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1 # Molly小秘書
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2 # 秦么么
“我是一個比較開朗的人，喜歡跟人聊天，喜歡交朋友，喜歡跟人開玩笑，底線無限低，原則無限少。但，這並不意味著，我可以容忍你稱呼我為：1、白痴2、腦殘3、弱智4、不要臉我尊重你是一個女生，我自然沒辦法跟你動手，但是你要是敢繼續這麼稱呼我，繼續這麼跟我說話，你可以試試看！”
以上就是不喜歡的同事在好多次叫我以上那幾個稱呼後我對她說的原話！聲音不大，但是在那一刻感覺應該是重新整理了她對我的認知。
工作裡生活中就是有那麼一些討厭的人，他們看你好相處就會錯誤的以為你好欺負，你要是不給他們一點狠話他們就會變本加厲。
對待這種人一點都不能慣著！
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3 # 進取派
認真做自己就好，不過有的人很作，很討人嫌。估計你也做不到眼不見為淨。上中下三策，供你參考：
上策：你很強，讓領導透過工作調整，讓這種人不要出現在你的工作事項裡，這樣這種人再討厭，跟你沒有太多交集，也不太能噁心到你。
中策：大家半斤八兩，那麼儘量減少跟這種人的合作，萬不得已，只要是經對方手的不得已的合作，你都認真檢查，防止出么蛾子。
下策：讓周圍人知道你跟他不合，這樣讓環境幫你減少跟對方的接觸，代價是可能領導會認為你不能團結群眾或者性格不行。
江湖那麼大，總有你看不慣的鳥，做好你自己，才有出頭之日。
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4 # 元佑商學院
和不喜歡的同事相處，是件很難的事情，一方面，你們又不能置之不理，因為你們有時候需要合作，另一方面，你還不能和對方冷戰或者熱戰，這樣的話會 讓辦公室氣氛變得尷尬，影響工作！
首先你應該搞清楚討厭是你個人問題還是對方問題！
其次，如果你只是討厭對方，但沒有利益衝突的話，不妨以平常心對待。
當然這並不意味著你要一味忍讓，假如對方侵犯你的權益，對你的生活和工作造成了影響，那麼就不要一度忍讓，過度的忍讓只會讓對方失去自知之明，讓自己滿腹怨氣，在這種情況下，請直言不諱的指出對方的問題，明確告訴你的底線，讓對方適可而止！
有時候我們也要為自己想想，努力提升自己才是最重要的。所以關於如何與不喜歡的同事相處的問題，我們除了要想辦法協調自己與對方的關係外，更重要的，還是得讓自己變得更優秀！
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5 # 錦鯉6868
你只要記住人不犯我我不犯人，人若犯我，我必犯人，彼此尊重，遠離那些把別人善良不尊重人愛給人穿小鞋到處說是非的人就可以了
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6 # S奇幻世界
Office 職場當中學會和不喜歡的人相處，是必備技能.我的體會和方法有以下幾點
1:你說同事不懂裝懂，沾沾自喜，其實工作中這樣的人不在少數，看人要看他的優點，相信你同事也有值得你發現的優點，試著去發現他的優點，每個人人在社會上都是不完美的，其實我們自己也是不完美的，試著在這點上去寬容forgive你的同事.
2:理清一下你和他的工作厲害關係，工作中交集多不多，如果工作交集多，又不存在競爭的關係，在不帶偏見的情況下做好正常的工作溝通就可以了.你們的目的是為了解決問題，只要把工作中的問題解決好沒必要探究他不懂裝懂，沾沾自喜的這個性格.
3.如果工作中存在競爭關係，你的同事心機又特別重，在工作中你要注意了，凡事和他溝通的做好郵件的備案，免得你同事在領導面前告狀，說一些有的沒得.如果沒有鬧到很僵的地步，還是不要公開撕破臉.表面文章要做的過去.
聖經馬太福音說：為什麼看見你弟兄眼中有刺，卻不想自己眼中有梁木呢。大意是說： 你光注意到別人的缺點，而不從自己身上找原因.事實上可控的因素只有自己，任務情況下都要吧自己做好.
