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1 # 多多職場說
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2 # 企業人才教練曾令佳
事有不順 ,反求諸己。自己是這一切的根源,從自己身上去找原因。
1、 不用制度和流程,瑣事是杜絕不了的。用制度流程幫我們管理瑣事,我們有更多時間和精力去處理重要的事。
2、利用工具幫我們處理瑣事,運用工具提高效率。
3、學會利用計劃管理的工具。有計劃就能面對變化。
4、學會規劃和利用時間。
5、學會拒絕,拒絕一些瑣事和無價值的事。
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3 # 夏天的風234291853938
《“瑣事”纏身,也要認真》
剛入職場,面對的是較多“瑣事”,很正常。白領們都是從瑣事幹起的。在幹瑣事過程中磨礪自己,打造自己。
那時我高中畢業,回鄉務農。在生產隊幹了一年政工員後,又去大隊學校從教。第一年教小學三年級,第二年教小學五年級,第三年開始教初中。每天都是上課、改作業、晚上備課。老師們下班回家了,我常常備課至零點才回。
因為認真,教學質量不錯,第三年就開始任學校教導主任。輪到我值日,我不要鬧鐘(那時能戴個手錶的人很少),下課時間準確到秒。上課時,在黑板上板書,後面50來個學生裡哪個小動作、哪幾個交頭接耳,不用轉身就能點出是誰或誰誰,所以我所任班級紀律秩序都頗好,這都是礪練出來的。
認準目標,幹好瑣事,提高自己,把握機遇,自有前程。
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4 # 小恭豬piggy
中後臺服務類的工作大多都是瑣碎的事務性工作。基本上都是固定的工作內容,每天不斷的重複。
看起來很簡單,沒有技術含量的瑣事,也並不是每個人都能做好的,瑣碎的工作更容易出差錯。這種工作更加要求工作者嚴謹、細緻、有規劃。
換一種學習的心態去看待,單純的瑣碎工作也能學到知識。比如我大學時候的班長去給活動現場佈置會場,擺放茶杯,添茶加水等等在我們看來就是免費的服務性、沒有人願意參加的活動。她說只要做個有心人哪裡都能學到知識,比如她會觀察茶杯如何擺放,茶葉該放多少等等細節的東西。所以瑣碎的工作,也要認真去做好。
做瑣碎的工作過程當中,要學會思考。這個事情是否有必要去做?能否換個方式?流程能否最佳化?容易出現錯誤的地方如何規避?等等。只有抱著這種心態去工作,你才會不斷的促進自己成長,遇到自己的短板也會主動去學習。稻田和夫把人分成三類:不燃型、可燃型、自燃型。我們要把自己自燃型的人,自己督促自己成長。
當然,沉浸於工作的同時,有時候我們也應當停下來,跳脫出瑣碎性的工作,從整體上去思考工作的意義。想想自己的初衷,想想自己的未來是否能夠透過目前的工作實現?如果與自己的預期不服,也應當及時改弦易轍,重新調整方向,再次出發!
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5 # 帽子和尚
前幾年我創業失敗,欠了些外債,(當然也不是太多)。在那之前,我就是像你說的這樣,總感覺自己不應該就這樣,然後風風火火的去創業,最後由於經驗不足,加之本身的原因失敗了
我現在做的就是每天上班,不光是因為外債的原因,我覺得打鐵還需自身硬,還有很多東西我都從思想上改觀了,所以我現在正在過你那樣的生活,我覺得沒什麼太大的壓力,過得也蠻開心,比以前踏實多了
說到發展,當然我現在本身也就是個上班族,談不上什麼大的發展,但是我覺得不管你想做什麼,首先得把眼前必須要做的事情做完、並且做好。你才有時間精力去做其它的事情。我相信透過自己的不懈努力,我們都會離我們想要的生活越來越近的。共勉之!
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把瑣碎的事情都能做好,才能勝任更多‘瑣碎’的事情
很多人都不想做瑣碎的事情,包括職場初期的我自己,就覺得自己的才華,不止於做目前那些‘瑣碎’的事情裡面,有點‘大材小用’了,領導真是‘有眼不識字珠’。
真是‘有眼不識珠’麼?
不是的,每一個‘做大事’的人,都是從小事做起的。如果你不懂細節的操作和把控,怎麼去管控整體的進度?
當團隊出問題的時候,如何更快的出補救方案?這是需要一個領導有經驗和一定的基礎知識去做的。
多多以往‘做雜事’經歷舉一個例子,之前我們在教育機構工作的時候,入職前三個都是要做客服的,不管你是研究生,還是海龜,都是一視同仁,要從最基層的工作開始做起。
我們在一線待著,能保證我們能瞭解學員,知道學員的問題,以及他們的需求是什麼?
這前期的‘打雜’或者說瑣碎的事情,甚至別人覺得沒有‘含金量’的事情,其實有助於後期當培訓師快速瞭解學員,幫助他們上課能更塊的進入狀態。
但是,就是這前三個月,離職率大到60%左右,因為他們覺得沒價值,不能體現自己的專業背景,覺得枯燥,疲憊。很多人還沒邁入講師的門,就匆匆離去。
但是,如果在前三個月堅持下來的,最後一般都能做得長久,而且懂學員的需求,最後大部分都被評為‘優秀講師’。
熬過潛伏期後,豐厚的回報要知道,教育機構的薪酬可是和學員的評價息息相關,如果學員評價高,工資就能高好幾個點。
同時,教育機構的薪酬是:底薪+績效+課酬+獎金的形式,如果是管理,還有團隊績效的薪酬。一般呆了一年,當上了優秀講師以後,就能帶團隊,拿團隊績效,最後如果課程講得不錯,單月5位數薪酬問題不大。
要知道,對於一個講師來說,短時間五位數還是不容易的了,畢竟需要時間的沉澱。
所以,前期做的小事,是為最後的大事做鋪墊。
天將降大任於斯人也,必先勞其筋骨,餓其體膚。
雖然,現在工作環境沒古代那麼差,但是前期的蟄伏還是要做好。
腳踏實地的做好當前的事情,才能有後面做好更多事情的可能。
慢慢的,給你一件事做得很好,就會多給你一件,最後你手上的事情,就不只是小事了。
世上無小事,只怕有心人。