資質代辦究竟需要多少錢,還得看企業辦理什麼資質,有的資質好辦,收的代理費少,難辦的資質,收的代理費自然要多一些,而且還要看企業要辦理的資質所需人員是否齊全,如果人員不齊需要補充的話,費用自然要高一點。而資質代辦的費用主要集中在三方面:人員費用、人員社保費用、資質代理費用。具體內容如下:一、人員費用:人員費用在資質代辦的費用中佔據的比例很大。代辦資質需要許多專業人員,比如:建造師、工程師、建築師、安全員、質量員、材料員及其他專業人員等等。每種人員的所需費用不一樣,並且同種人員不同級別的所需費用也不一樣。辦理資質人員費用在資質總費用中佔有很大的比例。資質所需人員數量少則十幾個(新辦資質),多則上幾十個人員(一般是一級資質或特級資質)。具體需要多少費用,得看企業差多少人員。
二、代理費用:代理費用其實就是資質代辦公司幫助企業辦理資質過程中的辛苦費用,包括:
1、準備材料費
2、辦理證件費用
3、人員勞務交通費用
4、政府部門收取相關費用等。
資質代辦究竟需要多少錢,還得看企業辦理什麼資質,有的資質好辦,收的代理費少,難辦的資質,收的代理費自然要多一些,而且還要看企業要辦理的資質所需人員是否齊全,如果人員不齊需要補充的話,費用自然要高一點。而資質代辦的費用主要集中在三方面:人員費用、人員社保費用、資質代理費用。具體內容如下:一、人員費用:人員費用在資質代辦的費用中佔據的比例很大。代辦資質需要許多專業人員,比如:建造師、工程師、建築師、安全員、質量員、材料員及其他專業人員等等。每種人員的所需費用不一樣,並且同種人員不同級別的所需費用也不一樣。辦理資質人員費用在資質總費用中佔有很大的比例。資質所需人員數量少則十幾個(新辦資質),多則上幾十個人員(一般是一級資質或特級資質)。具體需要多少費用,得看企業差多少人員。
二、代理費用:代理費用其實就是資質代辦公司幫助企業辦理資質過程中的辛苦費用,包括:
1、準備材料費
2、辦理證件費用
3、人員勞務交通費用
4、政府部門收取相關費用等。
三、辦理社保費用:辦理社保費用也是必不可少的,辦理資質的公司要為辦資質所需的每個人員交社保,一般3個月左右,資質辦理下來後就可以給這些人員停社保了,資質沒有辦理下來是不可以停社保的,這部分社保錢公司是必須出的。只要企業能成功的把資質辦理下來,相信對代理費用上面都是可以商談的。建築企業在找尋資質代理公司的時候一定要清楚的瞭解企業的資歷以及成功案例和口碑等等,不能只被低廉的資質代理費用所“誘惑”,以至於後來不僅沒有省錢反而耽誤了資質辦理時間,影響企業的施工運營。