實質性的幫助談不上，陪你聊一下還是可以的。

奔四的人，不惑之年就在眼前，不說這輩子大徹大悟，至少人生十之八九吧。

30不立，40不富！說的可能就是你目前的狀況。

38了，情商還不夠，職場失敗是必然的。專員崗位，年紀大了；管理崗位，能力不夠；技術崗位，你又沒技術。你說你能做啥？

人生混到如此地步？要找原因，要學習，要進步。因為上有老，下有小，還有房貸要還，你不進步，誰也幫不了你，還必須得走下去！生活要求你必須進步，沒得選擇。

專員崗位，年紀錯過了，無法彌補；管理崗位，能力不夠，短期內也無法提升；技術崗位吧，目前沒技術，但可以學，時間一長你就是專家了。

目前技術工人是匱乏的，長期看也是吃香的，至少很穩定，不需要多少情商，不需要圓滑的人情世故，我看比較適合你。

學技術只要肯鑽研，慢慢就會了，而且技術這東西終身受用，時間越長越吃香。如果你真的沒有資金，也沒有管理能力，還不如去學習一門技術來得穩妥。

小菜跟移動公司合作了6年，感覺通訊行業的前景還是可以的，如果你真的想沉下來好好學習技術，小菜到是建議你去學習手機維修，諸如常見機型的維修、換屏、貼膜之類的，還是挺賺錢的。

我看那些手機維修店，租一小間門面，每個月1-2萬租金，日子過得還是蠻滋潤的，再加上些手機配件銷售，比如充電線、手機膜、手機殼、耳機之類的貼補，生意做得還是蠻紅火的。

這個年紀了，不再年輕，去應聘人家都嫌你老！有資金積累就開店創業，選好專案，不要盲目投資；沒有資金積累就老老實實去學門技術，以後終身受用，像通訊行業這類，以後前景很好，畢竟現在是智慧手機的天下，以後這個趨勢只會加強，通訊行業就是有奔頭的。

當然，不想去學技術也是可以的，就是去上班，找家穩定些的單位上班，朝九晚五也是一種穩妥的選擇。

30不立，40不富！

奔四的人沒有多少技術，你的經驗至少比剛出來的人要豐富吧。以前有一個人面試一家公司，面試官說：你為什麼要辭職來我們公司！那個面試人說我沒有辭職，是哪家公司倒閉了，說來也奇怪，我一共在6個公司待過，最終6個公司都倒閉了。那個面試官心有餘悸的說：那是不是把你招進來我們公司，我們公司也準備關門呢？面試人員說：你把我招進你們公司，我可以有6種不讓你們公司倒閉的方法。最終面試人員成功的拿到了這家公司的OFFER。

所以不要擔心你情商低，重要是你能看到自己的優勢和缺點，併發揚自己的優勢，變優勢為賺錢的工具。