抑鬱人群，和我們俗稱的“好人”有相當大的交集，甚至有人說“抑鬱症是好人才會得的病”。以我個人的經驗，雖然不絕對，但有輕度抑鬱傾向的人，的確會在工作中更加認真負責、更願意照顧和幫助別人，甚至更出色。只不過，如果抑鬱轉為中／重度，就會影響工作狀態，出現拖延、無法進展，當然也有一定程度的自殺可能性。

而我認為，企業如果能找到有效支援抑鬱員工的方式，長期來看，投入的金錢和耐心是會有回報的。

如果沒有特別的原因，抑鬱症就只是一種病，跟所有的天災人禍一樣。每個人都有可能得病，所以病人也是普通人的一員，遵循普通人的勞動規則，出多少力，賺多少錢，工作之外該看病看病，該休息休息，不想幹了也可以直說。

如果什麼地方有失職，要為自己的行為承擔後果。總而言之就是普通人的一切。不需要比任何一個人承擔更多的敵意，當然也不需要無謂的憐憫。

最後想提醒大家，抑鬱症，首先是一種心境障礙，是一種心理疾病，而且最終也是自己的事。如果你因抑鬱症而出現什麼意外狀態，企業自然會受到影響，但損失最大的還是你自己。而且，當抑鬱進展到較為嚴重的程度時，人可能喪失求助的意願和能力。所以，如果發現自己有抑鬱情緒，還是儘早尋求心理干預。