歷史上的原因印度人講英語，電腦是講英語的人發明的，語言上和思維有優勢。但印度軟體行業碼農屬於碼農的階段，包工頭是美國。

從事軟體開發的第一份工作是一家美國上市公司，有幸接觸很多的印度人，在公司中高層很多印度人任職，公司總的技術總監就是一名印度人，很多關鍵技術崗位也有印度人的影子，大家在電視或者電影經常看到印度人慵懶的神態， 髒亂的街道以及大街上成群結隊的牛，無法想象這麼一個高度能夠給全球貢獻了如何多的優秀的軟體人才，特別是印度的軟體出口佔據到全球的百分20，僅次於美國，這和我們大家對印度人的印象極為不想符合，到底是什麼原因導致了印度軟體產業有如此強大的實力。

當然也有很多人覺得印度的外包行業水分很大，弄一堆類似中國中專畢業是學生寫程式化的軟體，但有一組數字卻是事實，印度的軟體外包全球第一，印度是軟體人才的矽谷，微軟谷歌差不多有百分20左右的技術人員和印度有或多或少的關係，這也是國內技術人員無法比擬的，雖然國內的軟體體量也是非常巨大，主要放在內銷了，出口這塊相對來講還是顯得差些。

1.印度屬於英屬殖民地，英語已經深入骨髓了，熟悉英語對於學習原汁原味的程式設計有非常巨大的優勢，國內早期為了響應國民的號召，弄了個易語言的確在某些情況下降低了入門的門檻，但現在成為了外掛黑產的基礎程式語言了，距離軟體程式設計的正統還是有著非常巨大的差距。學習軟體英文的文件對於理解概念有著非常重要的意義。

雖然印度人的英文水平不錯，但英文的口語不是很正宗而且說的非常快，剛開始用英文跟印度軟體人員交流技術，都記不得要說多少次sorry了，後來接觸的時間長了慢慢也就習慣了，現在長時間不接觸口語又是忘的差不多了，環境因素非常關鍵，周圍都是說英文的環境，英語水平也不會差到哪裡去。

2.印度政府的大力支援，以及相應的政策應引導，這是印度軟體迅猛發展的根本原因，同時在政策上做了大的傾斜，很多歐美的軟體企業都喜歡在印度裝置分公司，就是為了方便對接軟體外包成果，還有很重要因素，政府的補貼力度很大，大家願意來到這邊。

印度有一個非常有名的軟體城市班加羅爾，裡面遍佈全球各大軟體行業巨頭，被稱為之印度的矽谷，據說有100百萬軟體人員聚集在此，其產業優勢以及軟體技術的推進能力可以想象。

3.軟體生態環境，由於印度已經在歐美等軟體企業深度紮根，導致很容易將後輩推動到這個隊伍裡面來，這不是什麼人情的問題這是人的本性，相同條件下更加喜歡用自己的老鄉，如此一來根基也會越來越紮實，而且很多印度高管不僅僅是有技術方面的還有很多頂尖的管理人才，正是有了這些好的基礎導致其在發達國家中的根基越來越深厚。

目前國內軟體主要輸出在內銷，在走向國際還是差一些，就目前的發展而言需要向印度學習的地方還是很多，取長補短，讓自己變得更加強大。

軟體行業的發展考什麼？一是對程式設計、軟體技術的掌握，二是對軟體行業的理解。那麼從這個角度上來看印度軟體產業，我認為“印度軟體行業處於世界前列”這種說法不太恰當，因為印度的優勢在於第一點，並非第二點，因此我認為把印度定義為軟體外包產業處於世界前列才更確切。

印度這個國家呢，本土並沒有什麼太知名或上規模的軟體公司，但作為“印度矽谷”的班加羅爾，卻擁有多個軟體產業園，主要業務就是承包軟體開發業務。那什麼是軟體外包產業呢？說白了就是處於軟體開發下游的軟體程式設計等底層工作，就像咱們珠三角地區的做生產外包服務的小企業一樣，也是處於製造企業的最下游。

那麼話說回印度軟體外包行業的發展，主要得力於三方方面的因素。第一，來源於印度的教育體系，而這更深層次的來源於印度的近代史所造成的社會背景，印度這個國家是存在嚴重兩極分化的，在印度你會看到摩天大廈下面有成群衣衫襤褸的人，你也會看到印度在擁有規模龐大的文盲人口的同時，卻擁有著規模同樣很大的高教育人才。

另外呢，印度的這種教育體系屬於強產業引導性質的，什麼意思呢？簡單來講，就是因為需求而決定教育內容，也正因為此隨著網際網路的發展，印度國內培養了大量的軟體人才，而這些人才的培養也來源於三個途徑，一方面是高等學府的教育；二是社會上存在的培訓機構；三是企業內部的培訓班。這種教育體系不單為美國矽谷提供著大量高階優質人才，同時也為印度本地儲備了大量的軟體人才，這也正是能推動印度軟體外包行業發展的最根本驅動力量。

第二，印度軟體外包行業的發展也得力於產業化發展模式的成功，首先從政策上，早在1991年印度政府就為軟體行業實施了零賦稅，而且享有銀行貸款的優先權，為軟體行業搭建了良好發展環境。其次，印度軟體外包有兩種主要模式，一是外派軟體工程師到他國的客戶方進行駐地開發，二是軟體開發完後，遠端提供給客戶進行安裝和維護，這兩種模式基於印度已有的軟體開發人才，取得了非常大的成功，也推動了印度軟體外包產業的發展。

第三，一個行業的發展自然也離不開人才的保證，這個人才不單指軟體開發人員，還是引導、促進軟體外包產業發展的先驅們。“印度的軟體之父”柯理在上個世紀70年代就把軟體技術帶入了印度本土，並進行了宣傳教育；90年代印度軟體協會主席米塔鍥經過不懈努力，終於讓印度政府正視了軟體產業的發展；谷歌CEO桑達爾·皮查伊、微軟CEO薩蒂亞·納德拉等一批在矽谷取得輝煌成績的印度籍高管也為印度軟體人才的發展提供了標杆和幫助。

以上種種因素都成就了印度軟體外包產業的發展，不過隨著大資料、人工智慧的發展，像軟體外包這種低附加值的產業，未來的生存空間將會是越來越窄的，未來留給印度軟體產業的發展也是任重而道遠。

這是個偽命題，軟體不僅僅是我們手機中的APP，PC機上的程式，也包含在很多工業產品中。中國是世界上最大的機電裝置出口國，在很多五金配件、玩具都智慧化的時代，出口這些東西就意味著出口軟體，同樣，從家電到發電變送電、大型武器裝備等等都包含軟體系統。至於網路應用，中國的自主創新的各類平臺根本不是印度可以比擬的，相比之下，他們只有滿足外方要求的外包。