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1 # 流雷電
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2 # 騎著掃把的男巫
不要再糾結了，就在國企幹吧
為什麼，私企外企工資明顯是要高點而且獎勵也會多，但是兩類單位環境也是很複雜的。
你現在應該也三四十了吧，考慮家庭應該多一點。而工作應該更需要穩定了。
我同學在科技型私企，競爭也是很激烈，淘汰率很高，很多人覺得自己很牛到頭來下場很慘。
至於外企，其實外企的上升空間更小，首先大領導肯定是外派來的，中層幹部基本都有關係要麼就是能力特別強的，但是外企一般將道理也是講不通，老外有自己的評判標準，你在那邊的發展空間比不上年輕人了。
這個題目回答的有些刻薄了，希望題主理解，還是自己考慮好吧
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3 # 木立場
國企13年說明你的年齡已經30以上了，按照您的問題，您遇到的屬於職場瓶頸的問題，每個人在不同的階段都會有瓶頸，也都會有重新選擇或尋找其他的職業突破口的想法，我來說說我的看法吧。
1、需考慮家庭和生活30歲對於職業生涯來說已經在中期了，從職業選擇來說，已經不能單單的考慮到自己的問題，還需要考慮到家庭和生活的問題，外面的世界固然精彩，但是對於這個年紀的你來說，你還有你的家人、愛人和孩子。有些時候看似機會但前途也是不明朗的，所以，在考慮辭職重新選擇的時候，要首先考慮好家庭和生活。
2、需考慮跳槽的成本俗話說跳槽窮半年，轉行窮三年。從你的敘述的來說，並沒有轉行，而是跳槽，跳槽講究的是“騎驢找馬”，這匹馬是否是千里馬，你是否能夠馴服，跳槽後你需要重新適應環境、人事等等各個圈子，職場包括的不僅僅是你的工作，還包括了你的各個方面，不單單是你的經濟成本。
3、需考慮行業的發展國企雖然說是制度執行上存在一定的弊端，但是國有企業的飯碗不亞於公務員的飯碗，而且您從事的是電力行業，數壟斷行業，行業的利潤和發展是可以預見到的，而私企不同，私企在發展上的不可預見性比較大，例如資金、人事變動、行業趨勢不明朗等等，沒有一直可以興盛的行業，所以去到私企是為了自己的發展，還是為了錢，要考慮好。至於外企的話，能夠有offer說明你的才能已經得到了認可，工資待遇也不錯，但是你也要考慮的適應問題，例如你說的英語問題等等。
綜上幾點分析，其實你的工作還是很不錯的，離職需要很大的勇氣，一般來說，跳槽無非是你所說的得不到重視，你的才華無法施展等等。當然了，我作為局外人還是希望你能夠得到你想要的，但是在跳槽的過程中，你還是要多多徵求家人的意見，他們才是你人生中最需要你的人。
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4 # 職場學玩賺
1、你最應該思考這兩個問題：你自身能力怎麼樣？你跳槽到底要什麼？
2、沒啥本事，就在國企混吧。
3、私企和外企拼的是能力
4、如果你已經30多歲，謹慎跳槽。上有老下有小，都等著你的工資來開鍋呢
5、尋求安穩，就在國企待著
6、尋求更大的發展空間，就選私企和外企
7、衝著錢去的，就想給你待遇最好的那一個
8、國企，私企，外企，都只是一個飯碗。你沒本事，早晚有一天還是會下崗。你就那麼確定，在你有生之年，國企不會再進行改革？
9、在哪混，你都要行。公司不養閒人，廢人！國企也同樣！
10、作為打工的上班的，不要指望公司保障你、養你。你和公司是一個相互利用交換的關係。
11、你行，公司才會給你更好的，你不行，公司早晚有一天把你掃地出門。天天在公司白吃白喝，不給公司做貢獻，你覺得國企外企私企哪個能留你？
12、不斷的學習，成長，提升自己，這才是你作為上班族唯一的正途。
13、你在不斷的成長，你自身在不斷的更牛逼，你還用得著挑企業嗎？人家跟著你屁股後面來求你去上班吧
14、別那麼在意錢，那麼在意待遇，真正應該在意的，你到底是不是塊料，你到底有沒有越來越牛逼。白菜永遠就是白菜的價格！
15、我們和公司是一個價值交換的關係。你對公司的價值越高，你能得到的待遇就越好。
16、讓你自己不斷的升值，你自然會越來越值錢，跳槽找工作，對於你來說，何難之有？
17、別指望公司保障你！用你自己的能力和思維保障你！
先介紹公司情況：二線城市，電力行業一家大國企，科技型企業，近些年淪為ppt+外包，不會倒閉。通病比如機構臃腫，效率低，鬥爭激烈，收入不平衡。
介紹我的情況：在單位工作13年，沒背景，無上升空間。收入基本不會有大變化。做java前後端開發、做方案、做需求、做實施、新專案申請…做的東西比較雜，心累。上下班比較準時，加班情況也有，中等程度。收入的話，一年稅前19萬，公積金按照工資總額交，福利是一個月1000元的吃飯和通訊補貼。
選擇有一傢俬企和外企，都是做產品經理的，情況如下。
私企：500人左右，稅前20K，公積金和保險按照8000基數來交。工作內容包括需求設計和使用者方案設計。面試的時候說有產品激勵和市場激勵，產品激勵是指做成功一個產品有若干萬的激勵，3到20萬不等，市場激勵包括做成功一個方案有2萬左右激勵和產品銷售提成。激勵時間僅限3年內。每年都不同的產品，可以選擇自己能夠勝任的產品來做。
外企：德資企業，年薪28萬，公積金和保險基數按照工資總額計算，工作內容是技術型的專案管理，包括管理外包人員、需求設計、程式碼質量管理等。需要學英語。
離職是否明智？該如何選擇下家？謝謝指導！
回覆列表
國企工作了十三年，還會有跳槽的想法和能力，這點我本身就是十分佩服的！
從你的文章介紹裡，可以看出你自己對於現狀其實是不滿意的，如果你小個十歲，有這樣兩個選擇，我肯定建議你跳槽。
因為正如你的總結，不論是收入還是職位，國企的上升通道都是比較狹窄的。但是現在，工作了十三年，怎麼也有三十多歲了，現在是否要跳槽，你需要考慮的東西就要更多一些了。
第一個就是家庭。三十多歲的年紀，正常都是上有老下有小的，私企和外企的忙碌，你能放在家庭上的精力會更少，這點你需要和家人多商量，徵得他們的理解與同意。找一份好工作本身就是為了讓家人過得更好，如果因為工作與家裡人鬧得不開心，那又何必呢。
第二個就是自己能力。私企和外企的競爭是激烈的，並不會像國企一樣，即便能力不足也不會被淘汰，不少企業都有“末位淘汰”的機制。你對自己的認識是否充分，自己的能力是否能夠在外面闖出一片天，這是很重要的。
最後，如果兩者選擇的話，我會選擇私企。
因為很多外企的內部鬥爭也很多，有時候你會有國企的感覺，而且領導基本都是外派的，職業天花板明顯，上升空間不大。
而私企，工作雖然累，但個人成就感會更強，有能力的人發展空間也會更大。