚五。導購員的職責是每天打掃店面衛生，保持店面的整潔，接聽顧客的電話，解答顧客的疑問，當然，這些都是次要，最主要的職責是銷售，一個稱職的導購員，要靠業績說話。

導購員的薪資直接與店面的銷售額或個人的銷售業績掛鉤，除個人底薪外，其他的收入均來自於銷售提成，提成的比例每個店面都不盡相同。

傢俱市場通用的導購提成比例是店面銷售額的1%，但有些業務和組織能力比較強的導購員（比如店長）可能會達到店面銷售額的1.5%到2%，有些定製傢俱店面可能還會更高一些。

還有一種是按個人銷售業績提成的方式，這種提成方式可以有效地調動起導購員的銷售熱情，提成比例一般為個人銷售業績的3%到5%，收入的高低全憑個人努力。

還有一種是階梯式提成方法，隨著店面或者個人的銷售業績的增加，提成比例也會相應增加，這種提成方式每家店面都有自己的一套制度，所以提成比例也各不相同。

每一種職業都會有自己的提升空間，傢俱導購員也是如此，在傢俱業內，有很多店面的老闆都是從導購員開始做起的。

傢俱導購員每天迎來送往，會接觸到很多有利於自己將來發展的人和事

結交朋友多，傢俱導購員會經常接觸到走南闖北的各品牌傢俱的業務員，透過他們可以更全面的瞭解傢俱市場的動態，同時也是走進傢俱博覽會的一把鑰匙，結識這些朋友，會讓你在成長的路上少走很多彎路。

得到了歷練，傢俱導購員幾乎每天都會遇到這樣那樣有關傢俱方面的投訴，不要把它看做負擔，因為在處理售後的同時自己也得到了歷練。

免費的學習機會，每一位傢俱店的老闆，都有自己的成長之路，都有自己對於店面經營獨到的管理方法，作為導購員會經常接觸到他們，這給自己無形中創造了一個向成功人士學習的機會。

總結：每一種職業都有自己的發展空間，前景如何，完全依靠自己的打拼。