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  • 1 # 80後徐州人

    麥當勞的經營方式根據分店所開的城市和國家不同是有區別的,從美國本土來說,大多數在業的麥當勞都是直營店,尤其在數十年前新開的分店都是麥當勞總部直接參與運營和指導的分店。伴隨著品牌在世界各地的火爆開展,為更好的覆蓋更多市場,麥當勞慢慢開放了加盟許可權,用連鎖 加盟的方式吸納合適人才,用“復 制”成功的模式讓各家麥當勞在口味、裝潢和服務上達成一致的效果。

    曾有人做過“盲測”,讓食客不看招牌的情況下進入麥當勞店內猜測店名,幾乎所有食客都能第1時間準確的說出麥當勞的名號,可見這一品牌十分深入人心,雖然很多朋友對常去的門店究竟是直營或加盟店的屬性尚不清晰。但麥當勞的經營方式讓大家忽視了這一問題的存在,即便是加盟店也能在口味和環創上達成直營店一樣的效果。

    從門店裝潢的vi設計來看,各地都遵循著金拱門金 牌logo和造型,用紅黃配色的方式吸引食客反覆登門,透過從總部進購的裝置和原料,做出漢堡、炸雞,薯條和可樂風味,用從點餐到出餐只用五分鐘的快速出餐優勢,幫助食客更快更好的享用美食。這一切的背後,都離不開麥當勞總部對門店的指導和復 制,才讓各店有了迅猛的勢頭和出色的業績。

    很多朋友透過撥打品牌400電話與麥當勞加盟總部建立了溝通,透過客服要求您預留姓名、電話和預計點位的基本資訊,幫你判斷能否參與加盟。同時,官方人員就加盟費用和條件門檻向您做具體說明,用以明確指出加盟之路。當然,各種成功案例和城市例項也會統一奉上,讓您對未來工作有所概念和理解。

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  • 你會因為什麼原因想裸辭呢?