證券行業提供多種職位，不同序列的員工，同序列不同級別的員工，甚至完全同一個崗位的員工，他們的薪酬標準差距是非常大的。

例如，在某證券公司總部的行政管理、文職人員，收入就比較固定，大概能在同城市的白領平均收入稍稍偏上。 又比如櫃檯業務人員（類似銀行的櫃檯裡面點鈔和辦理各種存取業務的櫃員），收入也和文職人員差不多。但如果是營銷序列，也就是像客戶推銷金融理財產品，和為公司帶來新的證券交易客戶的崗位，底薪可能會低於城市平均收入水平，但是他們會有很高比例的營銷提成。同樣是客戶經理，有人月薪2000，也有人月薪20萬。

如果是公司高層管理人員，收入就非常穩定客觀，以我所在的某大型證券公司為例，公司各部門總經理，年薪都是百萬以上，公司總經理Quattroporte之類，光是公開的工資單就有200萬左右。

如果你和你的朋友想從事這個行業，有2種情況適合你們。

第一，你在即將工作的城市有豐富的人脈關係資源，他們可以順利的幫助你完成各種營銷任務。

第二，你在金融學科有很高的學歷資質，可以在例如投資銀行，投資分析方面發展。

如果不屬於這2種，要想在這個行業成功，要麼綜合能力非常出眾，要麼運氣非常好。

總的來說，相比於其他金融行業（如銀行、保險、基金、期貨、信託等等），證券行業的收入水平是屬於非常不穩定的，牛市的時候遠超其他（07年的時候中國某大型證券公司的所有員工平均年薪突破100萬），熊市的時候可能會拖當地居民平均收入的後腿（去年證券行業很多員工年薪不足10萬）。