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  • 1 # 行者南野

    其實挺重視的,自動駕駛汽車、導彈、無人機、安檢的人臉識別,都用到人工智慧。

    一般人感覺不到,

    一是因為它都是工業產品,不是終端消費品,和百姓沒有特別直接的聯絡;

    二是因為技術確實不太熟,沒有大規模鋪開。

  • 2 # 笑帥公子

    人工智慧是科技發展的一個趨勢。雖然現在有些領悟實現的人工智慧,但要完全取代人力,這還需要漫長的過程。就是現在的西方發達國家,也沒有完全實現取代人力的人工智慧。現在的中國還是一個發展中國家,很多方面還不可能使用人工智慧,很多企業還沒有這個能力和資本。其實人們不是不重視,而是不知道怎麼重視,以我們這些打工者的水平永遠跟不上時代的發展了,索性不如不去想這些問題,畢竟現在還有很多企業是需要人力的。不過呢,只有與時俱進,才不會被社會淘汰。個人觀點,不喜勿噴。

  • 3 # chemists

    這個問題太腦殘了吧?以前每個廁所需要一名掏糞工人,現在發明一臺機器取代人工掏糞,你說機器搶了掏糞工人飯碗,你是要我們去石器時代嗎?這樣你可以擁有無限份工作。

  • 4 # 量子天涯

    我先來說熱門話題,農民工在逐年減少,那個時候有人在擔心,以後工程會沒人幹。因為年輕人認可在外面混也不願意去工地打工。是啊,建築行業的工人從事著體力勞動,而且有些時候還要做一些危險的工作。但是,近幾年,開始推廣裝配式施工和無人自動化作業,不但提高了生產效率,而且對生產也有了保證。因為,機器要比人聽話的多。所以,社會發展,必然要淘汰一些人,從而又要吸納一些人。這是很正常的。因為,這裡不需要這樣賣苦力的人,那裡就會多需要腦力勞動的人。比如程式設計,機械維修一些技術高一點的人才。也就是說,上一代人或者我們這代人沒有文化,沒有技術,靠著一些頭腦或者出賣體力還能維持生活,說的難聽一點的就是還能混!下一代恐怕在就業上,文化學習上,創新上要有更多的要求。淘汰一批人,必然就會選擇另一批人去幹其他的。到什麼時候,人才都是缺乏的,當然,作為普通人,我覺得今後也有更好的崗位適合你。當然,所有人要與時俱進。不能說,我不學,我什麼都不會,我只能搬磚頭,那樣是不行的。社會一直在需要有用之人,只是這個有用價值可能要提高了。以前,你可能親自去工地指揮,現在你可能只需要坐在操作間按幾個按鈕了。更多的人可能從事其他行業了。所以,競爭永遠都是激烈的,掌握一技之長,卻永遠不落伍。

  • 5 # 人工智慧與未明學院

    先上結論:

    目前所謂的人工智慧暫時是弱人工智慧,只能取代部分人力,且人工智慧會催生更多新職業。一. 弱人工智慧

    人工智慧分為強人工智慧和弱人工智慧,目前的人工智慧還停留在弱人工智慧階段。所以能替代的只能是比較機械的活,比如簡單的電話銷售,簡單的語音翻譯。

    其次,一般硬體技術是遠落後於軟體技術。回顧幾十年前的科幻電影,你會發現當時想象出來的宇宙飛船到現在都沒實現。但現在的各項軟體技術已經遠超當時的想象。所以在機器人領域,還有一些路要走。所以你所說的代替人力更多的是代替軟體層次上的人力。大規模代替體力上的人力還需要發展一段時間。

    二. 更多職業

    新的技術出現雖然會消滅一些職業,但反過來他會催生出更多新的職業。從古至今,你會發現隨著技術發展,職業劃分越來越細,職業種類越來越多。所以不必過於擔心人工智慧對失業帶來的困擾,而應該反過來想,人工智慧時代的到來能帶來哪些機遇。

  • 6 # 鎂客網

    這個問題有一些歧義,究竟是說為什麼社會不重視“部分人員可能失業”這個情況呢?還是說部分可能失業的人為什麼不對“即將導致自己失業的人工智慧”保持關注?我們對這兩個問題都進行一些簡單的分析。

    毫無疑問,人工智慧的出現會導致部分工作崗位消失。

    事實上,機器取代人力進行重複性較高的工作是大趨勢,這個程序早就開始了。現在的汽車生產線上就有很多機器人,大大提高了生產效率,同時意味著大大降低了汽車產業的就業崗位。人工智慧的出現,讓機器具有更強的工作能力,會影響到更多行業更多人罷了。

    技術的進步對於整個社會帶來的好處是顯而易見的,儘管說一部分人員會面臨就業困難的問題,這不是讓技術停下來的理由。事實上在關於人工智慧的討論中,任何讓數量龐大的潛在失業人員再就業一直就是一個重要議題,並不存在不重視的問題。只不過人工智慧的大規模應用還需要一段時間,這個時候討論如何幫助那些可能會被人工智慧搶走飯碗的人重新就業為時過早。我們需要重視這個問題,思考這個問題,但不意味這個問題應該成為目前的關注重點。

    其次就是,那些可能被人工智慧搶走飯碗的人,似乎恰好是最不關心人工智慧的人群。

    原因很簡單,人工智慧的發展需要一個過程,肯定是從簡單的工作開始。比如說目前可以預見的就是無人駕駛技術的應用將會導致司機大量失業,而無人派送和無人分揀技術的成熟會導致快遞行業大量就業崗位消失。快遞員和普通的司機都是體力勞動者,對於科技行業關注會比較少是必然的。

    事實上他們就算重視人工智慧,擔心自己會被人工智慧搶了飯碗,也沒有什麼用。因為這個事情的程序幾乎不受他們的影響。而且絕大多數司機和快遞員也不具備透過自主學習適應未來的能力。換句話說,會被人工智慧搶飯碗的人,往往也是最無力改變局勢那部分人。重不重視人工智慧又有什麼意義呢?不如過好當下,以後的問題等以後再去解決吧。

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