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  • 1 # 遏韻

    有一個本來很幸福的孩子,他的家裡非常的和諧。他的父母感情很好,直到有一次他的父親出差的時候被他的朋友叫去賭博,然後他的父親禁不住誘惑就堵了起來。當然結果可想而知,她的家庭就此分崩離析。母親跟父親吵架的時候,母親決定和父親離婚,然後父親撫養孩子。他從一個善良聽話,乖巧的好孩子變成了一個胡作非為,無惡不作的壞孩子。街訪鄰居在校同學都很討厭他。就在那個孩子自甘墮落的時候,他的老師並沒有放棄,她堅持幫他補習落下的功課,時不時還給他一些溫暖。老師的溫暖使那一個壞孩子重歸正軌,認真學習起來。多年之後那個孩子年少有為之時,便把風燭殘年的老師接來贍養。

  • 2 # 秦啟歡

    我的舅舅。

    其實我和他們關係不是很好。爸爸媽媽分開的時候被逼站隊,生了很大的間隙。但是這些在我看來無所謂,畢竟誰都沒有走到生命的盡頭,對錯哪是一下就能分出。

    小舅舅是我和弟弟從小崇拜的人,聽姥姥講,那時候老家的青壯年大都選擇來上海做水泥工,建築工,剛剛退伍回來的小舅舅結婚後也踏上征程。

    我記得好像在98年我和弟弟都剛上學,村裡每個人的家裡都窮的叮噹響,讀書好的也就那麼幾個,也都把戶口遷走了。

    結婚的彩禮還剩了不到一百塊錢,舅舅揣著50塊,拎著錘子和鐵鑽一身孑然的就出發了。大舅和二舅都是在上海做了多年拆房和裝修,小舅舅投奔兩個哥哥而來。

    具體的細節沒人講過,只是後來舅舅沒有做那份工作,找了一份汽車模具廠上班,那個時候的工廠都像家庭作坊一樣的,只有幾臺機器,一兩個人完全就搞定全廠,後來舅媽也過去了,兩個人兢兢業業勤勤懇懇深得老闆信任,再後來老闆機器更新換代,於是接手了舊機器一路做到大老闆,扶持了表弟表妹們,帶動了家鄉里一群人發家致富。

    另一個是我的媽媽。

    媽媽的第一份工作是到店裡做麵食,因為沒什麼經驗經常搞砸,就偷偷留給我吃,廚房裡油膩膩,髒兮兮,我好怕不注意就摔倒了,有一個小男孩也就比我大一兩歲,褲子不知穿了幾個月,都發亮了,終於發了工資去廚房的角落裡換掉扔了。。。看我的眼神讓我很不舒服。。。

    第二個工作是臺灣的永和豆漿,與後來出的永和大王好像品牌衝突,所以關掉了,我在那裡丟了一臺很久之前買的學習機。再後來去電視臺打掃衛生,工資一直都在三五百塊,我的同學們那時的生活費已經四五百了。。我們有時連10塊都拿不出來。。

    再後來我轉學到市藝術中學,媽媽在市郊區找到了一個塑膠廠的工作,每天加班12個小時,站著都能睡著。。塑膠製品對人身體傷害很大,一股刺鼻的味道讓人吃不下飯,業內有個規定就是最多隻能做兩年,要不就會有很大機率得白血病。。裝置和場地都太簡陋了。。

    不想說這些事情了。總之媽媽現在很好,過得比我精緻,賺的比我多,,總是在週末過來我家救濟我哈哈。

    苦難一定會有,絕望和迷茫也很正常,但是我們沒有放棄過,任何安慰的話語都是蒼白無力的,只管一步步走下去。你看我們已經踏過了那座橋。

    美圖鎮樓給我過!!

  • 3 # 拍客蘇州

    柳虹做廢品回收的生意己經一年多了,自從企業破產倒閉後,柳虹從一個成功的企業家,變成了切切底底的負婆。為了生活,為了償還餘下的債務,柳虹深知自己必須振作起來,為了自己,也為了曾經相信和幫助過她的人。

    剛做廢品回收的時候,柳虹對廢品並不是太瞭解,也只當是個權宜之計。慢慢的柳虹從中看出了商機。她僱用了幾個人手,把每天回收的廢舊物品進行歸類,再將歸類後的廢品,送住各專業的收購網點。

    經過幾個月的摸索,柳虹找出了廢品收購行業的門道。

    所謂廢品,都是可再利用的再生資源,放對合適位置廢品就變成了寶貝,有些甚至成了稀缺資源。

    柳虹決定成立一家再生資源公司,就從廢品回收開始,重振旗鼓再度創業。

    三個月後,南海市柳飛揚 再生資源有限公司正式掛牌。以前的專車司機小馬,成了貨車司機,也是柳飛揚再生資源有限公司的股東。

    柳虹徹底的從破產的陰影中走了出來,公司零散的收購 ,分類等業務均交由小馬負責。柳虹則走企業,跑商場洽談廢品回收的事宜。

    經過一年多的努力,公司的業務有了很大的提升,不再依靠單一的店面收購。已由等上來的被動,轉化為走出去的主動。生意蒸蒸日上,從零企業單位客戶,形成現在的二十幾家 協作企業,十幾家商場超市的定點客戶。

  • 4 # 老王隔壁wm

    17年我身邊的朋友因為賭博負債累累,一度想自殺。所有的負面情緒席捲他的人生。最終以黑戶為代價,重新開始。18年以反賭影片(自媒體)為兼職,以跑腿為主線成功還清負債,並步入婚姻殿堂。人生有喜有悲,陰晴圓缺。只要你放下該放下的。世界帶給你的是公平。

  • 5 # 兩性問題偵查處

    剛實習的時候認識的一個小姑娘

    當時是在一家保險公司做電話銷售,這個姑娘是個95後,大專沒畢業,但是已經在這裡一年多了,就保險公司的流動性來說是很老的一位員工了。

    團隊主管介紹她的時候讚不絕口,銷售業績是團隊內比較高也是非常穩定的,每天的任務量也都能夠完成。主管是以副主管稱呼她的,每次主管不在的時候都是她在管理事物。幾個學歷年歲比較大業績比她好的,也沒有一個說過不服的。

    當時就很佩服她,可能不是說做了多麼出色的事情,但是這樣一點一滴持續積累起來的,也一直是我所佩服的。經歷過的人都知道學歷對於職場是多麼重要,她卻沒有困於學歷,一直以高標準要求自己,一年的時間做出了這樣的成績。

    現在我早已離開這家公司,她也做到了主管的位置,我所沒有的,在她身上看得到,希望她能夠有更好的發展。

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