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年輕人,積累了一定的能力和資金,想要去自己創業,但是單打獨鬥又力有不逮,就想到找人合夥,但是又特別害怕遇人不淑,最後被坑得一無所有!該怎麼樣去辨別一個人能不能合作呢?
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回覆列表
  • 1 # 素食丁克

    創業的早期,因為資源問題,資金問題,以及今天問題,我們都會考慮尋找合夥人合作。尤其是志同道合又比較熟悉的朋友,一般是首選。

    但是如果選的不是自己熟悉的朋友,那麼我們就要好好的掂量一下。

    人心隔肚皮,不管是熟悉的朋友還是陌生的人,都是要靠信任,如果是說彼此之間沒辦法建立一個長久的信任,這個合作遲早也會分道揚鑣。

    所以說,不管是熟悉的人或者是陌生人,我們都要考察他的人品,考察他的人品的話,從他自己言談處事,一些細微的動作可以初步的識別,然後我們要透過他本人,從他身邊的朋友家人獲取一些更客觀的認識。

    不管我們是怎麼認識一個人,最終還是要透過做事,才能夠日久見人心,對吧,所以應該說是前期合作,應該說是彼此信任,同時也彼此保留,對吧?防人之心不可無,對不對?

    生活總是要冒險的,創業一樣,所以如果合夥人表面人品靠得助,就別想太多不如搏一搏。

    祝你好運~

  • 2 # 80後雜談趣事

    在選擇合夥人方面,首先中國有句古話叫“用人不疑,疑人不用”。所以首先是信任如果連最起碼的信任都不具備的話那麼合夥的意義在哪裡呢?

    其次,彼此互補用對方的長處來彌補自己的短板。

    最後,中國有句話叫“先小人,後君子”合夥人利益股權方面一定要提前講清楚避免以後糾紛。

  • 3 # 房哥李vc

    商業領域“識人”為第一技能!這句話沒有任何出處,完全是自己總結的慘痛教訓!

    想快速失去好朋友就喊他一起創業

    有好朋友和相處融洽的同事是人生財富,如果想快速的失去他們就拉他們合夥創業!好朋友不一定適合合夥創業,有可能他們只是感興趣,實際上沒有準備好!

    選擇能保持專注的人

    創業會超出想象的佔用你的生活、時間和消耗無限的精力,如果有了些成就,可能會佔有你十年或者幾十年的時間,所以能保持長久專注的人才是合作首選。

    成熟的心智和堅毅的性格

    富爸爸作者羅伯特清崎和美國總統特朗普合著的關於創業的一本書叫《點石成金》,書中提到創業一定要有成熟的心智和堅毅的性格。創業是個漫長、機械和枯燥乏味的過程,創業沒有過不去的坎,只有過不完的坎,要能忍受委屈和巨大的壓力,所以選擇創業夥伴一定要有這種兩種品質!

    選擇善良和顧全大局的人

    創業的時候會有利益分配問題,本質上就是誰幹多少活,分多少錢的問題,這個是合夥人的大殺器。如果沒有分辨清楚,自私的人被拉到創業隊伍裡,能力越強破壞力越大,基本上等於欲練神功,揮劍自宮。所以懂得感恩、懂得換位思考和主動吃虧的人才是創業團隊的基石。

    看到這辛苦你了!喝口茶坐下來歇歇,關注下,萬一還有別的好文章呢?

  • 4 # 佛心禪歌

    當下想做一番事業有所成就,找人,找能合夥的人,找有能力獨擋一面,齊心協力發展的人,是件不容易的事。因為找到這樣的人,事業成功的基礎就成功了一半。

    但是怎麼找到志同道合一塊能合作的人呢?找人能否合作首先是人品,其次是能力,這要透過考察一下合作人的素質,理想,胸懷,責任,擔當,抗壓力的測試,對待錢和事的態度,在合作時雙方要充分說透合作內容方式和善後方式。

    說起來合夥人就如同過日子的夫妻,付出,不計較,公司利益第一,有苦有難多抗點。事業有成所有的付出都會有滿意的回報,信任必須有,怕遇人不淑就多瞭解溝通,但是保護自己的還是合乎法律的合同。

  • 5 # 創業人加

    這是一個創業的時代,更是一個合作共贏的時代,你想合夥創業的思路是正確的。找創業合夥人就像找物件,有時候靠緣分。首先要價值觀相同,性格和能力方面有互補性,在有眼緣的同時要有感覺緣,相互瞭解是合作的基礎。瞭解一個合夥人可以從生活的點滴,或從他做事的角度去深入觀察。這也考驗你的判斷性,對於未來的把控和人際交往技能。做最優秀的自己,把自己變得更優秀。也是吸引創業合夥人的首要條件。

  • 6 # 微笑的沉默

    1、商場如戰場,競爭異常慘烈,合夥投資做生意必須謹慎,人品不行,信用不好的人,敬而遠之!如果你想想別人一起合夥,那麼你就必須得打聽下他的人品,通過了解同行或者側面打聽,看看他人品是不是很好,這點很重要!人品,是做人的根本,人品不正,三觀就不正,做事就不靠譜,即使再有本事,那也是危險越大,所以說,有才無德的人,遠離就對了!

    2、言而無信,行而無果的人不可靠,人生在世靠誠信立足,人無誠信不可交,合夥前要先了解他的信用問題!這個很好辨別,到銀行或者網上調查一下他的或者他企業的信用問題,確定是不是“老賴”,是不是被列入失信者名單,人,一旦失信,就失去了一切,現在的社會說白了就是信用闖天下,幹事業的通行證!信用就是財富,是含金量最好的名片!

    3、最有效的辨別方法就是和他交往一段期時間觀察一下他的脾性,考驗下他的人格,看他是否具備創業的思維,是否具備適合合夥的專業,專注,專心,顧全大局的胸懷!這個可以透過日常的交往,交流和交際來核實,人都有本性,他成熟的心智,穩健的性格,善良,專注的品行是很難得的,尤其是競爭激烈的市場活動!

    總之,你要確定人品,核實信用,瞭解脾性,或者情商,才能確定一個人是否具備一起合夥的潛質,如果可行的話,可以考慮一起合夥創業,這樣你們就成了利益共同體,少了顧慮!

  • 7 # 遠山有燈9

    首先那個人是您長期相處的人,您對他的認識甚至比他自己還了解,這樣他有什麼想法您提前就可以判斷,以避免以後吃虧受騙。

    假如那個人是你認識不久的,知人知面不知心,他表面光鮮亮麗,花言巧語,內心卻難以捉摸。所謂害人之心不可有,防人之心不可無。

    還有一種人雖然您認識他很久,但還是不能與其合作,那就是城府深的那種,他有什麼想法當面不說,背地裡卻在實行著自己的計劃,您很難融入其中。

    所以我認為辨別一個人能否合作,具體要有以下幾個特點:

    一,多年的好友或同學,知根知底有什麼事情都好商量。

    二,為人正直,充滿正能量。

    三,耿直,有一說一,從不陽奉陰違。

    四,雷厲風行,做事情不拖拉,說幹就幹。

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