會計人員肩負著反映和監督單位經濟活動的重要責任，其素質和能力的高低直接涉及到國家、集體和個人的利益，因此，會計人員能力和素質至關重要。本人結合實際工作淺談幾點 　　一、加強學習、與時俱進 　　時代需要嶄新的會計，會計工作也需要嶄新的我們。 作為新時代的會計人員，我們應摒棄“會計越老越值錢”的固步自封的錯誤思想，緊扣時代脈搏，轉變思想觀念，充分運用現代資訊工具，以與時俱進的積極姿態，應對會計工作中的新情況、新問題。因此，會計人員必須加強職業道德建設和業務學習，開闊視野，樹立科學的世界觀、道德觀和人生觀。 首先，加強政治理論學習，認真學習馬列主義、毛澤東思想，使自已思想過硬，不迷失方向，始終堅持以“不做假賬”為道德準繩，以《會計法》為行為準則，指導自已的執業行為，提高自已的道德修養，做到自律、自重，依法理賬。第二，加強財務管理學習，運用價值形式對經營活動實施管理，把企業的生產條件、經營過程和經營成果，合理的加經規劃和控制，使企業效益不斷提高。 第三，認真學習和掌握市場經濟的有關管理知識，把握市場規律，瞭解掌握有關財經、稅收、法律以及經濟管理等方面的知識。 　　只有勤於學習、廣採博覽，才能不斷創新自已的思路，提高自已的分析、判斷問題的能力，充分發揮財會人員在會計工作中的作用。 　　二、實事求是、客觀公正 　　會計人員所辦理的會計事務是否合法、真實、完整都牽動著產權者、投資者、經營者、勞動者、債權人和國家等方面的經濟利益，緊縮著或擴大著社會分配不公，影響著經濟秩序的良好與否，因此，會計工作者要熱愛本職工作，具有崇高的職業責任感，充分發揮主動性、積極永生，全身心地投入到會計工作中，公道正派，不謀私利，堅持原則，實事求是，一切從客觀實際出發，真實、準確、完整地反映經濟活動情況，不隱蟎歪曲，不弄虛作假，不畏重壓，勇於抵制一切違反財經紀律和各項規章制度的行為。

　　三、搞好服務、保守秘密 　　會計人員服務態度好、質量高，做到講文明、講禮貌、服務周到能提同會計職業的信譽，增強會計職業的生命力；反之，應會影響會計職業的聲譽，甚至直接影響到行業的生存和發展。因此，會計人員要對立強烈的服務意識，不論是為經濟主體服務，還是為社會公眾服務，都要擺正自已的工作位置。 充分運用會計理論、會計方法、會計資料，為單位決策層、政府部門、投資人、債權人以及社會公眾提供真實、可靠、相關的會計資訊，積極主動地當好領導的財經參謀，提供優質科學的經營決策方案。 　

　在市場經濟中，秘密可以帶來經濟利益，而會計人員因職業特點經常接觸到單位的一些秘密。 會計人員如果洩露單位的商業秘密，不僅會對單位的利益產生威脅，同時也將會損害會計人員自身的形象和利益。因此，會計人員不僅要做到不論是在工作崗位上與無關人員，還是在工作崗位以外的場所談論、評價企業的經營狀況和財務資料，而且要抵制住各種各樣的利益誘惑，除法律規定或經單位規定程式批准外，不得以任何藉口和形式向其他單位或個人提供單位內部的會計資料和相關資料。

財務人員作為企業很重要的管理部門，能力方面如下：

專業能力水平

1、熟悉並精通財務會計法、國家稅法法規，瞭解並熟悉本企業所屬行業的稅務政策變化，並能及時作出反應及調整。

2、財務管理軟體的使用，知識更新的轉變，較強的學習能力才能應對現代化企業管理的模式。財務人員的應變能力，處事能力。

3、財務預算、財務監督，財務事前的預測抗風險能力，事中的財務監督，都是財務管理的範疇。並且很考驗專業財務的能力水準。

4、財務分析能力，財務服務於企業，並以資料分析影響企業管理者的決策。處理專業資料的能力很重要。

5、執行並制定起草，在貫徹國家稅法政策規定的同時，制定本企業合法合規財務管理制度。

6、稅收籌劃 這項工作也是建立在熟悉國家政策前提下，籌劃出符合本企業發展的路子來。

再來說 如何提高這些能力

從根本上說，一個專業財務人員的能力，絕大部門取決於他的學習能力。學習能力強了，才能融會貫通，學習是沒有捷徑的。

再一個是，對財務這份職業的熱愛。熱愛就會催生興趣，興趣就會促使一個人提高本行業學習的動力。

多關注國家稅收政策的變化，財務思維也要適應現代化管理企業的模式，提升自己專業水平，就是在提升自己的格局。

都是一個循序漸進的過程，只有不斷進階，才能看到你想要看到的未來風景。

專業技能肯定是需要的。

要提高專業技能，途徑也多。首先。在工作過程中，結合工作單位的情況和具體工作內容，學習提高專業技能。其次，培訓充電考證。單單靠工作中的內容，是不能得到全面提高。因為公司再大，一個人接觸的工作也不能面面俱到，而財稅政策又是與時俱進，要系統學習這些知識，考證是個很好的途徑。

接下來，是辦公技能。

工欲善其事 必先利其器。對office軟體熟練運用，會讓你事半功倍。不管是Excel，word，ppt，如果你玩得溜，會讓人印象深刻。辦公軟體用得好，彙報工作會很妙。在平時工作中隨時都可以提高自己這方面的技能，不會的可以搜一搜，可以進步不少。

再次，職場技能。

這個很難學，我到現在都還是一個職場菜鳥。這個牽扯很多方面，比如為人處事，比如上下級關係處理，如何彙報工作，如何安排工作，等等。有的人專業技能平平，但能職場順利，與職場技能有很大關係。這個還是要多觀察，多思考。多看職場心理學方面的書籍，還是有所幫助。