新媒體運營以年輕人為主。但傳統媒體轉型中，一些年齡較大的傳統媒體人因轉型融合需要，也紛紛轉型加入新媒體。

正像有的人所說，年輕人不一定開放，老年人不一定保守。目前新媒體運營，需要合理的人才結構梯次，更有利於新媒體的發展。

新媒體運營是一份什麼樣的工作，都是一些什麼樣的人在從事這類工作？

做好自媒體一定要：專業及格，時刻線上，記住了你就能成功！

這是個自媒體的時代，自媒體已經是主戰場了，是基本功，是你的標配！

一定要堅持下去，你會有意想不到的收穫，一個人，可以頂100個傳統銷售人，真可以做到！有了這個平臺，圍繞它做私域流量池，未來的前景一片光明。

第一，碎片化運營自媒體

第二，具體操作和流量入口

自媒體重要在內容和運營，內容是基礎，運營是核心，不能三分鐘熱度，需要長期的堅持，這個很考驗一個人的毅力和耐心。

專業要及格，時刻要線上（時刻要想內容這個事情），所以，根本上來說，做好自媒體相當 不容易，需要保持內容的關注，熱點，新聞，還需要做好專業度，運營；

幾大入口：

2、文章，文章現在需要粉絲閱讀才會有流量收益。所以，洗稿，蹭熱點的文章基本沒有什麼收益了，需要粉絲閱讀

5、影片，直播用社群引流轉化和裂變！

6、最後，自媒體要形成閉環

還是那句話，自媒體的本質是內容和價值，核心在於堅持運營！

提供網際網路精準營銷策劃，品牌超級IP構建，場景化產品策劃，網際網路商業模式設計，社群營銷運營，資源匯入及專案落地，急功急利做品牌，快速實現銷售轉化裂變。

新媒體運營是一份什麼樣的工作？都有哪些人在做這樣的工作？如何用比較通俗易懂的話，去把它闡述出來，我思考一下

首先，新媒體運營是一份什麼樣的工作？其實剛開始是沒有新媒體運營這一個崗位的，這個崗位出現的時間應該是在2014年左右，為什麼會出現這樣一個崗位？

它是一份什麼工作呢？簡單來說就是透過運營讓平臺的粉絲增長，讓平臺的內容得到更好的傳播，公司的品牌得到顯著提升

在這一些基礎上，在實現產品的銷售利潤的增長，現在大部分人對於產品銷售是比較重視的，於是就給新媒體運用語言增加了更多的難度

那都是有哪些來運營的呢？基本上是由曾經的網路運營人員來操作，因為網際網路的產品都是相通的，運營邏輯是一樣的，而且現在很多大學其實都沒有開設新媒體運營這一門課，有的開通了也停留在比較基礎的階段

所以很多的公司也比較苦惱，找的不會是剛畢業的大學生，而是有2到3年工作經驗的新媒體運營人員

首先，新媒體是相對於過去的舊媒體而言的。

在過去，人們透過報紙雜誌、廣播電臺、電視錄影獲取資訊，這些舊的傳播介質，我們稱之為舊媒體。

在過去，廣播用了38年搶走了紙質媒體的觀眾，電視用了13年侵蝕了廣播的大餅。而現在，新媒體僅用了不到5年的時間，以壓倒之勢攻佔了所有舊媒體平臺的領地。

從杜蕾斯到江小白；從小米科技到羅輯思維；從凱叔講故事到口紅一哥李佳琦，每一個成功營銷的背後都依靠新媒體的色彩。

而在5G時代即將普及的今天，新媒體絕不會在此畫上句號，在未來幾年可能也會出現新的媒體型別，但是隻要掌握了運營的思維，有了運營經驗的沉澱，我們才能無懼未來任何媒體的出現，做到遊刃有餘。

鎖定目標使用者之後，你需要和對方相互瞭解，並透過策劃吃飯、看電影、送禮物等一系列活動追求對方，這就是新媒體運營中的使用者運營和活動運營；

最後你們走向了婚姻的殿堂亦或是分道揚鑣了，就相當於是新媒體運營中的流量變現，變現成功即產生了經濟效益，即使變現失敗也產生了傳播推廣的效應。

綜上所述，新媒體運營的主要工作內容都是圍繞：渠道、使用者、活動、流量變現、傳播推廣這幾個方面展開的。

你可以進入一家企業從事新媒體運營的工作，也可以透過自媒體平臺，打造個人的IP。

5G時代的到來，讓新媒體運營有大量的最佳化空間，機遇與變革往往藏身於此，市場的新媒體運營人才缺口也越來越大，只要你有能力，工資只會越來越高，漲幅只會越來越大。

而如果你厭倦朝九晚五的職場生活，那你完全可以在各大新媒體平臺申請屬於你的個人賬號。並透過運營，擁有屬於你的粉絲群，賺取平臺廣告收益。你，也會是下一個網紅。

想真正做到自由職業，想實現“睡後收入”，那新媒體運營絕對是你最好的選擇。

湖南萬通技工學校開設新媒體制作與傳播專業 學制：3年

培養方向：培養各類企業所需的全媒體運營師、新媒體運營、文案策劃、新媒體編輯、網路推廣專員、直播網紅等專業人才。學校還會不定期舉辦招聘會，入學即簽訂就業協議，學生未畢業就受到了企業的預訂。同時，學校還開設專場招聘會，讓學生與企業實現無縫對接，輕鬆完成就業。