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      發一個供參考。

      檔案簽收辦理制度

      一、檔案的簽收

      1、檔案簽收工作由秘書科負責收發的同志和文書科的同志負責。

      2、普發性檔案及投遞到收發室不需要在送文簿上簽字的檔案,由秘書科負責收發的同志負責簽收。特殊情況下,可由負責聯絡有關工作的文秘人員簽收。節假日、晚上,由值班人員簽收後,根據檔案緊急情況及時進行辦理。

      3、凡需要簽字接收的檔案由文書科的同志負責簽收,節假日、晚上由值班人員簽收後交文書科的同志登記,註明簽收登記的時間,及時送有關領導閱示。

      4、凡以信涵正式投遞的公文,由負責收發的同志交收件人啟封。投遞到單位或科室的信涵公文,必須交由相關負責人啟封,其他人員一律不得啟封和拆閱。

      5、檔案簽收人員必須有高度的責任感,嚴格履行簽收手續,仔細查閱來文是否缺頁少件,是否加蓋公章,是否符合公文辦文規範,對缺頁、無公章、行文不規範或不屬本級黨委職權範圍處理的事項的檔案要及時退回,或作相應處理。

      二、檔案的擬辦請辦

      1、檔案的擬辦請辦工作由辦公室分管文秘工作的副主任負責。

      2、檔案的擬辦請辦必須先由負責檔案處理的文書科的同志初選登記,貼附《公文處理籤》,填寫檔案標題、收文時間等內容後,然後送分管副主任擬辦請辦。

      3、分管副主任應根據檔案內容、性質、緊急重要程度,結合領導分工,提出具體的切實可行的擬辦、請辦意見。

      4、擬辦、請辦意見的表述,必須觀點鮮明,表述準確,簡明扼要、書寫工整,文書科的同志必須及時無誤 地按《公文處理籤》上的意見,將擬辦請辦的檔案送達有關領導閱示處理。

      5、凡因擬辦請辦檔案不準確、託延漏辦或借辦,導致檔案運轉出現差錯,追究相關人員責任。

      三、檔案的承辦

      1、為發揮公文的作用,實現行文目的,文書科的同志、負責聯絡領導工作的秘書要根據領導的批辦意見,及時準確無誤地將檔案轉送給承辦單位或承辦人,使檔案得到及時承辦。

      2、根據檔案內容的要求和內容的輕重緩急,辦公室轉 送檔案的文秘人員要對承辦單位和承辦人提出辦理時限。特急檔案應根據領導批示的要求馬上承辦,必須當日辦理完畢;急件應隨收隨辦,最遲不能超過3日;對於沒有明確辦理時限的公文,根據工作需要的時限辦理完畢;對於上級黨委發出需要在一定時限內承辦的檔案,可按照檔案的要求,結合領導批示,在規定的時限內辦理完畢。

      3、對於需要制定貫徹方案才能承辦的公文,承辦單位應及時擬定方案,報有關領導批准執行。

      4、領導明確要求答覆的檔案由督查室登記,按督查程式辦理,辦結後及時向有關領導報告辦理情況。

      5、承辦單位和人員將檔案辦理完畢後,應報有關領導稽核同意及時將辦理結果回覆辦公室。有關文秘人員應將承辦材料按辦文程式向有關領導回覆。

      6、承辦單位和承辦人必須嚴肅認真,講求實效,辦公室傳送檔案的文秘人員必須高度負責,傳送無誤,適時催辦督辦。因傳送檔案失誤,導致檔案辦理不當影響工作的,要追究相關責任人的責任。

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