換工作，其實有時候就意味著新的開始！既然是新的開始，就得從頭再來！既然從頭來，就得有“學習”的態度！

到了新崗位，需要注意以下幾點：

第一點：儘快認識新同事！

職場，有時候同事關係，勝過一切！如果同事關係處理的好，當你落魄，出錯時，同事會幫你！當你優秀，出彩時，同事不會因為嫉妒你，而故意整你！

工作時間，大部分時間是跟同事在一起！而工作時間，可能佔了我們生活的大部分！個人認為跟同事相處，其實也是一種“藝術”！如果，三兩個一個“集體”，過分稱兄道弟，在老闆看來，就是分化了他的團隊！不利於團隊凝聚力！個人覺得最好的同事關係是，跟誰都能說上兩句！又有幾個下了班，還能聯絡的同事，是最好的狀態！

第二點：跟“老闆”相處，儘快讓老闆記住你！

大企業，一般都有專門的人事部招人！看到老闆的利率可能也不是很大，那麼這個“老闆”可以理解為上司！而小型企業，或者門店！一般都是老闆親自招人，那麼老闆招聘你，肯定有他的理由！他可能看中了你身上的某一點，那麼你就應該“利用”這點好感，儘快讓他記住你，注意到你！比如：文案討論的時候，提出自己獨特的見解！當然，不是要你“鶴立雞群”的提出跟同事完全不同的意見，這樣，如果你說的有道理，老闆認可了，同事該不高興了！如果，老闆不認可，他就會覺得你是在“出風頭”！還有，跟老闆關係，不宜太近，也不宜太遠！每個老闆多多少少都有“小秘密”，如果你能守住秘密就好！守不住，傳出老闆的八卦，那麼你好日子也到頭了！

第三點：儘快熟悉崗位上應該做的工作，並熟練掌握！

一個新崗位，都有適應期！適應越快，越會讓上司肯定你的業務能力！職責上的工作是決定你在公司存在的必要，如果你不能掌控，那麼公司有你沒你都一樣，你就沒有存在的必要了！

第四點：嘴甜勤快！

見到前輩叫“哥”“姐”，見到年輕同事，多誇帥氣漂亮！但是不能亂叫，也不能亂誇。自己掌握好分寸！不然，出亂子了就怪不了別人了！

同事，有事多幫忙！多對別人微笑，“伸手還不打笑臉人”！這樣你就能儘快融入到團隊了！

作為一個混跡職場的老員工，我一直在一家公司，沒有跳槽過，但是我也是每隔三年就會換一個新的崗位，當然是公司需要才換的，個人就是革命的一塊轉，哪裡需要往哪裡搬。是我們同時期來的，最早進入領導崗位的，雖然沒有跳槽，但是崗位輪換的經歷對我來說也是司空見慣了，說說我自己的體會吧。

1.首先儘快瞭解崗位的工作內容，知道自己要做什麼；

你可以從崗位說明書，或者目標責任狀等資訊去了解這個崗位對於自己有什麼樣的要求，要達成什麼樣的目標，工作中的重點和難點是什麼，這樣才能有的放矢的開展工作，是工作卓有成效。

2.儘快瞭解跟自己崗位相關的流程制度及工作介面，知道如何有效與他人協作；

任何一個崗位都是組織中的一個環節，不可避免的與其他部門，其他人員發生關係，因此，你要儘快熟悉跟你崗位相關的人員和部門，要知道出現什麼問題找什麼人或者什麼部門，同時要詳細瞭解該崗位的流程制度相關的規定，這樣會讓你少走很多彎路。

3.在新崗位中，儘快找到一些閃光點和突破口，樹立自己的專業形象，贏得他人認可。

這是一個創新的時代，沒有哪一個領導喜歡下屬是喜歡一成不變的做事，我們必須要在自己的工作中尋求突破和創新，最好能夠作出幾個閃光點，讓別人刮目相看，這樣才能更好的立足，更好的開展工作。

您好，感謝官方的邀請。在年底至年初，可以說很多的企業選擇跳槽的會有很多。 就據2019年年初的調查顯示啊，有七成多人不看好今年的跳槽形勢，但是仍有52%的人選擇了跳槽。從跳槽方向來看，從二、三線城市跳槽到一線城市仍然是主流選擇。有63%的人選擇從二、三線城市到一線城市，有37%的人選擇是從一線城市回到二、三線城市。

選擇了跳槽之後，很多人就有疑問了，那又如何才能hold住新的這個崗位了，既然選擇了跳槽那麼就是相當於選擇了一條更寬的路，我們想更好的走下去，那就需要付出實際行動了。

要想在新的公司表現得更好，做的更好，那麼就需要快速的熟悉和融入公司，我們選擇跳槽的目的，無非就是想要讓自己工作更好，薪水更高，薪水的高低相對應是跟自己的能力有關的，所以進入新的工作環境首先你得製作一個新的工作計劃。制定自己的目標和計劃，快速的去學習到目標崗位所需要的能力。制定出自己工作的月度計劃，瞭解自己本部門職能、組織的規劃、領導要求、組織資源，然後制定出自己每天工作計劃的流程圖，明確自己本月所要實現的目標是怎樣的，最後一點就是執行力，去到任何一個公司執行力是必不可少的，計劃制定出來都是給人執行的，只有自己的能力提升了你才能在新的崗位站住腳跟。

進入新的公司，你將接觸新的同事，在同事社交這方面也是不可或缺的，自己需要跟新同事之間打好基礎，不能讓所有的人都排斥你，要跟他們建立起良好的友誼，以後說不定在工作方面他們還能幫助到你，加快融入集體的速度，儘快和大家打成一片。新員工入職還得做到手勤腿勤嘴巴勤，這樣你融入團隊還是很快的 跳槽以後想要hold住新的崗位自己還是需要做到多學，多看，多做，這樣你才能在新的崗位上面站住腳跟。