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1 # 陸小玢的瓜卦其談
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2 # 燕峪一生
綜合研判。一要考慮你在原單位發展空間。當地有發展空間,原單位也有,那還是回去,這樣事業家庭得以兼顧。二要考慮你的家庭實際情況。如果扶貧地發展空間更大,要考慮家人是否能夠支援你。如果家人不支援,還是回去吧,親親比職位重要。如果你真的放不下當地扶貧,你回到原單位發展好了也可以幫助當地。如果家裡主持,當地發展空間更好,可以考慮留在當地。
鐵打的營盤流水的兵 ,不要把自己當做救世主。耶穌不好做!
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3 # 電腦說實
成績是主要的,中國的扶貧將寫入歷史的豐碑,人們嚮往的小康生活正在一步一步掀起高潮,國富民安,國強民旺必,必將訖立在東方一中國。
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4 # 午夜colt
很難也很複雜。
我也不想大談理論也不想說那些激情昂揚的話,這種問題還是自己去想。
當初你選擇扶貧,是否有其他原因?我也不清楚,接觸過很多去扶貧的工作人員,不外乎這幾種,一種就是在原單位太無聊了(或許是得不到領導重視)領導攤派下去沒辦法去了扶貧,一種是去扶貧回來能提升,所以再苦再累也要去,這個可是捷徑,很多科級下去扶貧回來就副處,這個門檻可不是隨便跳的。最後一種是自己主動要求去,為了理想為了抱負,我很傾佩最後這一種。
雖然你沒說很具體情況,但從你寥寥幾句可以看出你是一位對工作認真負責,而且能得到肯定的幹部,不然的話當地不會要求你留下來並重用,說明你很有工作能力和溝通能力,有部電視劇《士兵突擊》裡面的許三多我很喜歡,在平凡的崗位默默奉獻,我並不會要求你和許三多那樣,但我覺得你會成長許三多這樣的人!
也許回到以前的單位會有提升,雖然我不清楚你之前所在的單位規模有多大,但你可以考慮一下,在你原單位是否人員眾多?想出成績但並不會那麼容易出彩,在扶貧的地方,雖然貧苦一點,但人與人之間的關係是不是比你以前單位簡單很多?你的理想是不是更容易實現?很多人只看眼前的利益卻忽略了長期的發展。
在貧窮地方或許苦了一點,生活也好,對家庭也好,肯定沒有大地方好,但是,在這種地方容易出成績,領導看上你才讓你留下來,或許你的領導高升了,他要用人的時候第一個會想到你,還有你用大地方的經驗來指引貧窮地方,也更容易把大家帶上富裕道路,那就功德無量!
總而言之,我覺得留下來是好事,官場有那麼些奇妙的地方我不好說,總之不會錯的,不出三五年你會意想不到。
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5 # 談論股經
這個可以綜合考慮吧,首先留下可以被重用,這是絕大部分從政者的希望,並且對方是極力挽留你,說明確實希望你留下。其次,你家人想念你,這也是不能忽略的畢竟是你的家人,所以的綜合權衡才行。如果是我,我就會選擇留下,男兒志在四方,既然選擇了扶貧,選擇了從政就要為國家為人民多幹事兒,既然可以得到重用,那肯定能幹更大的事情,能實現更大的抱負。當然你選擇那樣都沒有錯,畢竟扶貧工作這麼辛苦,你也堅持過來了,且也為當地做出了貢獻,你也問心無愧,也是值得驕傲的。八年扶貧工作,感謝有你。
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6 # 2574421120511常青木
不是這一行的。不懂“扶貧工作結束”的暗語。
扶貧,哪個歷史階段哪個社會形態哪個國家政黨能做到“結束”?
我的理解,貧窮,是永遠相對存在的社會現象。扶,是一種德政仁政,應該是無休無止的。
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7 # 農機那些事20210118
工作和家庭綜合考量,如果家裡離得開當地的發展空間又較大,當然是一個好的機會,若家裡非常需要自己照顧就大可不必了,原因是因為自己有工作又不是沒有工作,捨棄家庭追求所謂的事業那就得不償失了!
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8 # 人生老贏家
我選擇回家,我覺得留在當地不是一個好的選擇,對家人、對組織都不夠負責任。
報效祖國回到原單位或者回來之後提拔換了崗位都是為國效力,作為一名人民公僕,我覺得應該聽從組織的號召和安排更加恰當。組織上綜合考量給了兩年或者三年的扶貧工作時間,您出色地完成了相關工作,那麼組織上考核之後,應該會有合適的安排,服從組織安排也是紀律性的最基礎要求。
與當地人民和政府結下了深厚友誼的比比皆是,我們應該做的是,持續推介自己的親朋好友、同事們繼續購買當地的扶貧產品,發動大家去你戰鬥過的地方看看,你也可以帶著家人重遊舊地,持續保持兩地的深厚情誼不降溫,持續開展幫扶工作不止步。
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9 # 我愛漁夫Sjh
我會綜合考慮後做出決定。如果我透過扶貧對當地的人們有深厚的感情,也適應了當地的生活,同時想得到重用的話,可以考慮留下。如果我更留戀原來的單位,也不願遠離家人,我會選擇回到原來的單位,至於能否得到重用,順其自然就好。
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10 # 孤單的風景A
還是要根據自己的實際情況進行選擇。
當地極力挽留並重用,說明你的工作很出色,在扶貧戰線上,能取得這樣的成果,你是一名合格的戰士,我個人建議你留下來,腳踏實地做出一番無愧於心的成績,在選拔幹部時,扶貧工作者會優先考慮。
但是,如果家庭情況複雜,父母需要人照顧,離家甚遠,這種情況,還是要好好衡量下,子欲養而親不待,對父母的孝敬應該放在萬事之前。
綜上,希望你能全盤考慮,莫留遺憾。
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全國扶貧表彰大會已經閉幕,中國絕對性貧困已經消除,這是幾百萬扶貧幹部十年付出的結果。
日久見人心,很多扶貧幹部與當地政府、當地人民建立了深厚的感情,甚至有的人把生命都留在了那片土地。
很多地方都想把扶貧幹部留在當地,繼續為當地發展做出貢獻。
但很多扶貧幹部遠離崗位、遠離家庭,面對這樣的選擇,不知道如何是好!
按照不成文的分類,扶貧有專業扶貧、政策扶貧。
專業扶貧包括醫療、教育、文化等,這些扶貧幹部都是專業人員,技術能力強,對提高當地醫療、教育、文化水平發揮了極大作用。但是,這些幹部要想繼續提高,留在當地畢竟受到侷限,所以,大部分還是要離開的。
但是對於下派進行政策扶貧的幹部,不妨可以根據情況作出選擇。
特別是對於年輕幹部,相比於原來的辦公室,是有一定發展空間的。
當然,我們國家的情況錯綜複雜。幹部管理提拔都有規矩,業績資源人脈不可缺少。
年輕幹部要量力而行。
但不管怎麼艱苦,扶貧一定會成為人生最難忘的記憶!