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7 # 書生刀
與天鬥，其樂無窮！與地鬥，其樂無窮！與人鬥，其樂無窮！
慢慢你就會懂，上邊這句話對處理人際關係多有趣。
在辦公室，人多的地方就有江湖，這其中有你喜歡的，也有那種你所說的自以為是、不懂裝懂或者沾沾自喜的，你並不喜歡的同時，與這種人的相處其實是提升自己很好的途徑。
因為，在與其鬥爭的過程，是你發現自我不足最好的辦法，因為只有敵人才會發現你發現不了的你的缺點。
首先，對不喜歡的同事，自己心態上要是個積極的，樂於看到起存在的態度。這個世界不是隻有你喜歡的，你不喜歡的多了去了，幾個同事算什麼。要允許這種存在的可能行，這是社會的多樣性。
然後，沒有必要讓他喜歡你。在辦公室裡，做好自己永遠是第一位的，你要知道，在你通往優秀的路上，越到終點，討厭你的人就越多，這是好事，有時候，一個人的成功不在於有多少粉絲，而在於他有多少敵人。
最後，要勇於出手，不招事，更不要怕事。該用手段的時候別手軟，要不別人就會把你的謙讓當成事懦弱，那將是你的噩夢。
還有，在鬥爭中不要自傷，別玻璃心。
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8 # Molly小秘書
第一，不需要太刻意的記得不喜歡她。反而是要平常心。你不喜歡她，肯定有你自己的原因，暫且不說對錯，只需要平常的相處。上班下班見面打個招呼就夠了。
第二，看到她的時候如果湧起不開心的感覺，就轉移自己的注意力，很多時候，我們不開心是因為在短時間內太關注目前的狀態，其實轉個身，擼貓，可能你的心情就有很大的改變。
第三，不需要太在意職場上的人，其實雖然大家一天可能最少八小時在一起上班，但是既不交心，也不需要做好朋友，哪裡來得到喜歡不喜歡，只是說如果手有餘力就幫一下人，沒有的話就不出手。
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9 # 秦么么
“我是一個比較開朗的人，喜歡跟人聊天，喜歡交朋友，喜歡跟人開玩笑，底線無限低，原則無限少。但，這並不意味著，我可以容忍你稱呼我為：1、白痴2、腦殘3、弱智4、不要臉我尊重你是一個女生，我自然沒辦法跟你動手，但是你要是敢繼續這麼稱呼我，繼續這麼跟我說話，你可以試試看！”
以上就是不喜歡的同事在好多次叫我以上那幾個稱呼後我對她說的原話！聲音不大，但是在那一刻感覺應該是重新整理了她對我的認知。
工作裡生活中就是有那麼一些討厭的人，他們看你好相處就會錯誤的以為你好欺負，你要是不給他們一點狠話他們就會變本加厲。
對待這種人一點都不能慣著！
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10 # 進取派
認真做自己就好，不過有的人很作，很討人嫌。估計你也做不到眼不見為淨。上中下三策，供你參考：
上策：你很強，讓領導透過工作調整，讓這種人不要出現在你的工作事項裡，這樣這種人再討厭，跟你沒有太多交集，也不太能噁心到你。
中策：大家半斤八兩，那麼儘量減少跟這種人的合作，萬不得已，只要是經對方手的不得已的合作，你都認真檢查，防止出么蛾子。
下策：讓周圍人知道你跟他不合，這樣讓環境幫你減少跟對方的接觸，代價是可能領導會認為你不能團結群眾或者性格不行。
江湖那麼大，總有你看不慣的鳥，做好你自己，才有出頭之日。
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11 # 元佑商學院
和不喜歡的同事相處，是件很難的事情，一方面，你們又不能置之不理，因為你們有時候需要合作，另一方面，你還不能和對方冷戰或者熱戰，這樣的話會 讓辦公室氣氛變得尷尬，影響工作！
首先你應該搞清楚討厭是你個人問題還是對方問題！
其次，如果你只是討厭對方，但沒有利益衝突的話，不妨以平常心對待。
當然這並不意味著你要一味忍讓，假如對方侵犯你的權益，對你的生活和工作造成了影響，那麼就不要一度忍讓，過度的忍讓只會讓對方失去自知之明，讓自己滿腹怨氣，在這種情況下，請直言不諱的指出對方的問題，明確告訴你的底線，讓對方適可而止！
有時候我們也要為自己想想，努力提升自己才是最重要的。所以關於如何與不喜歡的同事相處的問題，我們除了要想辦法協調自己與對方的關係外，更重要的，還是得讓自己變得更優秀！
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12 # 錦鯉6868
你只要記住人不犯我我不犯人，人若犯我，我必犯人，彼此尊重，遠離那些把別人善良不尊重人愛給人穿小鞋到處說是非的人就可以了
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13 # S奇幻世界
Office 職場當中學會和不喜歡的人相處，是必備技能.我的體會和方法有以下幾點
1:你說同事不懂裝懂，沾沾自喜，其實工作中這樣的人不在少數，看人要看他的優點，相信你同事也有值得你發現的優點，試著去發現他的優點，每個人人在社會上都是不完美的，其實我們自己也是不完美的，試著在這點上去寬容forgive你的同事.
