-
1 # 時尚巴黎高階女裝
-
2 # 使用者1341024281297864
現在不少女生會選擇進入國家電網工作,工作穩定,工資還多,但是女生報考國家電網哪個崗位工作合適呢?國家電網公司內部崗位眾多,涉及到電力系統、自動化、計算機、通訊、繼電保護等多個崗位。國家電網一般是實習期半年。 今天為大家介紹一下。 1、電氣類專業女生的話一般被安排到變電執行 就是變電站維護操作班,一線能學很多的店,相關的專業知識,為今後的工作打下相關的基礎。當然變電執行維護班,也有一定的危險度,需要7×24小時輪班值。操作的時候一定要注意,相關的規程操作,不然有生命危險切記、切記。新入職女生大部分都分到了運維站先輪崗學習半年,再進行再次分配。也有一定的機率分到排程班,但是機率很小,一般排程班,都是從運維站抽調的,有幾年運維經驗的,工作人員。 2、非電工類專業。 這裡說的都有點多了,但是,非電工類專業的話,女生很有可能被分到營銷部,營銷部的壓力很大,因為,涉及到相關的指標如果你每月月的指標完不成,你很有可能會被扣工資,這你也許會想,既然國網是壟斷,難道還愁賣不出去電,但現在營銷體系口號是優質服務。 如果是計算機和通訊類相關專業這很有可能被分配到,通訊班、自動化班。通訊班,維護整個公司的電腦電話,以及其他通訊裝置,說簡單點就是修電腦。自動化班很多不能夠解決的,都是由廠家來做,我們只負責維護。就是透過監控,每個變電站的後臺資料責任也比較大。 當然還有一些其他的崗位。如一般的機關辦公室崗位,需要看運氣了。想學東西還是建議到基層去 一般情況下女生,是不會分配到需要很大的體力勞動會很危險的崗位,比如輸配電檢修(需要爬電杆上去操作),以及風吹日曬的崗位比如輸電維護,除了變電運維站一般都分配在辦公室工作。還是那句話,新理想很豐滿,現實很骨感。新進大學生,被分配到哪個崗位?是由公司領導直接分派。也很有可能是某個部門基礎指標,每個部門差幾個人,然後再由領導安排。從沒聽說過自己可以選哪個崗位(除非你和上層領導有關係)?這裡很有可能,是你的一個職業轉折點。如果你被分配的部門很缺人,很有可能你上班幾年後都晉升。如果你分配的部門,*轉正了,還是在這個部門上班,而你上面的師兄師姐,都還沒有晉升,那你只有等了(除非你有相關的人脈關係,或者你情商很高和辦事效率很強能夠明顯超越你的師兄師姐,和領導關係很好你才有可能提前升職)。 一般情況下,研究生,基層工作三年以上,本科生基層工作五年以上,才能升職。 每個崗位都有每個崗位的發展空間都不錯,也有每個崗位的重要性,少說話多做事,做好自己的本職工作,有時候往往是自己想的太多,動得太少,下班以後多學習多充電,國網公司會有你展示自我,發展自我的一片天地。目前國網公司的前景還是不錯的。國家正在大力發展清潔能源。當然,電力改革也正在進行。現在國網公司的待遇沒有三集五大改革以前好,也沒有外面想象的那麼好。
時尚巴黎高階女裝
1.2萬粉絲 · 534贊
搜尋
水利局2019招聘
大專事業編招聘2019
電力公司招聘20人
供電局招聘2019
供電局內部招聘
福建電網招聘
回覆列表
現在不少女生會選擇進入國家電網工作,工作穩定,工資還多,但是女生報考國家電網哪個崗位工作合適呢?國家電網公司內部崗位眾多,涉及到電力系統、自動化、計算機、通訊、繼電保護等多個崗位。國家電網一般是實習期半年。 今天為大家介紹一下。
1、電氣類專業女生的話一般被安排到變電執行 就是變電站維護操作班,一線能學很多的店,相關的專業知識,為今後的工作打下相關的基礎。當然變電執行維護班,也有一定的危險度,需要7×24小時輪班值。操作的時候一定要注意,相關的規程操作,不然有生命危險切記、切記。新入職女生大部分都分到了運維站先輪崗學習半年,再進行再次分配。也有一定的機率分到排程班,但是機率很小,一般排程班,都是從運維站抽調的,有幾年運維經驗的,工作人員。
2、非電工類專業。 這裡說的都有點多了,但是,非電工類專業的話,女生很有可能被分到營銷部,營銷部的壓力很大,因為,涉及到相關的指標如果你每月月的指標完不成,你很有可能會被扣工資,這你也許會想,既然國網是壟斷,難道還愁賣不出去電,但現在營銷體系口號是優質服務。 如果是計算機和通訊類相關專業這很有可能被分配到,通訊班、自動化班。通訊班,維護整個公司的電腦電話,以及其他通訊裝置,說簡單點就是修電腦。自動化班很多不能夠解決的,都是由廠家來做,我們只負責維護。就是透過監控,每個變電站的後臺資料責任也比較大。 當然還有一些其他的崗位。如一般的機關辦公室崗位,需要看運氣了。想學東西還是建議到基層去 一般情況下女生,是不會分配到需要很大的體力勞動會很危險的崗位,比如輸配電檢修(需要爬電杆上去操作),以及風吹日曬的崗位比如輸電維護,除了變電運維站一般都分配在辦公室工作。還是那句話,新理想很豐滿,現實很骨感。新進大學生,被分配到哪個崗位?是由公司領導直接分派。也很有可能是某個部門基礎指標,每個部門差幾個人,然後再由領導安排。從沒聽說過自己可以選哪個崗位(除非你和上層領導有關係)?這裡很有可能,是你的一個職業轉折點。如果你被分配的部門很缺人,很有可能你上班幾年後都晉升。如果你分配的部門,*轉正了,還是在這個部門上班,而你上面的師兄師姐,都還沒有晉升,那你只有等了(除非你有相關的人脈關係,或者你情商很高和辦事效率很強能夠明顯超越你的師兄師姐,和領導關係很好你才有可能提前升職)。 一般情況下,研究生,基層工作三年以上,本科生基層工作五年以上,才能升職。 每個崗位都有每個崗位的發展空間都不錯,也有每個崗位的重要性,少說話多做事,做好自己的本職工作,有時候往往是自己想的太多,動得太少,下班以後多學習多充電,國網公司會有你展示自我,發展自我的一片天地。目前國網公司的前景還是不錯的。國家正在大力發展清潔能源。當然,電力改革也正在進行。現在國網公司的待遇沒有三集五大改革以前好,也沒有外面想象的那麼好。