如果是會計師事務所，剛入行都是做助理，跑腿的多，那就勤快點。也有的是做文件錄入或者編輯工作，那就要儘快熟悉各種常用底稿文件。有的是給執業cpa打下手，那就勤快點，多學多問。總之不要擅做主張，凡事不確定的一定要徵求上級意見。

內審一定要服從部門領導者的工作安排，不要對自己的知識有太多自信，熟悉這個行業需要一段時間的。

lz啊，你是在校還是已經在找工作了啊。任何事情吧，都是越早做準備越好。這裡說說我的體會吧。

1、準備工作：

（1）考證：現在大學畢業才能考注會了，建議要考的話先把審計考了，對審計流程有個瞭解。初步業務活動、風險評估、內控、實質性程式包括後期的完成階段，從整體上有認識了做起來才不會心慌。

（2）提前學習底稿：一般剛進所裡，就是做銀行存款和費用類的，把這幾個科目的底稿看一看，要做哪些程式、要收哪些資料，以減少現場時看底稿的學習時間。

2、底稿：

（1）PBC上很多詳細表格確實對做底稿有幫助，但客戶素質良莠不齊，有些提供的慢，有些提供了還不對，拿了還要核對，不如直接看賬套、報表，自己填TB表，早點做底稿。建議可以獲取些原始資料，把自己能做的部分先做了。

（2）在底稿中體現審計思路和審計過程，基本上每個科目都有個標準流程了，再根據企業實際情況你覺得應該補充些什麼程式及做了什麼程式，都一一記錄在底稿上。有時候可能你做了什麼但沒發現問題，但也是你做的工作。

如果不能完成任務，或者需要幫助，一定要提前告訴專案經理或者高審尋求幫助，不要到最後完不成任務交不了東西拖了大家後腿；

（3）底稿裡有報告中需要的附註資料，若專案經理要個什麼資料還要自己去查賬那他不如自己去做底稿啦。這個可以看看以前的報告附註裡披露了什麼。

（4）EXCEL用的不熟不要緊，但最起碼字型、大小要統一，整個底稿看起來要“好看”，做了多年審計的人基本上都有強迫症~

（5）索引一定要編好，函證一定要有後續跟蹤，別發了就不管了。

3、審計小結：

這個每個專案經理可能都要求的不一樣，可以向專案經理或者高審要一個以前的總結或者其他專案的總結，看看別人的怎麼寫的。一般都是調整的事項、原因，非調整的事項、原因。也就是想從你的審計小結裡知道你發現了什麼問題，哪些問題需要調整怎麼調整，哪些問題是還需要溝通的。

最後：主動點，努力完成自己的任務，然後爭取做其他不同的任務。這樣才能學到更多的東西，成長更快。

今天我們就來聊聊這個話題吧，前面一些問答主要是做會計知識、實務經驗的分享。。本人在深圳某某前十的事務所從事審計工作4-5年，今天就以個人經歷聊聊剛入職去事務所的新人該怎麼做。

1、首先是去哪樣的事務所。

去事務所當然是去大所，也就是國內前二十的事務所。可以看看每年過會IPO中哪個審計機構家數最多，大致可以說明該事務所還是不錯的；也可以看看中注協事務所綜合排名。因為大事務所客戶質量還是較高的，都是以做上市業務為主，與資本市場走的很近，對你經驗積累、未來的成長有幫助的。因為大事務所接觸的大專案多，對個人的能力短期內有很大的提高。

2、選擇了一個好事務所該怎麼做。

事務所做審計專案，專案經理會根據專案內個人經驗及能力分派任務的。一般來說，剛畢業的審計人員主要負責貨幣資金、往來類、期間費用類的科目，以及協助盤點、發函等審計工作。專案經理會給你們分發底稿，佈置任務，按底稿裡面的指引來做即可，多花時間，把底稿做漂亮，審計程式做到位即可。

3、做審計最重要的東西是什麼？

剛入職的審計員，工作一段時間後，進步的快不快，最重要的問題是你的專業知識。很多新人最欠缺的就是專業知識，但是一個專案做得好不好，對專案知識消化吸收的快不快，就看個人知識儲備了。一個考了幾門CPA的新人和一個沒考CPA新人在一年的時間裡學到的東西是完全不同，對審計、財務的理解也不是有很大差異的，考過了的做個幾個專案就基本掌握審計底稿裡面的東西了，而沒考過有些工作幾年都不知道審計底稿裡表格內邏輯關係、每個科目執行不同審計程式的目的以及無法自行判斷會計處理是否有誤。

所以，新人進去，最重要的就是學習知識，透過學習來消化遇到的每一個不同的審計專案，透過學習能迅速提升審計能力，進而快人一步，三年拿到CPA的和五六年才能拿到CPA的職業發展差距是非常大的。

考證準備是必須的，畢竟CPA是職業資格；

平時辦公室裡多學習基礎知識，可以從整理檔案開始；

多向前輩請教外勤注意事項，以免客戶面前暴露自己不足，影響事務所形象；

審計前瞭解被審計單位的基本資訊，準備相關法律法規，心裡有數；

審計完畢整理審計檔案，總結審計經驗。