2:理清一下你和他的工作厲害關係，工作中交集多不多，如果工作交集多，又不存在競爭的關係，在不帶偏見的情況下做好正常的工作溝通就可以了.你們的目的是為了解決問題，只要把工作中的問題解決好沒必要探究他不懂裝懂，沾沾自喜的這個性格.
3.如果工作中存在競爭關係，你的同事心機又特別重，在工作中你要注意了，凡事和他溝通的做好郵件的備案，免得你同事在領導面前告狀，說一些有的沒得.如果沒有鬧到很僵的地步，還是不要公開撕破臉.表面文章要做的過去.
聖經馬太福音說：為什麼看見你弟兄眼中有刺，卻不想自己眼中有梁木呢。大意是說： 你光注意到別人的缺點，而不從自己身上找原因.事實上可控的因素只有自己，任務情況下都要吧自己做好.
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14 # 書生刀
與天鬥，其樂無窮！與地鬥，其樂無窮！與人鬥，其樂無窮！
慢慢你就會懂，上邊這句話對處理人際關係多有趣。
在辦公室，人多的地方就有江湖，這其中有你喜歡的，也有那種你所說的自以為是、不懂裝懂或者沾沾自喜的，你並不喜歡的同時，與這種人的相處其實是提升自己很好的途徑。
因為，在與其鬥爭的過程，是你發現自我不足最好的辦法，因為只有敵人才會發現你發現不了的你的缺點。
首先，對不喜歡的同事，自己心態上要是個積極的，樂於看到起存在的態度。這個世界不是隻有你喜歡的，你不喜歡的多了去了，幾個同事算什麼。要允許這種存在的可能行，這是社會的多樣性。
然後，沒有必要讓他喜歡你。在辦公室裡，做好自己永遠是第一位的，你要知道，在你通往優秀的路上，越到終點，討厭你的人就越多，這是好事，有時候，一個人的成功不在於有多少粉絲，而在於他有多少敵人。
最後，要勇於出手，不招事，更不要怕事。該用手段的時候別手軟，要不別人就會把你的謙讓當成事懦弱，那將是你的噩夢。
還有，在鬥爭中不要自傷，別玻璃心。
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第一，不需要太刻意的記得不喜歡她。反而是要平常心。你不喜歡她，肯定有你自己的原因，暫且不說對錯，只需要平常的相處。上班下班見面打個招呼就夠了。
第二，看到她的時候如果湧起不開心的感覺，就轉移自己的注意力，很多時候，我們不開心是因為在短時間內太關注目前的狀態，其實轉個身，擼貓，可能你的心情就有很大的改變。
第三，不需要太在意職場上的人，其實雖然大家一天可能最少八小時在一起上班，但是既不交心，也不需要做好朋友，哪裡來得到喜歡不喜歡，只是說如果手有餘力就幫一下人，沒有的話就不出手。