回覆列表
  • 1 # 原老師課堂

    如果沒有一個正確的輿論導向,沒有切實可行的法律保護,出於自保的目的,教師只會做一天和尚撞一天鐘。老師也是人,不應該用過於苛刻的標準要求老師。真要改變教育現狀,需要全社會參與,給予老師相應的權利!

  • 2 # 楓語歌謠

    古人云,師者,傳道授業解惑也。簡單地說,即老師是來傳授道理,講授知識,解決疑問的。從社會現狀看,則應作這樣的解讀: 老師的職責是傳承做人道理,講授學業知識,解決生活中存在的問題。

    這強調了教育的實質,是要培養學生在德、智、美等方面的全面素質。往深人挖掘,這個“全面素質”,還自然涵蘊、滲透了道、釋、儒、佛“四家“教之旨核——“禮、智、仁、義、信“的思想精髓。可見“教道“之繁、之重、之雜、之艱!

    十年樹木,百年樹人。人的培養的不易,教師既要培養學生成人,又要培養他們成才,神聖又艱鉅,任重而道遠。而教與管,育與督,導與引,這些繁重的任務與神聖的職責都要落到老師的肩上,惟恐捉襟見肘,手長袖短,心有餘而力不足。

    教育尤其現代教育,是個龐大而繁複的“立體工程”,需要“社會、家庭、學校“三方的理解支援,齊抓共管,通力合作。否則,讓學生象一棵樹苗,反覆嫁接、移栽,會終因水土不合而傷痛難忍,枯萎凋零。

    因為教育的主體——學生,生活在這個“立體的時空”。因為這一空間,雖然充盈著Sunny、空氣,但也佈滿了汙塵濁流。單靠學校這一方淨土,便難以逃脫或抵擋“菌染”和“淫風”的侵蝕與誘惑,也難以培育出適合社會洪滾的“弄潮兒”。

    “人在河邊走,哪個不溼鞋” ; “近朱者赤,近墨者黑”,又有多少人能夠做到“出汙泥而不染”?如今我們正處於轉型社會,“市場經濟”的大潮,洪流滾滾,不免泥沙俱下。世俗附庸,唯“財”是舉,金錢至上,物慾橫流,致使人們“三觀”裂變,迷失航向,道德倫喪,不擇手段!

    樹欲靜而風不止。子欲學而境難清。我們倡導的開門辦學,總不能“閉戶唸經”吧。縱使學生在學校“得道下山”,卻很可能被幾塊“狗肉”解了!留給學校及師生的是得不償失,甚至全功盡棄的悲哀!如此這般教育環境,導致產生了“校無策,師失靈,生不羈,家難管”之惡性迴圈!

    常言道,子不教,父之過,教不嚴,師之惰。還應加一句,校不興,社之漠!因此,要校振、師靈、生才、家興,便要“三教”攜手協作,相互配合。這樣,教育才會挽回頹勢,出現春天!

    當然,教師不能因之推卸其教育的主要責任,而應忠於職守激情滿懷地投入自己傾心的事業!可以說,若給教師寬鬆的“管理權”,何愁教師難管,忽管、不管、不敢管、無法管?又何愁學生不才,家長不滿,教育不興呢?!

    樓主,一起請求崇高神聖的法律及相關部門,先把寬鬆的管理權還給教師吧!學校、老師有的是方法!到時,再來談方法也不遲!這也就是我今天在條件與前提尚未具備的情形下,暫時沒有或沒法奢談如何管理學生、管好學生的原因!

  • 3 # 梓湖散淡人

    “管”和“教”是組織進行教學話動的一面兩體,如同是鳥的兩個翅膀,既不可偏廢,也缺一不可。教師走進教室,師生起立,互致問候,這開始的第一個課堂程式就是一種管和教的完美結合。從“管”方面說,這一程式是告訴學生已經上課,請大家收攏玩心,開始上課。從“教”的方面,這一儀程在於教育學生,守時守信,尊敬師長,禮貌待人,舉止文明。自此,整個課堂流程中,一個有經驗的教師都會在傳授知識的同時,關注學生的表現和反應,把握好課堂節奏,抓住學生的興奮點,調動學生的積極性。讓學生處在收放自如的積極的學習狀態。在這個課堂流中“教”和“管”是融為一體的,是不可分割。只有這樣的課堂流程,才能保障整個課堂教學的成效。如果把“管”和“教”割裂開來,或者只“教”不“管”,如果不是一個外行說的外行話,就是別有用心誹謗之語或心有憤慨的憤懣之言。不可想像一個課堂,老師講老師的,學生玩學生的將是一個什麼糟糕的局面。如果一個老師每天每堂課都是在這樣的課堂氛圍中生存,說得誇張一點:他簡直生不如死!

  • 4 # 心蕊好物

    教師的職業社會價值,是幫助我們學生,獲得更好的知識,傳授更好的道德教育,傳遞文化知識,接貨學生的各種學習問題,職業價值,就是好老師,好老師,就是千方百計的讓學生,學會知識和技能,老師的職責所在,就是要教育學生,管好學生,那麼,怎樣管好學生呢?

    老師要和家長配合好,選擇適合孩子的教育方法,目標明確一致,共同助力孩子成長。

    對學生鼓勵,讚賞和愛護,清楚地回答學生的問題,只要老師真有學問,那麼,不管她怎麼教?信手拈來,雄視古今,聯通中外...學生非常愛聽,震撼了心靈,開闊了視野,激發了他們的智慧,啟發思考。

    在教學中,要善於激發學生的情感,調動一切情感因素,讓學生主動積極的學,讓課堂煥發生命的活力。

    老師的愛,是一種力量,一種品質,是教育成功的秘訣,老師需要尊重每位學生,發仔七顆星,最大限度的調動他們的積極性,激發他們身上的巨大潛能,讓每個學生都閃爍著個性的光芒。

    儘量用激情去感染學生,用熱情追求教育,學會傾聽學生的心聲,在解決問題中,享受師生相處帶來的快樂。

    愛護孩子,客戶孩子的心靈,充分尊重每一個孩子,指出他們努力的方向,讓每一個學生都,感受到進步的快樂,儘量挖掘學生身上的優點。

    循循善誘,是教育的最高境界,給孩子一個好的學習環境,運用正確的方法,讓每一個孩子快樂的讀書,孩子們,自強,自愛,自尊,自信,使每一個孩子,成為國家棟梁。

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